聘用意向书

阁下：

首先感谢您对本公司的信任和支持。经过考核，非常高兴地通知阁下，我公司初步决定录用您为 ，职位是 （有关薪酬福利简要说明请见附件）。请您于 年 月 日（星期一），带齐下列资料前往本公司人力资源部办理入职手续。

一、 入职需提供的资料：

1． 居民身份证原件、户口薄、结婚证原件；

2． 毕业证、学位证、及专业资格证明原件；

3． 小1寸蓝底彩色照片两张（每张照片背面写上中文姓名），以及照片的电子文档（为保证您及时拿到员工卡，建议入职前一周将照片发送到 ）；

4． 防疫站发出的食品行业健康证或体检表原件（体检日期距离入职日期不能超过3个月。请保留体检费用#5@p，于入职后的一个月内申请费用报销.具体体检细节请按当地工作人员规定执行）：

5． 办理用工及保险所需提交的证明文件：

（1）如您是城镇人员，需提供： ---- 原工作单位出具的离职证明/解除劳动关系证明书原件/失业证明 （2）如您是非户籍人员，需提供：

---- 原工作单位出具的离职证明/解除劳动关系证明书原件/失业证明

---- 有效的《流动人口婚育证明》或《湖北计划生育服务证》

---- 有效的流动人员暂住证

（3）如您是应届毕业生（包括已办理暂缓就业的非应届毕业生），需提供：

---- 应届毕业生就业协议原件（一式三份）

对于曾经有工作单位的新入职员工，在入职当日必须向人力资源部提交原工作单位出具的

离职证明或解除劳动关系证明书。

6． 因公司以银行转存的形式支付薪金所得，请到当地建设银行办理“个人结算帐户”的存折或借记卡，并需提交帐户的存折或借记卡复印件予人力资源部进行薪金发放。

7．

二、 入职注意事项：

1． 阁下应在入职前完成体检并取得相关证明文件，并在入职当天向公司提供原件，否则阁下的入职时间将相应延后。

2． 阁下入职所需的其他用工有关证件应于入职当天交齐，否则公司将暂不能与阁下签订劳动合同，也不能为阁下投保养老、工伤、失业、生育、医疗等社会保险，由此引起的一切责任将由阁下自行承担。

3． 如果阁下在入职当天无法交齐用工有关证件，但阁下确已经全力催促有关部门办理，经公司人力资源总监同意后，阁下可提交《承诺交齐入职资料声明》，保证最迟在十天内将证件交齐。当阁下未能在声明的时间内交齐有关证件时，将被视为不符合录用条件，双方劳动关系自动解除，公司不承担由此引起一切责任。如果公司人力资源总监不同意阁下提交声明，或阁下不同意提交声明，本聘用意向书将自动失效。

4． 阁下向公司填报或提交的资料、证件等必须真实有效（例如：相关的学历证明、工作资历、资格证书、健康证等），否则将视为欺骗或隐瞒行为，双方的劳动合同无效，公司有权随时终止聘用关系并不给予任何补偿。

5． 阁下与公司首次签订的劳动合同年限为叁年，试用期为陆个月。如阁下要在试用期内解除

劳动合同，应提前三个工作日通知公司；成为正式员工后，阁下如需解除劳动合同，须提前30天通知公司，或给予相应时间的工资代替通知期。

6． 请注重仪表，不能穿着背心、牛仔裤、T恤、运动鞋、拖鞋等便服上班。

7． 未领取员工证前，此通知将作为出入凭证，请妥善保存。

阁下如有任何疑问或困难，请与 联系，联系电话： （员工个人薪酬属于公司机密，请您勿与他人分享或讨论）。预祝您在愉快的氛围中尽快适应新的工作环境。

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总裁

________ 年________月________日 应聘人员 ________年________月________日

薪酬福利简要说明

袁丹同事 ：

本人很高兴能在此正式通知阁下，您将从办理完入职手续之日起成为以下称公司)雇员，您具体的薪酬福利说明如下：

部 门

职 位

职 级 ： ： ：

： 到 职 日 期

每 月 基 本 工 资 ：

每 月 固 定 津 贴

餐 费 津 贴 ： ：

交 通 津 贴 ：

薪 金 调 整 ：

工 作 时 间

有 薪 年 假

： ： 标准工时制 年 底 双 薪 ： 公司将为每年12月31日在职、且在当年服务满一个月的员工发放年底双薪。

年底双薪将根据员工当年的服务时间及相应的休假情况计算, 如员工为公司服

务满一年，可以获得相当于一个月的基本工资和固定津贴的年底双薪。

社 会 保 障 ： 按国家规定，员工享有社会保险、住房公积金，具体按当地政策执行。

其 他 福 利 ： 公司为员工购买商业保险。该福利是公司提供的额外福利，公司负担员工的保

险费用。而作为个人的收入所得――保险费，员工需按规定缴纳个人所得税。

备注： 1. 以上收入均为税前收入，公司将按国家税务局的相关规定为员工代扣代缴个人所得税。

2. “每月固定津贴”包含当地政策规定的各项津贴。

人力资源部

 

第二篇：聘用意向书样本

聘用意向书样本

尊敬的elizabeth white女士：

经过我所考查，现拟聘请您为执行营销经理。

一、工作主要内容：

（一）市场营销

（二）客户关系管理培训

二、工作方式及时间要求：您的工作方式为坐班制，如在外开展业务工作，每年实际工作日不少于120天。

三、工作报酬

（一）基本待遇：您的月薪拟为人民币***元人民币。

（二）其他待遇：如您成为本公司正式员工，将按劳动合同履行。

（三）拟聘用期限：XX年9月1日至XX年8月31日。

四、工作期间，您必须遵守我所的各项规章及《劳动法》，依据您的工作表现我所保留有缩短或延长任命期限的权利。

单位名称并加盖公章

20**年*月*日

应届大学毕业生聘用意向书格式

甲方：幽幽集团有限公司

乙方：

鉴于：乙方为即将毕业的大学在校生，乙方希望到甲方进行毕业见习以锻炼劳动技能，双方就见习问题达成如下协议：

一、乙方到甲方 部 岗位见习。见习期间，乙方应完成甲方安排的见习内容，甲方不收取见习管理费并付给乙方一定的见习补助，补助的标准为 元/月。

二、本意向书生效期间，乙方需严格遵守甲方各项管理制度；若乙方严重违反，则甲方有权解除本意向书，给甲方造成损失的，乙方应当赔偿损失。

三、乙方毕业后，本意向书自然失效，乙方若无违反甲方制度、不适合甲方安排的工作等情况，甲方与乙方签订劳动合同，劳动合同期限为一年。在签订正式的劳动合同之前，甲乙双方不是正式劳动关系，有关问题按劳动部、教育部有关大学毕业生实习问题的规定处理。

甲、乙双方对本意向书内容已清楚知悉，本着平等自愿、协商一致的原则，签订本意向书，明确双方的权利、义务，共同遵守履行。

甲方：（盖章） 乙方：（签名或盖章）

日期： 日期：