20xx年执法监察室工作总结

寻乌县20xx年执法监察工作总结

20xx年,我县执法监察工作在县纪委常委会的正确领导下,按照县纪委十三届五次全会的部署和《赣州市监察局20xx年执法监察工作意见》的要求,紧紧围绕县委、县政府的中心工作,以深化重点工程全过程监督为重点,扎实有效地开展各项执法监察工作,取得了较好成效。现将一年来的工作总结如下:

一、围绕中央、省、市重大决策部署,加强了对扩需促增政策措施落实情况的监督检查

按照“三个百分之百”的要求,强化组织协调,督促有关部门严格履行职责,组织县发改委、财政、审计等部门,对全县扩大内需促进经济增长政策落实情况开展了专项检查,对38个新增中央投资项目进行了重点检查,发现存在问题7个,下发了《整改通知书》12份,督促相关部门对存在问题进行了整改。

二、围绕源头治腐,进一步深化了重点工程全过程监督 围绕全县“十大工程”建设的目标要求,加大源头治腐力度,积极探索“五位一体” 重点建设项目全过程监管模式,有效遏制了违纪违法行为的发生,推动了项目建设顺利实施,促进了工程建设与党员干部健康成长的“双赢”。

1、以整合监督资源为重点,创新重点工程建设项目监督保障机制。县纪委、监察局采取主动跟进、全程监督的方式,改革和强化监督工作,成立了“寻乌县20xx年重点工程监督工作领导小组”,从县纪检监察系统内抽调了30名领导和干部,组成了10个监督小组,对全县“十大重点工程”分别安排人员实行专人专项全过程监督,整合了监督力量,形成了监督合力。并制定出台了《寻乌县20xx年重点工程监督工作方案》,明确了监督原则、监督内容、监督方式、监督要求等,用制度保障监督到位。

2、以筑牢思想防线为重点,建立重点工程建设项目防腐保廉教育机制。通过创新教育形式,把廉政教育从工程项目负责人延伸到项目管理人员、监理人员和工程施工负责人,全力构筑拒腐防变的思想防线。一是在工程开标前,县纪委安排领导干部在县招投标中心对投标企业管理人员及工程负责人“上廉课”,针对工程建设和管理中可能出现的问题进行法律法规和党风廉政等方

面的教育,使工程建设在开工前敲响警示钟;二是在工程施工期间,组织中标企业相关管理人员进行了集中教育培训,开展廉政教育,做好常提醒。

3、以抓住关键环节为重点,强化重点工程建设项目运行监督机制。紧紧抓住工程建设中容易滋生腐败的关键环节,切实增强监督工作的针对性。一是以实行工程预算审核制为抓手,加强了标前重点环节的监督。成立了财政基本建设管理中心,负责监督财政基建投资项目资金的使用,以及审核财政基建投资项目工程的概、预(结)、决算,通过规范施工图预算计算原则及定额基价套用原则,减少工程增项、漏项、重项的发生,使工程预算尽量接近实际,从源头上控制了项目工程造价虚高的现象,规范了项目工程造价和资金的管理。据统计,20xx年来,县财政基建中心共审核政府投资金项目255个,审核工程总造价5.87亿元,核减项目预算资金7863万元,核减率达13.4%;二是以改进招标投标方式为抓手,加强了标中重点环节的监督。对部分重点工程试行了网上发布招标文件、网上投标,并在各银行分别设立了秘密账户,通过科学的手段来改进我们现有的招投标方式,有效防止了围标、串标现象的发生。三是以推行“双公示制”管理为抓手,加强了标后重点环节的监督。出台了《寻乌县政府投资重点建设项目双公示制管理暂行办法》,全县“十大重点工程”中的29个项目全部实行了双公示制,有效遏制了围标串标、转包、非法分包和工程质量低劣等问题。

4、以查处违法违纪问题为重点,建立重点工程建设项目责任追究机制。通过各种方式拓宽案源渠道,在县纪检监察网站专门开辟了“重点工程全过程监督工作专栏”,及时公布县重点工程的实施情况、管理情况等内容,让全社会人员共同参与到重点工程建设的监督管理工作中。20xx年,县纪委监察局对某单位1名主要领导因重点工程监管不力,进行了问责。

5、以强化制度建设为重点,构建重点工程项目防腐保廉长效机制。先后制定了《寻乌县20xx年重点工程监督工作方案》、《寻乌县政府投资重点建设项目全过程监督暂行办法》、《寻乌县建设工程直接发包操作规程》、《寻乌县政府投资重点建设项目双公示制管理暂行办法》等相关监督管理制度,进一步建立健全了重

点工程全过程监督长效机制。

三、围绕规范建设市场秩序,深入开展了工程建设领域突出问题专项治理

对20xx年x月x日以来在建和竣工,总概算或实际投资100万元以上的项目进行全面排查,共疏理项目32个,其中500万元以上项目14个(25个标段),涉及项目资金2.1亿元,健全完善了项目台账,真正做到实施项目“底数清、情况明”,并扎实开展了自查自纠“回头看”工作。结合扩大内需和重点建设项目全过程监督工作,组织对14个专项治理项目进行了重点检查。发现工程项目管理人员不够到位、工程变更审批程序不够规范、工程建设项目进度比较慢、工程项目建设资料不够齐、工程监理把关不够严等问题5个,下发了专项治理《整改通知书》3份,督促相关部门对存在问题加强了整改。

四、围绕县委、政府中心工作,扎实开展了征地拆迁领域突出问题专项治理

县纪委监察局会同县法院、检察院、公安局联合开展了征地拆迁违法违纪问题专项治理工作。联合发布了《关于坚决查处征地拆迁过程中违纪违法行为的通告》,明确规定了专项治理的8项重点问题,公布了专项举报电话。立案查处征地拆迁过程中的违法违纪案件2件,纠正违规安置问题16起,有力地打击和震慑了征地拆迁领域存在的违法违纪行为,做到“阳光征地拆迁”。

五、围绕规范土地市场秩序,开展了土地领域突出问题专项治理

专门成立了寻乌县土地领域突出问题专项治理工作领导小组,制定了《寻乌县土地领域突出问题专项治理工作实施方案》。对20xx年以来12个批次用地,31个供应项目进行了全面清理,共清理出批而未征土地1宗,供而未用土地6宗,用而未尽土地2宗,企业破产而闲置土地1宗。查处非法用地案件1件,对1名单位责任领导进行了行政处分。

六、围绕“四项制度”、安全生产、民生问题等工作,开展了经常性监督检查

1、加强了对工程建设招投标、工业和经营性用地使用权出让招拍挂、产权交易、政府采购“四项制度”贯彻执行情况的监督

检查。按照一手抓规范,一手抓打击工作思路,以规范投标市场秩序为重点,加强了公共资源交易市场建设,出台了《寻乌县建设工程直接发包操作规程》,对限额以下直接发包工程实行摇号选择施工队伍,建立了投标押证制度,切实防止了围标串标现象。今年来,共受理工程招投标告知205件(次),土地出让告知9件(次),政府采购情况告知7件(次),产权交易告知6件(次)。督促各类公共资源交易项目进入县招标投标中心统一交易,不定期到招标投标中心巡查,发现问题及时纠正。

2、加强了对安全生产法律法规和安全生产责任制度落实情况的监督检查。结合深入开展“安全生产年”活动,督促有关部门认真履行监管责任,落实企业安全生产主体责任。会同有关部门对瑞寻高速公路B7标段“5.1”机械伤害事故进行了调查处理。

3、加强了对廉租住房制度执行情况的监督检查。对廉租住房建设情况及廉租住房制度执行情况进行了监督检查,督促行政主管部门对我县城镇低收入住房困难户进行了公示、复核,对第二期128套廉租住房公开摇号过程进行了全过程监督。

一年来,我们虽然做了一些工作,也取得了一定的成效,但离组织的要求和人民群众的期望还存在一定的差距,主要表现在:一是执法监察中发现的有价值的案件线索不多,查办案件工作力度有待加大;二是对执法监察的深层次工作思考和研究不够到位;三是执法监察工作亮点不多,创新意识有待进一步增强。明年,我们将紧紧围绕县委、县政府的重大决策部署,进一步明确工作思路,突出工作重点,创新工作方法,狠抓工作落实,着力解决影响经济发展、落实科学发展观、构建和谐社会的突出问题,着力解决群众反映的热点、难点问题,努力把我县执法监察工作提高到一个新水平。

中共寻乌县纪委执法监察室

20xx年x月x日

 

第二篇:20xx年执法监察工作总结

今年来,在市纪委执法室的具体业务指导下,在本局领导的大力支持下,我局纪检执法监察工作坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,贯彻落实科学发展观,认真学习党的十七届四中、五中全会和中纪委四次、五次、六次全会精神,按照市委、市纪委的工作部署和《**市20xx年纪检监察工作目标管理实施意见》要求,结合我局实际,加强领导,狠抓落实。现将我局20xx年执法监察情况总结如下:

一、加强工作领导,落实工作责任

为更好地贯彻落实我市今年执法监察工作的部署和要求,维护群众利益,根据《**市20xx年纪检监察工作目标管理实施意见》精神,我局制定并下发了《**市劳动保障系统20xx年执法监察工作实施方案》,明确了今年的执法监察的目标任务及工作要求等。同时,对20xx年劳动和社会保障执法监察工作及时进行任务分解,落实分管领导、责任人和责任单位。各承办科室、单位制定具体的工作方案,指定专人负责,把有关执法监察工作具体安排到人,做到措施到位、责任落实,确保今年执法监察各项工作按照时间进度扎实推进,确保各项工作任务按时完成。把各承办单位完成任务情况作为单位及个人评优评先的重要依据之一。

二、加强监察执法,维护群众利益

(一)加强社保基金监督检查,维护社保基金安全完整

我局把社会保险基金安全监管工作纳入重要议事日程明确工作任务、目标、分工和措施,精心部署实施。在局纪检组的有力监督检查下,我局作为社会保障基金主管部门,在社会保障基金管理方面,努力做到应收尽收,应保尽保。各种基金严格依照基金收支两条线、财政专户监管的制度运转,基金运行安全可靠。建立以基金财务制度控制、业务流程控制、信息制度控制等为主要内容的内控制度,形成岗位之间,业务环节之间相互监督、相互制衡的监督机制。局纪检组督促各社保经办机构对社会保险基金收入、支出和管理工作进行自查,并先后深入到机关社保、劳动社保、医保、农保、就业中心5个社保经办机构对执行社会保险政策的情况实施检查,并对专项治理工作开展情况进行抽查。同时要求各单位加大对社会保险费申报、缴纳情况的稽核力度,切实维护社会保险基金的安全完整和参保人员的合法权益。

1、严格执行申报制度及基金的追缴、补缴工作。对每月社保基金托收,及时做好登帐工作、及时核对未到帐的基金,并进行电话催缴,确保基金足额到位。督促经办人员及时申报死亡人员,对超过时间不报死亡退休人员的医保个人帐户、退休养老金进行追缴,确保基金不流失。严格依照政策规定补缴基金,医疗保险对不足xx年工龄的退休人员坚持按规定进行补缴,对实缴年限不足xx年的改制企业新增的退休人员进行补缴后才能办理退休。

2、加强管理严把基金支出

医疗保险方面,重点抓好各种管理制度的执行,主要是通过年度考核、日常电脑监控、稽查、医疗费报销、转院、特殊病种、家庭病床手续办理的审核等办法达到管理目的。(1)加强日常监控力度。即通过电脑审核医院实时录入的处方,检查病与药、药与量的关系,做到日日有监控,监控有登记,如发现录入不规范、多录入床位费、多发送等现象,都能及时给予纠正。(2)加强稽查的力度。在电脑监控的基础上,对可疑的现象及时进行抽查,稽查对象重点是本市的医院。我们对本市个别定点医院进行抽查,查住院病人与IC卡是否相符,查住院病人的病历,发现个别存在医嘱药品与清单药品录入不符都及时给予纠正,防止医保基金的浪费。对违规的医疗费坚决给予拒付,有效地遏制违规现象的发生。(3)严格按照政策办理各项手续。随着参保人员对医改政策的熟悉,办理医疗费报销、转院、特殊病种、家庭病床等手续的人越来越多,其审核过程成为工作中的一个重点。只有严格按规定办理,参保患者的就医才能规范,才能保证医保基金的合理使用。所以我们都严格按有关文件精神审核所提供的材料是否相符,资料是否完整,否则耐心劝其补足后再来办理。

失业保险方面,按时发放失业保险金。第三季度,全市参保单位4248家,参保职工40230人,征收失业保险基金2144万元,基金支出9.96万元。

(一)开展用人单位工资支付情况专项执法督查

1、开展用人单位工资支付情况专项执法督查。近期因用人单位拖欠工资的劳动争议案件频繁发生,劳动争议案件数较往年有明显上升,甚至引发了集体上访、围堵公路等事件。为了进一步贯彻落实《国务院关于解决农民工问题的意见》(国办[20xx]5号)文件精神,加强政府监管职能,预防和制止克扣和拖欠农民工工资行为的发生,维护职工合法权益,确保社会安定稳定,根据市政府的工作部署,我市从20xx年x月份起,在全市范围内开展用人单位工资支付情况专项执法督查。主要监察各类用人单位支付劳动者工资的情况,重点检查建筑企业、服务、制造、加工密集型企业支付农民工工资情况。局纪检组长带队深入有关乡镇进行督查,督促45家企业按时发放工资,涉及人数501人,为农民工追回拖欠工资款745万元。

2、指导企业完善内部分配制度,加强对最低工资制度执行情况的监督检查。指导企业完善以按劳分配为主体,多种分配形式并存和劳动、资本、技术、管理等生产要素,贡献与分配的制度,建立岗位工资与企业经济效益相联系,职工实际收入与其所在岗位和劳动贡献相联系的工资分配机制,督促企业落实工资支付制度和最低工资保障制度。开展对国有企业工资内外收入的监督自查工作达100%,重点抽查面达40%。

(二)开展整顿规范劳动市场专项执法检查

我市针对年初招工求职的高峰期,为了保护外来员工的合法权益,打击非法职业中介机构的违规行为,在公安、工商的配合

下,开展了整顿规范劳动市场专项执法检查,严厉打击非法职业中介机构和职业中介行为,从而进一步规范劳动力市场秩序,维护了劳动者的合法权益。

(三)开展劳动合同实施情况专项检查

全面审查用人单位遵守执行劳动用工、劳动合同、社会保险、工时和休息休假、支付工资、职业资格证书、女职工未成年工特殊保护、劳动规章制度等规定的情况,建立用人单位用工守法情况数据库,对用人单位分类监管,重点督促用人单位落实劳动保障政策,保障职工合法权益,构筑和谐劳动关系。今年来共监察企业874家,涉及职工人数6.73万人;督促补签劳动合同5.31万份,审查企业规章57份,纠正不当条款79处。

(四)开展严厉查处非法使用童工专项执法行动

劳动、公安、工商三部门联合开展严厉查处非法使用童工专项执法行动,重点对“四小”企业和劳动密集型企业进行检查,各部门各司其职,由乡镇先行展开地毯式检查,市组织督查组进行重点检查,严厉打击非法使用童工行为,规范我市经济秩序,维护少年儿童合法权益,部门间的协调合作关系更加紧密,综合执法力度进一步增强,取得明显的专项整治效果。

(五)加强农村劳动力培训转移工作检查

我局严格按照市委、市政府有关要求,精心组织实施,狠抓工作落实,从本市产业特点出发,充分发挥六大培训基地的作用,实行集中培训和以工代培相结合进行定向培训,切实做好农村劳

动力培训转移工作。局纪检组带队分成三组深入26个乡镇(街道)采取听汇报,查阅内业资料、到企业实地查看、个别访问等办法对20xx年农村劳动力培训转移任务完成情况进行检查验收,对各乡镇报送的数字进行核对、确认,对报送数字不实的个别乡镇进行批评和纠正,确保农村劳动力得到实实在在的实惠。经过确认,截止第三季度,全市共组织农村劳动力培训11245人,转移就业9302人,提前超额完成了农村劳动力培训转移任务。

(六)开展关于20xx年度社会保险基金征管使用情况执法检查

我局组成调查组,对我局所属的市社会劳动保险管理中心、就业管理中心、医疗保险管理中心20xx年度筹集、管理、使用的企业职工基本养老保险基金、城镇职工基本医疗保险基金、失业保险基金、工伤保险基金、生育保险基金(以下简称五项社会保险基金)收支规模、基金结余的分布以及基金管理运行情况进行审计调查。对调查中发现的问题及时通知相关科室进行整改,调查取得了良好的效果。

**市劳动和社会保障局

20xx年x月x日

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