教务处人员工作职责

A、教务处长职责：

1.全面负责教务处的各项工作。

2.重点抓好教学、教研、教师业务能力培训的常规管理工作。

3.抓好学科专业建设。重点抓好专业设置与改进、师资校本培训。协助实训处探索和实践校企合作、产教结合培训模式。

4.协助实训处抓好技能培训、技能考核、技能竞赛的组织管理工作。

5.重点抓好教学安全管理工作。

6.重点抓好教学行为的规范化管理。加大教学的监管巡查力度，确保教学实训秩序井然，行为规范。

7.重点抓好教考分离的各项组织工作。

8.负责建立教学管理与质量考核监控体系，加大教学质量监控与考核力度。

9.全面负责教师月考核工作。

10.负责管理与考核非占编聘用教师的教学工作。

11.负责新生编班及入学前的学习培训工作。

12、负责成人高考培训工作。

13.负责管理与考核教务处工作人员。

14.完成学校分配的各项临时工作。

15.对所管工作实行“一岗双责”。

B、 教务处长助理职责：

1.协助教务处长抓好教学、教师业务能力培训的常规管理工作。

3.协助教务处长抓好学科专业建设。重点抓好专业设置与改进、师资校本培训。协助实训处探索和实践校企合作、产教结合培训模式。

4.协助教务处长配合实训处抓好技能培训、技能考核、技能竞赛的组织管理工作。

5.协助教务处长抓好教学安全管理工作。

6.协助教务处长抓好教学行为的规范化管理。

7.协助教务处长抓好教考分离的各项工作。

8.协助教务处长建立教学管理与质量考核监控体系，加大教学质量监控与考核力度。

9.负协助教务处长做好教师工作量核实工作。

10.协助教务处长管理与考核非占编聘用教师的教学工作。

11.协助教务处长做好新生编班及入学前的学习培训工作。

12、协助教务处长做好成人高考培训工作。

13.协助教务处长管理与考核教务处工作人员。

14.具体管理教研工作。

C、教务科长职责:

具体负责教学常规管理工作：

1.负责编排作息时间，制定课程表。

2.协助教研科调整各专业教学计划、教学大纲、课程标准、定期组织检查教学计划与教学大纲的执行情况并做好总结工作。

3.负责合理安排每个学期教学常规管理的各项工作，负责组织教

学常规检查，确保教学各环节的质量要求。

4.协助处长助理管理教学活动的安全和纪律，确保教学行为规范、秩序良好。具体负责教学活动的安全管理，杜绝教学安全事故的发生。

5.负责教师教学水平考核，做好每期教学检查和教学质量的评鉴工作。

6.协助处长助理落实师资校本培训计划，做好师资配备与考核工作，建立健全教师业务档案。

7.协助教研科搞好校本教材的开发工作。

8.负责抓好学校考试考务工作，贯彻落实教考分离管理制度。

9.搞好新生编班、协助处室负责人做好新生学前培训工作。

10.负责学生体育达标建设工作。

11.协助教研科研讨课程设置、教材征订及供应工作。

14.管理和考核教务科工作人员。

15.负责根据教学执行情况做出阶段性和期末教学工作总结。

17.协助教研科组织开展教改研讨，促进教学改革深入发展。

18.负责学生成绩管理工作。

19.负责成考报名、分班、培训管理、考试工作。

21.做好教师工作调整和记录工作。

22.做好教师月考核工作。

20.负责教学常规档案管理工作。

21.完成教务处负责人安排的临时性工作。对所管工作实行"一岗

双责"。

D、教研科长工作职责

具体负责教学科研工作：

1.制定并上报学期实施性教学计划，编制教学进度表，下达教师教学任务书。

2.组织调整各专业教学计划、教学大纲、课程标准、定期组织检查教学计划与教学大纲的执行情况并做好总结工作。

3.搞好校本教材及练习册的开发工作。

4.组织教师研讨课程设置，做好教材选择及征订工作。

5.组织开展教改研讨，促进教学改革深入发展。

6.协助处长助理落实学校教师业务竞赛和业务提高工作。

7.负责统筹安排常规教研活动、学科知识竞赛活动。

8.负责学校试题库建设及每期统一检测的制卷工作。

9.协助处长助理落实师资校本培训计划，做好师资配备与考核工作，建立健全教师业务档案。

10.协助教务科做好教师的常规检查工作并提出整改意见。

11.做好教师的教学质量评估和总结工作。

12.负责管理和考核教研科、教研组工作人员。

13.负责教研档案管理工作。

14.完成教务处负责人安排的临时性工作。对所管工作实行“一岗双责”。

E、教务干事工作职责

(一)课表管理

1.掌握全校各年级课程设置和教学人员的任课活动情况，并经常了解师生对教学安排的意见，改进工作。

2.掌握学校教学条件和教学会议制度、时间安排的情况。

3.协助教务科长科学地编排课表，力求有利于学生学习效率的提高，有利于教学条件和设备的充分利用，并力求保持相对稳定。

4.统一管理学校课表 (班级课表、教师个人课表、总课表)

(二)、教学日常事务

1.协助教务科长制发、回收教师授课计划，并按文化课、专业课的顺序装订存档。

2.负责制发教学行事历、作息时间。

3.负责制、发教务部门通知和表册。

4.协助教务科长完成教师教学常规检查及情况记录。

A、每周一次的教案检查并记录。

B、每月一次作业检查记录并将情况汇总后报主管领导。

C、每期组织一次部分学生座谈会进行评教问卷调查，针对存在的问题提出解决措施报送主管领导。

D、协助课时津贴核算

5.负责按程序办理调课、代课手续。

6.完成领导交办的其它事情。

7.负责教学档案资料的收集、填写和保管工作。

(三)、考务

1.协助教务科长组织好期末的考务工作，作好考务安排及试卷的准备工作。

2.负责考试所需资料准备，协助组织考试。

3．做好成绩统计和分析工作。

（四）负责教务科新闻报道材料的撰写及上报工作。

F、教研科干事工作职责

1.协助教研科长制定并上报学期实施性教学计划，编制教学进度表，下达教师教学任务书。

2.协助教研科长调整各专业教学计划、教学大纲、课程标准，定期组织检查教学计划与教学大纲的执行情况并做好总结工作。

3.协助教研科长搞好校本教材及练习册的开发工作。

4.协助教研科长组织教师研讨课程设置，做好教材征订工作。

5.协助教研科长组织开展教改研讨，促进教学改革深入发展。

6.协助教研科长落实学校教师业务竞赛和业务提高工作。

7.协助教研科长安排常规教研活动、学科知识竞赛活动。

8.协助教研科长负责学校试题库建设及每期统一检测的制卷工作。

9.协助教研科长落实师资校本培训计划，做好师资配备与考核工作，建立健全教师业务档案。

10.协助教务科做好教师的常规检查工作并提出整改意见。

11.做好教师的教学质量评估和总结工作。

12.协助教研科长管理和考核教研组长工作。

13.负责教研档案管理工作。

14、负责教研科新闻报道材料的撰写及上报工作。

 

第二篇：教学教务小组人员职责

教学教务小组

教务组人员应做到：

1.按时上岗，坚守工作岗位，不脱岗、不漏岗。

2.值班期间不许喝酒，正课时间不在值班室卧躺。

3.接电话语言文明礼貌，做到接听迅速，记录准确。

4.值班室保持卫生良好，做到内务整洁、东西摆放有序。

5.换班时值班物品交接清楚，认真做好值班记录。

6.服从，一切工作要听从老师的吩咐和安排。

7.领会，要完全理解、遵照老师的意图办事。

主要工作任务:

1.协助老师做好了各类文件的登记、上报、下发等工作，并把原来没有具体整理的文件按类别整理好放入贴好标签的文件夹内。

2.做好了各类信件的收发工作。

3.做好办公用品的管理工作，以便老师工作的需要。

4.负责各种文件的起草、装订及传递工作；时处理老师文件的签收、传递、催办；做好文件的回收、清退、销毁工作；做好档案收集管理及保密工作；及时、准确收集各方面信息并做好存档工作。

5.负责当日报纸、杂志、信等邮政业务，做到及时分发、传递，妥善保管。

6.负责接听电话，老师通知要做到及时汇报、传达，并作好来电登记记录。凡因工作疏忽贻误工作的，经查属实，追究值班人员责任。禁止电话聊天、拔打长途电话，做到长话短说。

7.负责办公室的卫生，做到每日更新，杜绝灰尘。

8.负责综合档案室管理工作以及文书档案的收集、装订、归类、归档等工作。

9.教务组人员不得擅离职守消极怠工，要及时传达老师的指示的情况，对各类事故做好联络及上传下达的工作。

10.处理日常的文件打印、复印工作。

11.帮老师传递或拿文件，做好老师之间的信息传递。

12.加强老师与学生的联络与沟通，系统的、快速的传递信息，保证信息及时准确的传递到位。

13.值班人员换班经老师同意后，在办公室人员内部之间调换，不得与其他工作线人员换班。

教务组组长：郭益容

2011-4-5