机会是留给有准备的人

日前，就业压力大，“毕业就等于失业”的恐慌弥漫在许多大学生的心头。怎样全面提升自己，做好充分的准备去面对重重的压力和激烈的竞争成为每个大学生的必修课。在看了几期的非你莫属和职来职往后，我收获颇丰。

一、对自己要有准确的认识和定位

每个人都有自己的性格、特长、爱好和理想。充分的分析了解自己，才能懂得自己要什么，适合什么，要往什么方向走。就像11月4号的非你莫属中48岁的老博士，他了解自己是一个愿意为梦想去拼去学的人，他从小就爱给同伴说道理，长大后无论是在单位还是在家里，也充当着能说会道的角色。之前的工作已经很优越了，然而他在48岁之际，重新的粉碎自己，重头开始追逐自己的梦想，充满着无限的勇气。

做一个求职面试者应该深刻认识自己，你的性格是属于什么类型的。不同的工作需要不同性格的人，不同的性格就需要适合它的土壤。

都说“兴趣是最好的老师”，求职者还需要明白你的兴趣是什么。只有做自己喜欢的工作才能有激情和热情并去拼搏，才能长久。再者就是你的理想。明白自己想要什么的人，才是真正的在选择未来自己的道路而不是随波逐流。

二、对应聘职位，就业前景的掌握

往往毕业生都有一个共同的毛病，对自己应聘的工作岗位没有认识。这个岗位具体是做哪些工作的，需要哪些素质能力，未来的发展前景是什么。俗话说“知己知彼，百战百胜”。像11月10的非你莫属中的小田，她对在场的企业没有做过充分的了解，对岗位也没有足够的认识，所以在提问环节，向boss问了没有涵养的问题，使老板的好感下降了很多。并且大学生刚出社会一般都是从较基层的岗位做起，对这个岗位发展前景的展望，也是需要去考虑的，而不是被一时的起薪所吸引蒙蔽。好高骛远是更不可取的。

三、自身的素质，能力及时跟上。

在选定职业后，最重要的就是你要有为这个职业做相关的准备，提高自己某方面的能力，使自己与岗位对口。而不是等着老板大发慈悲放你进公司再慢慢教导学习。能够有相关的实践和经验更好。有的行业需要的相关证书，技能这个就需要你在毕业前就有好的准备。

四、面试小技巧

在短短的几分钟面试过程中，怎样抓住面试官的心就需要很多的小技巧。一是要服装得体，仪态得体。上台的每一位求职者都衣着整洁大方，姿态自信端正。二是要在面试中有踏实，诚恳的态度，让面试官看到你身上闪光的素质或者吸引点。就像11月10的非你莫属中的文艺工科男，虽然他之前都没能在企业呆过长的时间，但他身上的纯净和文艺感让boss们都对他有着好感。三是要应变能力较快，对答如流。沟通是人与人之间的桥梁，能走过这座桥，才能到达新的彼岸。应变就需要长期的锻炼了。

 

第二篇：机会总是留给有准备的人

机会总是留给有准备的人！

个人心语

每个人都有梦想，每个人都希望梦想照进现实，每个人都会发现现实与梦想有差距，不同之处在于：你是不是在任何环境下都始终不放弃，是不是克服艰难困苦一直在坚持，是不是抓住现实中的每一个机会朝着梦想的方向一步步在努力

年轻是充满向往和激情是岁月，大学是绚丽多彩生活的缔造摇篮。象牙塔里是八仙过海、各显神通的圣地，只要自己有闪光点总能找到自己的舞台。我这个人只能说是有爱好，谈不上特长，我对自己的要求也是懂的层次，争取在更多的领域能够有一句发言机会。大学里尽管没有自己能炫耀的技能，但是我没有放弃过追求，努力的培养自己的兴趣，拓展综合素质的同时扩大交流圈。广泛的爱好是一人获得融洽人际关系的一个良好平台，学业不是生活的全部，耕耘的同时还要懂得享受生活，让自己活得潇洒。 珍惜时间。做你想做的。大学时期是人生中最自由的时光。没有家长和老师的监督与约束，手里有最容易得到的零花钱。你的一切生活都由自己掌握。你可以选择堕落，可以选择上进，也只有此时你可以随心所欲。但要做到，在某一方面你是杰出的。你可以成绩最好，你可以有某一特长，甚至你可以是一个游戏高手，只要你在某一领域内会为大多数人知晓，那么你就没有白过。我们必须时刻记着一句话“机会总是留给有准备的人”！

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