HR-9-2培训总结表

弘陆名尊集团

培训总结表(HR-9-2)

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HR92培训总结表

弘陆名尊集团人力资源部

 

第二篇:培训总结

岗前任职培训总结

随着总队对我们20xx年新入警地方大学生岗前任职培训考核的结束,标志着我们历时九十天的岗前任职培训已接近尾声。通过这三个多月的学习、锻炼,使我们的业务技能水平,部队管理能力,各项理论知识进一步得到了提高。 总结这三个月的训练特点主要有:一是指导思想比较明确。整个集训自始至终以部局的指示精神为指导,紧紧围绕提高大学生学员第一任职能力这个主题,本着“贴近实际、打牢基础、注重实战”的原则,重点解决大学生学员基层指挥、组训、施训能力欠缺等问题,奠定了我们今后第一任职的坚实基础。二是教学内容更注重细节。这次集训的课程设置是上级在反复调查论证的基础上确定的。对每个操法,不仅仅是要学会在什么时候应用,该怎么开展,更要注重各个细节,这些细节是结合历年消防部队安全事故的教训经验,是贴近实战的重要组成部分。掌握这些,是以后我们安全的进行执勤训练的保证。三是集训方法比较灵活。这一阶段的集训主要着眼强化基层指挥员的基本技能素质,采取了重点授课、集中时间读书、难点问题解答、体育专家授课、技能操法模拟练习等方法,丰富了形式,激发了大家的参训热情。集训中,训练不仅仅着眼于“训”,更将“如何训”“如何教”融入其中,使我们受益良多,为今后第一任职奠定了坚实的基础。 在收获方面主要有:

一、增强了责任意识。在集训中,我们观看了最美消防员介绍,学习重温了消防基层指挥员的职责,明确认识到了我们的职责感到了肩上的压力,提高了思想认识。只有扎扎实实地做好本职工作,才能不辜负部队的培养和各级领导的期望。

二、掌握了理论知识。进一步明确了基层思想政治工作的主要任务和内容。从开训到结束,我们学会了如何开展“十个一”,即晚点名、军人大会、班务会、队伍会、支部党员大会等。结合集训队正规的部队生活、对基层政治工作的模拟,我对基层的政治工作有了全面的了解和深刻的理解。

三、提高了业务能力。在集训中,我们学习了体能技能的组训施训的方法,学习了该如何开展三类九种操法、长距离供水操、百米梯次进攻操等操法,学习了在实战中应注意哪些细节问题,业务能力水平得到了很大的提高。 总结这整整一年的培训生活,个人认为存在以下不足之处:集训时间跨度太长,从集训开始到集训结束共一年多时间,在后期训练中部分同志放松了对自己的要求,以至于对学习的内容还没有很好的吸收,存在一知半解的现象;训练中安全措施不到位,以至于积累的伤病员较多,影响了训练;还有就是这次集训,真火模拟训练多,理论讲解少,很多理论知识只是强行记忆,而具体是什么东西却不了解。

时光总是短暂的,我们六十九名20xx年度入警的地方大学生岗前任职培训结束了,我们马上将面临更大的挑战。但我相信,有了这三个多月的沉淀,有了

这三个多月的积累,有了这三个多月的成长,我们地方大学生入伍的学员在未来的岗位上定能扬长补短,学以致用,不辜负领导对我们的期望,做出一番不凡的业绩!