关于创业就业调查的心得体会

经济管理学院 张黎 14B12322

这次时间活动的主题是关于大学生创业就业问题的调研。主要任务是走访西安的各大高校。我和同组的成员利用7月x日至7月x日两天的时间走访了西安交通大学和西北工业大学这两所高校，对在校大学生进行了随机采访和问卷调查，收集了大量的资料，了解了他们对创业就业的态度和期看值，对创业的知识、能力和素质预备情况，以及学校创业团队所做的工作等。

通过对调查问卷和采访记录的总结，我发现尽管当前大学生就业形势非常大，就业压力也非常大，但几乎所有的大学生对自己所学的专业很有信心，认为自己的专业在今后就业中有优势。对于当今的就业状况，相当一部分学生的态度是先不考虑工作继续深造或着先找一份差不多的工作，从底层做起然后逐步奋斗，并且都为今后的就业做了或多或少的准备，比如努力学好专业知识、积极参加校内外各种活动、通过兼职或学习获取工作经验、与老师或学长学姐探讨等等而且选择就业考虑的因素中个人发展、福利薪酬和工作稳定性这三者居多。

就创业而言，大部分学生虽然认同自主创业，认为大学生自主创业是实现理想的一种途径，但是也存在着很大的风险，所以自身还是倾向于就业，只有极少数人愿意自己创业。对于创业的领域，很多人选择与自己专业相关的或自己感兴趣的，也有些人选择启动资金少、容易开业且风险较低的行业。大学生们对创业的认识不尽相同，有的认为创业是开办一个企业，有的认为有份事业就是创业，还有的认为创业则是开发一个前沿科技项目，但创业过程中都需要

资金、良好的创业方向、适合创业的环境和经验及良好的社会关系等保障。

经过我进一步的调查与分析，得到了以下几方面的总结：

1、当下的就业形势依然很严峻，就业难依旧是不争的事实。大多数大学毕业生都选择留校继续深造，少部分学生直接就业成为普遍的现象。

2、当代大学生正逐步加强自我认知，降低就业期看值。已经放低了身段，转变就业观念，实现从“白领”转移到了“蓝领”，重新回归到了校园，参加学习等各种技能的培训，充实自己，踏踏实实先做好自己本分的工作，并做出符合实际的选择。而且先就业后择业也是普遍的选择。这说明现在的大学生就业观念正日趋理性成熟。

3、自主创业这种就业方式已经逐步被越来越多的人认可，它是大学生实现自我理想的一种途径，大多数大学生有自主创业的理想和激情，但是普遍缺乏创业的信心与行动力。这与社会环境、政府政策、国家对创业普及的欠缺和创业本身所需要的各种因素等等都有密不可分的联系。

最后给出我的一些想法与建议：

1、国家：深化教育改革，使教育与市场接轨，根据人才需要，决定招生方案和培养方案。同时应加大投进，出台优惠政策鼓励大学生自主创业或自谋职业，并鼓励大学生到基层就业。

2、学校开展职业生涯规划和加强就业指导，加强对大学生职业意识的教育和引导。同时积极安排学习实习，鼓励学生参加社会实践，提高动手实践能力。

加强毕业生的就业指导工作，不仅是学校的生存和发展的需要，是学校教育健康发展的需要；也是正确引导毕业生转变就业观念，培养健康的择业心理，在思想上、政策上、信息加强毕业生的就业指导工作，是学校教育健康上、心理上、技巧上给予具体的指导，使毕业生顺利就业，实现人生价值的重要前提。高等学校要关注毕业生职业意识的教育与引导，在强调毕业生要树立正确的人生观、价值观和择业观，以服从和服务于国家需要为大前提的同时，要考虑毕业生的个性、兴趣、能力、特长、发展潜力等因素，开展针对性的职业意识教育与引导，不仅要对毕业生展开群体教育与引导，还要对个别求职者开展针对性的教育与引导。目前学校对大学生的指导工作还存在一定的问题，学校应该尽量更新就业指导的观念完善就业工作体系。

3、大学生自身应确立正确的职业理想，更新大学生就业观念，进步危机意识，全面提高自身素质和各方面的能力，自觉主动地提高核心竞争力。这是大学生解决自身就业的根本途径。

 

第二篇：关于创业服务的心得体会

关于创业服务的心得体会

下面就创业服务谈几点认识：

一、创业服务的意义

推动创业、扩大就业是当前面临的一项长期而艰巨的任务，而创业是推动国民经济发展的动力，在解决就业问题上发挥着不容忽视的作用。

二、创业服务的作用

建立健全创业服务体系，逐步完善服务功能，营造良好外部环境。通过简化手续、降低门槛、放宽行业准入限制，将国家支持创业、促进就业的政策落到实处，探索为新企业创办和发展提供多种服务的方式和途径;通过大力开发创业信息、交流洽谈、人才培训、内引外联等多种途径，鼓励和吸引各种资本参与创业项目对接，为创业人员提供更多的创业机会，不断拓宽创业渠道。

三、做好创业服务的一些想法

为打造中部地区乃至全国最优创业环境,努力提高干部素质，提高创新能力，提高办事效率，提高服务水平，提高廉洁意识，我认为需做到以下几个创新：

一是要作风创新，创造便捷、高效、和谐的政务环境。进一步规范各项工作行为，建立权责清晰、运转有序、务实高效的机关工作运行机制，严格执行“首问负责制、限时办结制、责任追究制”三项制度，不断促进机关工作规范化、制度化、高效化。大力倡导服务之风、创新之风、务实之风、廉洁之风，努力建设“服务、创新、务实、廉洁”型机关，争做“服务、创新、务实、廉洁”型干部。

二是要管理创新。坚持增进服务意识、转变部门职能的理念，实行以创新求生存、以改革促发展的管理模式。在遵守有关法律

法规的前提下，解放思想，集思广益，采取灵活有效的措施，提高行政监管的能力和效能。

三是要服务创新。首先是充分发挥新闻宣传优势，确保服务对象及时掌握政策、了解信息。其次是提倡服务创新，如构筑网上办事平台，推进行政许可网上审批，为创业者提供“零障碍、低成本、高效率”的服务，以服务周到办事便捷、服务对象满意为目标，以改善服务态度、简化办事手续、公开办事程序、提高办事效率为突破口提升机关服务水平。

最后，要加强领导、大力宣传，确保创业服务年活动取得实效。做到服务创业思想到位、组织到位、措施到位，以一流工作质量、一流办事效率、一流政风行风、一流机关形象、一流服务水平，为我县外商投资营造优良的创业环境和发展环境。