煤矿安全经济循环发展

[摘 要] 从煤矿企业发展循环经济的重要意义、发展循环经济必须坚持的原则、发展循环经济的路径选择三个方面进行了探讨 ,认为煤矿企业的发展必须以循环经济理念为指导，坚持走科技兴煤和人才强煤的循环经济之路,提高生产力水平，通过发展循环经济，促使煤炭行业从传统的粗放型煤产业逐步转变为循环经济综合利用型的生态产业，充分利用煤矿现有的煤矸石、煤泥、矿井水等资源优势，使资源良性循环利用，走可持续发展之路，最终实现经济与环境、人与自然的和谐发展。

[关键词] 循环经济；资源；环境；可持续发展

发展循环经济是我国重要的战略选择, 煤炭企业作为国家的重要支柱, 应积极承担社会责任，从传统的粗放型煤产业，逐步转变为循环经济综合利用型的生态产业。通过发展循环经济，充分利用煤矿现有的煤矸石、煤泥、矿井水等资源优势，使资源良性循环利用，实现经济效益和环境保护双赢。

1 煤矿企业发展循环经济的重要意义

我国的能源结构主要是以煤炭为主，煤炭占能源消费比重达到了70％。但严峻的现实是,一方面煤炭资源储量有限,另一方面煤炭的回采率极低。因此煤炭资源的合理开发与综合利用显得尤为重要。作为传统的工业企业，煤矿发展循环经济具有重要的战略意义。

1）发展循环经济是缓解资源约束矛盾的根本出路

改革开放以来，从19xx年至20xx年我国GDP年均增长9.18％ ,能源消费年均增长4.19％,其中煤炭年均增长4.14％,也就是说我们国家用以煤炭为主的能源消费翻一番支撑了GDP翻两番。到20xx年，要再实现GDP翻两番，即便是按能源再翻一番考虑，保障能源供给也有很大的困难。如果继续沿袭传统的发展模式，以煤炭、石油的大量消耗实现工业化和现代化，是难以为继的。为了减轻经济增长对资源供给的压力，必须大力发展循环经济，实现资源的高效利用和循环利用。

2）发展循环经济是从根本上治理环境污染的有效途径

正确认识和解决煤炭资源在生产和消费中所带来的环境污染问题，对于维护我国环境安全，保障人与自然的和谐至关重要。据资料介绍，我国煤炭利用率若能达到世界先进水平,每年可减少二氧化硫排放400万t左右；煤矸石等固体废弃物综合利用率若提高1个百分点，每年就可减少约1000万t废弃物的排放；粉煤灰综合利用率若能提高20个百分点，就可以减少排放近4000万t，这将使环境质量得到极大的改善。大力发展循环经济，推行清洁生产，可将经济社会活动对自然资源的需求和生态环境的影响降低到最小程度，从根本上解决经济发展与环境保护之间的矛盾。

3）发展循环经济是提高经济效益的重要措施

目前我国煤炭的利用效率与国际先进水平相比仍然较低，主要表现在：产出率低、利用效率低、再生资源回收和循环利用率低。实践证明,较低的利用水平已经成为煤炭企业降低生产成本、提高经济效益和市场竞争力的主要障碍。坚持以煤为本，发展替代产业，推进产

业升级。大力发展煤电、煤电铝、煤化工、煤建材、煤焦油、煤气化等优势产业，延伸产业链，形成以煤为主，煤电、冶金、建材、化工等多元化产业格局，开发利用煤炭产品的附加值，不断提高煤炭资源的保护和合理利用水平，提高经济效益。

2 煤矿企业发展循环经济的必要性

煤炭是我国的主要能源。但严峻的现实是,一方面煤炭资源储量有限,另一方面煤炭的回采率极低。因此煤炭资源的合理开发与综合利用显得尤为重要。循环经济是以资源的高效利用和循环利用为核心,以“减量化、再生产、资源化”为原则,符合可持续发展理念的经济增长模式,是对“大量生产、大量浪费、大量废弃”的传统增长模式的根本变革。煤炭企业要以煤为基础,依托矿区的煤矸石、煤泥、矿井水、瓦斯以及采煤塌陷区复垦的土地等资源,利用煤矸石发电、制砖、瓦斯民用、水泥生产等循环利用型工业和发展种植与养殖相结合的高效生态农业,使废料和余能多次回收复用,价值增值,形成各生态链之间互为资源,共耗废料、相得益彰、协同发展。

1) 发展循环经济是从根本上治理环境污染的有效途径。正确认识和解决煤炭资源在生产和消费中所带来的环境污染问题,对于维护我国环境安全,保障人与自然的和谐至关重要。据资料介绍,我国煤炭利用率若能达到世界先进水平,每年可减少二氧化硫排放400 万t 左右;煤矸石等固体废弃物综合利用率若提高1 个百分点,每年就可减少约1

000万t 废弃物的排放;粉煤灰综合利用率若能提高20个百分点,就可以减少排放近4 000 万t ,这将使环境质量得到极大的改善。大力发展循环经济,推行清洁生产,可将经济社会活动对自然资源的需求和生态环境的影响降低到最小程度,从根本上解决经济发展与环境保护之间的矛盾。

2) 发展循环经济是提高经济效益的重要措施。目前我国煤炭的利用效率与国际先进水平相比仍然较低,主要表现在:产出率低、利用效率低、再生资源回收和循环利用率低。实践证明,较低的利用水平已经成为煤炭企业降低生产成本、提高经济效益和市场竞争力的主要障碍。坚持以煤为本,发展替代产业,推进产业升级。大力发展煤电、煤电铝、煤化工、煤建材、煤焦油、煤气化等优势产业,延伸产业链,不断提高资源的保护和合理利用水平,提高经济效益。 3 如何走循环经济的路径

走循环经济的路径必须把煤矿的清洁生产和废弃物的综合利用融为一体,物质资料不断再循环利用,使“自然资源—粗放型工业—产品—污染排放”的线性经济,转变为“自然资源—循环利用型工业—绿色产品”的循环经济。 要达到上述目标,首先要提高煤炭资源利用效率。以矿区主要产品———煤炭为起点的生态工业链,既是煤炭企业发展循环经济的最重要产业链内容,又是发展各种资源综合利用类生态工业链的基础和前提。要使从原煤—洗精煤—煤泥—煤泥水循环—洗矸石—煤矸石和煤泥发电的生态工业

链条的经济产出最大,必须加大对煤炭产品的深加工力度。枣庄矿业集团公司田陈煤矿对其有120 万t 生产能力的选煤厂进行了技术改造:采用2 台技术先进的MVS - 2035 电磁高频激振筛,使洗精煤及其煤泥水的灰分、硫分都降低到很低水平,并使系统粒度在0. 25 mm左右的低灰精煤彻底回收,杜绝了煤泥水之间的相互污染;进行了细粒级煤泥加速沉淀研究,使用J YA - 00 药剂自动添加装置,使二耙池溢流水实现清水洗煤(煤泥含量≤5 gPL) ,为确保洗煤质量奠定了良好的基础;增加了压滤煤泥回收量,月减少煤泥外排量200 t ,产生了可观的经济效益。其次要大力开展资源综合利用。煤矸石发电是煤炭资源综合利用的一个重要方面,国家一直积极推广。对于煤矸石发电,由于其热值低, 导致发电成本高,规模效益难比大电厂,竞价上网没有优势,但是国家出台了优惠政策,2001 年国家税务总局以198 号文件下发的《关于部分资源综合利用及其他产品增值税收政策问题的通知》规定,“利用煤矸石、煤泥、油母页岩和风力生产的电力,自2001 年1 月1 日起实行按增值税应纳税额减半征收”。同时煤矿利用煤矸石发电,最大的效益还在于环保效益。利用煤矸石发电,不仅可以解决煤矿用电问题,更重要的是为煤矿企业解决了煤矸石污染以及土地占用问题。 可以把矿井水集中处理后作为矿区公共用水,通往矸石热电厂、洗煤厂循环利用。同时还可以用电厂灰渣和烟囱灰来转化成新型建材砖,实现矿区资源优化配置。形成煤炭—

电力—化工—建材多元化经营体系,延长产业链,促进煤炭产业结构调整,培植煤矿的接续产业。如新汶矿业集团公司华丰矿围绕煤矸石综合利用,投资约 4. 4 亿元,先后建成了煤矸石热电厂、矸石砖厂和新型干法水泥熟料生产线,使“吃废渣”的工业链覆盖了全矿产出的近900万t 煤矸石;投资30 万元建立了矿井水净化处理系统,年节约地下水资源435 Mm3 ,产生了较好的经济效益和社会效益。此外,还应努力寻找油母页岩、煤层气等伴生矿资源,有计划、有控制、集约化开采,以深加工的形式创造效益。

4 煤矿企业走循环经济发展道路必须坚持的原则

1) 必须坚持在煤矿企业发展的同时兼顾资源节约与环境治理。纵观改革开放20 多年来我国经济的发展,一方面国民经济获得了长足的发展,经济规模不断攀升;另一方面,传统经济模式下的增长又付出了沉重的环境与资源代价。据专家保守估计,GDP 总量中至少有18 %是靠透支资源与环境得到的。国家环保总局提供的资料显示,我国目前主要污染物排放量远远超出环境自净能力;如果这种靠拼资源、恶化环境的粗放型增长方式不从根本上改变,则经济发展速度越快,付出的资源环境代价就越大,最终将丧失持续发展的基础和后劲。科学发展观的提出是一次质的飞跃,它要求企业、政府抛弃以往单纯追求销售收入、追求GDP 指标的陈旧观念,实现健康、全面的经济增长。遵循循环经济理念,发展循环经济,在企业发展的同时兼顾了资源节约与环境治理。这种

发展模式正是科学发展观所倡导的,具有经济发展上的可持续性。

2) 必须坚持以循环经济实现企业发展与环境治理的良性循环。环境保护具有成本高昂和公共产品两种属性,往往使得企业把环保投入看成是企业的额外成本和负担,尽管国家三令五申,由于经济利益的驱动,企业自身仍不愿意在治理环境上花钱。发展循环经济,可使这种情况发生根本性的改变,因为循环经济是新型工业化道路的重要手段,利用企业现有资源变废物为宝,并在经济循环中又产生了新的附加值,而且由于下一级产业链输入的是上一级链条产出的废物,产品还具有低成本的优势。因此,在总体上它不同于单一的环境治理,而且把环境治理有机地融入企业的生产中得到了价值增值,能够实现环境保护与经济增值的双重效果,企业发展与环境治理两者之间的关系由相互对立变成相互促进。因此,煤炭企业应承担起社会责任,更新环保观念,从循环经济的角度看待环境保护,分析自身行业与产品的特点,按照经济规律推行环境治理。这样,环境保护才具有经济上的可持续性。

3) 必须坚持选择发展相关多元化的产业。在企业的经营中,一元化与多元化的抉择是企业发展历程中永远解不开的死结。一般来说,企业发展到一定阶段后,由于想突破单一主业经营规模的限制,总是会选择多元化经营战略,进入其他领域。人们经过分析后发现,凡是从本企业、本行业实际

条件出发,选择相关多元化战略的企业,大都比实施盲目多元化,进入与自己不相干领域经营的企业经营更加平稳。循环经济的光明前景就在于,拓宽非煤产业经营领域时,所选择从事的发电、水泥与制砖等都与煤矿主业有着内在联系。企业未来的发展有着坚实的基础,在“做大”的同时也实现“做强”的目标。

4）以先进的科学观为指导，坚持科技兴煤和人才强煤战略 加大科技投入，建设以企业为主体，以基础、高新技术研究为主要内容，产学研相结合的技术创新体系和以信息、咨询、技术服务为内容的科技服务体系。充分发挥科研机构、大专院校及其专家学者的作用，围绕制约煤矿安全的重大基础研究课题，特别是矿井突发动力的灾害机理等，组织开展科研攻关，提高我国煤矿安全科技理论水平。 搞好人才引进和培养，建立人才汇集机制。调整政策，多种形式引进优秀人才，鼓励和支持大中专毕业生到煤炭行业工作，提高科技人员比重。建立面向全体职工的教育培训体系，提高技术工人整体素质。通过制定和实施科技兴煤和人才强煤战略，不断提高生产力水平，促进煤炭工业健康、可持续发展。

5 结语

综上所述,当前中国煤炭工业存在以下主要问题:一是产业集中度偏低;二是技术装备水平不高,煤矿安全状况有待改善;三是洁净煤技术发展缓慢;四是资源综合利用机制不健全,煤炭利用率低,环境污染问题比较严重。可持续发展战略的实施,使煤炭工业面临能源市场竞争和环境保护的双

重挑战,这将对煤炭工业的发展产生广泛而深远的影响。煤矿建设要做到安全、环保、高效,推广提升煤炭产品质量为目标的清洁生产技术改造,提高煤炭资源利用率和改善矿区环境质量为目标的综合治理技术改造。坚持可持续发展战略,在煤炭开发和利用的全过程中,把煤炭开发、资源节约、环境保护和安全生产紧密结合起来,通过加强管理,完善健全规章制度,采用先进技术,更新机械装备,开辟利用渠道,大力提高煤炭资源利用效率,实现国民经济与生态建设协调发展。

 

第二篇：煤矿安全论文如何实现安全生产和健康发展

如何实现安全生产和健康发展我们应该在思想上跟上时代发展的要求，转变观念，开拓创新，统筹规划，增强对安全生产工作的主动性和预见性，做到未雨绸缪，综合解决安全生产问题。关键词：—安全生产—管理—效益—安全生产是一项极其广泛复杂的工作。多年来积累沉淀的大量安全问题，短期内不可能全部解决，因此，可能发生生产安全事故的高危态势，仍将持续相当长的一段时间。我们必须增强忧患意识，自觉把安全生产置于实践“三个代表”重要思想，提高执政能力建设，构建社会主义和谐社会的高度来思考和落实。社会在发展进步，随着煤炭行业经济基础的不断增强，矿工生活的逐渐富足，伴随建设小康社会宏伟目标的逐步实现，煤炭行业和矿工群众的安全需求、安全意识也在不断提升，客观上对安全生产提出了更高的要求。我们应该在思想上跟上时代发展的要求，转变观念，开拓创新，统筹规划，增强对安全生产工作的主动性和预见性，做到未雨绸缪，综合解决安全生产问题。安全与生产、效益是密不可分的。只有安全好了,才能保证更好地生产。生产中存在着一定的不安全的隐患，与自然界作斗争,随时都会发生意想不到的事情,所以处处都要警惕、时时刻刻都要注意安全。安全是企业生产的前提，生产又是效益的保障。谈到效益,我们总是想到利润、成本、资金、节支等字眼,很少有人想到安全。但越来越多的现实已经向我们证明，只有安全好了，才是最大的效益，安全不好,出了事故，企业和个人都将受到损失，效益又从何谈起！安全重在管理，管理重在现场，现场重在落实，生产活动是一个变化的动态的过程,作为生产活动主体的各类人员，由于受各类环境因素和自身条件的影响，在这个过程中，经常会有各类不安全行为的发生，这就要各级管理人员、尤其是现场的班组长、跟班队长，多督促、多检查，发现隐患及时处理，认真落实好班组长安全生产责任制。各类检查人员，要深入现场发现问题、解决问题，而不是在办公室听汇报。同时，加大对各级管理人员的考核力度，一级管一级，下级对上级负责，层层落实好岗位职责，使现场控制在有序、平稳的状态中。现阶段实现安全生产的有效途径：1、发挥好理念先导作用。心态安全是安全生产健康发展的基础和前提，最能体现安全意识。无论是管理者还是普通员工，只有心态安全才会行为安全，才能保证安全制度落到实处。以安全价值观为核心的安全理念是心态安全文化建设的灵魂。追求健康是人皆有之的基本需求，可是为什么在一些单位“三违”现

象屡禁不止？最根本的问题就是观念问题，就是没有树立正确的安全理念。比如说，一些企业盲目追求效益，迫使或诱发本单位职工拼设备、拼体力，违章冒险蛮干；又比如，上级组织安全大检查是帮助下级查出隐患，预防事故，这本是好事，可下级往往百般应付，恐怕查出什么问题，查出问题便想方设法大事化小、小事化了；再比如，“我要安全”本来应是职工本能的内在需要，可现在却变成了管理者强迫被管理者必须完成的一项硬性指标。如果上述错误观念不破除，正确的安全理念不树立，那么，安全生产的建设就永远是一座空中楼阁。2、发挥好宣传教育作用企业安全管理的落脚点在班组，防范事故工作的终端是每一位员工，目的就是要努力保证他们的人身安全。因此，如何认真地确立起每一位员工的安全意识，使之实现“要我安全”，到“我要安全”的根本性转变，是企业安全文化建设的中心任务。坚持以人为本的安全方针，营造“人人关注安全”良好氛围，必须拓宽宣传教 育形式，建立起整体性的，全方位，全过程，全员的安全环境。通过电视、报刊、板报、标语、读本等媒体和安全知识竞赛、演讲比赛、歌咏文艺演出等形式多样的活动，加强安全生产宣传攻势，做到寓教于乐，使安全生产意识深入人心，安全知识广为传播，潜移默化地规范人的安全行为，培养人的安全心态。3、发挥好亲情感染作用。从理论上讲，促使全员树立正确的安全意识，最基本、最有效的手段就是宣传教育。安全生产的宣传教育适应了职工群众对安全生产的内在需求，从主观上讲职工是愿意接受的。但是以往的安全教育大多是“你说我听，你打我通”，不是大道理满堂灌，就是家长式的训斥。要解决安全问题入心入脑的问题，还应注重情感投入，可采用亲情教育法，如在会议室设立“全家福”牌板，把每个家庭对亲人的安全企盼写在照片的下面，时时提醒职工牢记亲人的嘱托；如为职工过生日，送警句，恳谈会，兄弟交心等方法，不失时机、潜移默化地向职工宣传安全思想；再就是开展安全共保活动，基层单位定期向职工家属发出安全承诺书，号召家属发挥好安全第二道防线作用，真诚邀请家属参加到安全共保活动中来。4、发挥好管理规范作用。职工安全素质的高低与安全管理者的方法是有直接联系的。过去、理者抓“三违”更多依赖的是批评教育和经济加处罚。不可否认，批评和罚款能使违章职工的思想受到触动，但仅 仅通过经济手段控制“三违”现象是不现实的。尤其是个别管理人员在执行制度过程中方法简单粗暴，很容易

使职工感情上受到伤害，进而对安全管理人员产生抵触情绪和逆反心理，使经济处罚的有效作用大打折扣。为了增强管理效果，管理者应该在严格执行刚性制度的同时，注重柔性管理方法的使用。如在基层单位会议室设置“不规范行为警示台”，让违章指挥和违章操作-者站到台上，将违章经过及危害说清楚，促使其自我反思，自觉遵守规 章制度。企业管理人员要发挥示范作用，当生产条件达不到安全、危害员工健康时，不得盲目指挥、违章指挥。尤其当威胁到员工生命安全时，要把保障员工的安全放在第一位。此外，要为员工创造优美，舒适的工作环境，确保员工心情舒畅、精力充沛地去工作。5、落实制度“严”字当头。人即是安全工作的受益者，又是出事故的受害者，搞好安全生产工作必须坚持以人为本。因为人的生命只有一次。从我们每个人成长的艰难性，可以看到父母之心难违；从失去亲人悲痛的难忍性，可以看到交织之情亦难违；从党对人民群众生命安全的高度负责性，我们深知党心民心更不可违。因此，抓好安全生产工作是每一个管理人员的基本要求，也是每一个企业搞好安全工作的出发点和落脚点。以人为本抓好安全生产工作必须从人的生命只有一次作为基本出发点，看待安全工作的重要性和紧迫性。落实安全生产规章制度，规范人的行为对搞好安全生产工作极其重要。企业的各级管理人员要抓好制度的教育和落实，使广大员工懂得安全生产管理规章制度是经过多少人的鲜血和生命及沉痛教训写成的，按规章制度和操作规程运做就是珍惜生命、珍惜父母的养育之恩，珍惜家人和儿女的情感。教育员工自觉用规章制度规范自己的行为，把自觉执行规章制度变成大家的自觉行为。落实安全生产规章制度，规范人的行为要狠抓一个“ 严”字，要“严”当头，要严制度、严标准，严明劳动纪律。特别是对那些日常违章人员，在对其作到教育的基础上，利用暴光、经济重罚等措施，督促本人增强安全意识和抓好安全生产的自觉性。同时，还要坚持好各级管理人员现场值班制度，如不能做到，不论涉及到谁，都按规定进行考核及处罚，从而增强各级管理人员抓好安全生产的自觉性。6、落实安全生产规章制度，还要着眼于一个“全”字。综合治理，总体推进，要求各级领导都要从大局出发，牢固树立安全生产“一盘棋”的思想。值班、顶岗和一线指挥都要即使解决安全生产中的问题。想为安全生产所想，急为安全生产所急，积极为生产一线职工提供优质服务，开展献爱心、送温暖等优质活动，从而在全矿的范

围内形成安全工作上下齐抓共管的良好局面，促进矿区安全生产工作的稳步发展。