五化三园工作总结

“五化”工作展新颜,“三园”建设谱新篇

靓丽的校园风景,浓厚的文化氛围,文成小学开展的“五化三园”活动成效显著,赢得了社会、家长和全体师生的好评。

为了给广大中小学生创造一个健康成长的良好环境,全面提高学校管理育人、服务育人、环境育人的能力和水平,促进同学们的思想道德、科学文化和健康素质,文成小学根据县上相关部门的安排,积极开展了“五化三园”创建活动。

“五化三园”创建活动是学校的一项系统工程。学校充分认识到其综合性、复杂性的特点,建立和健全了创建工作的组织管理机构,制定了切实可行的、符合要求的《“五化三园”学校创建工作规划和实施方案》,力争使“五化三园”学校创建工作制度化、规范化、长效化。同时,学校在全校师生中开展了多种形式的学习、宣传、建设活动,并把“五化三园”学校创建活动与学校文化建设、师德建设、校风建设、教风建设、学风建设、校容校貌改造等活动结合起来,倡导从我做起,从现在做起,从身边小事做起,由领导带头,教师、学生共同参与。树立“学校是我家,建设靠大家”的思想,使得创建活

动深入人心,形成全员参与的良好局面。由于“五化三园”活动成效显著,不但有力地促进了学校的教育教学秩序,构建了平安文明、和谐美满、健康向上的育人环境。而且使学校的育人环境更加美好,安全和谐的局面得以巩固,教育教学质量不断提高。

鸡场乡务卜小学

2012.9

鸡场乡务卜小学

 

第二篇:“三有一化”工作总结

XX区“三有一化”工作进展情况分析报告

近年来,XX区委坚持以邓小平理论、“三个代表”重要思想、党的十七大、十七届三中、四中全会为指导,以科学发展观活动为统领,把扎实推进、完善社区“三有一化”建设作为加强社区建设、推动社区事业深入发展的重要内容,全面推进社区 “三有一化”建设,进一步夯实社区党建工作基础,促进了社区各项事业和谐发展。

一、“三有一化”工作进展情况

(一)积极推进“三有一化”建设,有人管事、有钱办事、有场所议事的要求基本落实

加强队伍建设,实现“有人管事”。从建立完善选配、教育、管理和激励机制入手,加强社区党务工作者队伍建设。一是深入落实基层党建工作责任制。推行社区党建目标责任管理,进一步明确责任。将社区党建工作列入街道目标管理岗位责任制,每年年终进行考核考评。二是选好配强社区党组织班子。推行“公推直选”,把党性好、能力强、热心服务群众的党员选进社区党组织班子,进一步优化年龄和文化结构。三是加强社区干部队伍培训。区委组织部和各街道党工委每年举办社区党组织书记、社区干部培训班,采取多种形式对社区干部进行集中培训,提升了社区干部整体素质。四是合理充实社区工作者和志愿者队伍。按要求职数配备社区干部,同时为党员人数较多、“一肩挑”的社区配备1名党建协管员。成立社区党员志愿服务队66个,共有党员志愿者550多名。

完善保障机制,实现“有钱办事”。采取政府分级投入、各方社会力量共同支持的社区建设投入机制,着力解决社区建设经费不足问题。在区财政将社区办公经费纳入年度预算的基础上,区委每年拔付社区党建经费17万多元。区、街道积极筹措经费,逐步提高社区干部的生活补贴,努力落实好养老保险等优惠政策,对优秀的社区干部从物质上、精神上和政治上给予表彰奖励,切实调动了社区干部的积极性和主动性。

加大建设力度,实现“有场所议事”。大力加强社区阵地建设。采取多种途径,抓好社区活动场所建设,社区办公条件得到全面改善。在商品房开发审批过程中积极协调,由开发商为社区无偿提供办公和活动场所。单位型社区则由辖区单位提供活动场所,对无房产开发项目、办公场所紧张的社区则由政府购置房产供社区使用。二是抓好群众服务中心建设,完善服务网络。在完善社区硬件建设过程中,重点加强社区服务中心建设和改造。目前全区29个社区均已建立功能完备、运行规范的服务中心,受到居民群众普遍欢迎。

(二)信息互通、资源共享、党员共管,社区党建区域化格局初步形成

我区把共驻共建作为社区党建工作的重中之重,各街道社区均已成立党建联席会,发动辖区各企事业单位参与社区建设和管理,努力构建共驻共建的区域化党建格局。为形成社区党建工作整体合力,街道、社区与辖区单位党组织成立了社区党建联席会,签订《联席会议成员单位共驻共建协议》,围绕“开展一次党日活动,为社区解决一个难题,为社区建设献一计策、为居民办一件实事”,落实共建内容。落实党员“双重管理”、“设岗定责”、

“信息反馈”等各项党员管理制度,不断增强社区党组织的凝聚力、吸引力。

二、当前“三有一化”建设存在的问题

近年来,随着社区党员队伍急剧壮大,传统的社区党组织设置不够合理,工作力量薄弱等问题日益突出,社区“三有一化”工作存在一些与新形势新任务不相适应的问题。一是社区干部整体素质不高。社区干部文化水平参差不齐,整体素质偏低,维护社会稳定和发展社区经济的能力不强。社区行政工作量增多,造成了抓社区党建工作精力不足,加上部分社区支部书记缺少系统的专业理论学习,在一定程度上影响了社区党建工作的有效开展。二是社区党建联席会作用上挥不明显。社区党组织在区域性党建工作中的领导和协调作用发挥不够,很难有效指导和协调辖区内各种组织和各项工作。随着企业改革的深入,有些企业对社区建设的支持度不够。三是工作经费不足。社区办公经费除去交水电费、电话费、纸张费、书报费等经费后,余下的党建经费不多,社区开展党建活动仍感力不从心。部分社区基础设施相对落后,经费不足,影响了社区工作和党建工作的正常开展。

三、推进社区“三有一化”建设的意见和建议

(一)着力加强社区干部队伍建设。采取多种渠道,强化培训,着力建设一支素质过硬、专兼结合、经验丰富的社区干部队伍,提高工作能力和水平。通过整合社区资源、组合党员特长、搭建服务平台等方式,加强以党员为骨干、社区群众参加、服务内容广泛、活动形式多样的社区党员志愿者队伍建设,更好地服务居民群众。

(二)强化社区党组织服务管理功能。以服务居民群众为社

区党建突破口,创建完善的社区服务体系,实施“四个面向”服务工程。即面向弱势群体开展社会救助和福利服务,面向社区居民开展便民利民服务,面向社区单位开展社会化服务,面向下岗职工开展再就业服务。

(三)推进城市基层党建区域化建设。打破单位、行业、身份等界限,进一步调整和优化社区党组织设置方式,形成区域化全覆盖的组织体系。从党员群众的实际和个性需求出发,积极探索开放性组织生活,包括网络组织生活,吸纳隶属党员以及社区在职党员、流动党员、入党积极分子和党外群众自愿参与,增强组织生活的吸引力。加强党建联席会建设,注重沟通交流,积极探索以社区党组织建设为核心、社区党组织为基础、驻区单位党组织和社区内全体党员共同参与的区域化党建格局,强化党组织在社区各种组织和各项工作中的领导核心地位,更好地推进社区各项工作。

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