Xx县教师进修学校上半年工作总结

在县委 、县政府的正确领导下，在教育局的亲切关怀下，经过全校教职工的共同努力，上半年进修学校工作在各方面都取得了一定成绩，先将半年来的工作总结如下：

一、开学伊始，我们抽调了两个教研小组，接受了两个省级科研项目：《信息技术环境下教师学习方式变革与能力发展》、《农村学前教育现状调查研究》，四月份分别完成了600份和400份的问卷调查及分析研究，现已完成课题中期研究报告。

二、三月初期，我们组织安排全校教师开展了校本培训，先后有多位教师经过精心准备讲解了《导入技能训练》、《强化技能训练》、《语言沟通技能训练》等十种教学技能，这项活动既丰富了教学活动，又提高了老师们的实际教学能力，同时也为今后开展继续活动奠定了坚实的基础。

三、学历提高方面，圆满完成了今年的招生任务。义务教育专业和奥鹏远程教育分别招生30名和70名，且招生工作正在进行。

四、5月份受教育局委托，我们安排两个辅导小组分赴到全县12个校区对全县1800多名小学教师进行了三笔字培训，进一步提高了广大小学教师对汉字规范书写的认识。提高了广大小学教师的书写水平。与此同时，我们还完成了小学阶段汉字书写教材的编写工作。

五、下旬完成了对340名中小学教师及幼师学生普通话的培训工

作，并协助教育局完成了对这些人员的普通话水平测试工作。

六、目前对暑假期间的培训工作已做了周密安排。今年暑假的培训科目是幼儿教育、小学美术、小学音乐、计算机提高等。

七、已启动微软助学工程，现有500名学员参加微软助学培训。

八、完成900人国培计划培训。国培计划实施期间，我们一直对学员的学籍注册、学习情况跟踪管理，有什么困难及时解决，直到每一个学员都圆满毕业。

以上是我们学校上半年的工作，下半年我们将完成暑期小学紧缺学科的培训任务。培训学员计250多名。重点完成对全县中小学教师继续教育的培训辅导工作，并根据上级主管部门安排完成近3000人的继续教育考试入档工作。

除此之外，我们还要抓好送教下乡，进一步扩大招生成果，完成上级安排的其他临时性工作。

20xx年x月x日

 

第二篇：XXX教师进修学校20xx年工作总结

xxxx教师进修学校20xx年工作总结

20xx年我校在认真贯彻党的十七届四中、五中全会精神，开展 建设学习型党组织和“创先争优”活动，以“科学发展观”统领工作全局，教师教育工作得到了长足发展，一个规范高效的教师培训体系已经形成。回顾一年来的工作，在教育局的正确领导下，在上级业务部门的精心指导下，经过全体教职工共同努力，圆满的完成了20xx年的各项工作任务。现就工作情况总结如下：

一、加强教职工思想教育，提高教职工素质

一年来，我们始终把教职工的思想教育工作放在各项工作的首位，组织教职工认真学习党的十七届四中、五中全会精神，开展了以建设学习型党组织和“创先争优”活动，使单位党员干部又得到了一次锻炼，能力和素质明显提高。全年集中学习达到了120小时，自学人均达到40小时，记学习笔记人均达到1.5万字，作辅导报告2次，写心得体会2篇，举办了专栏2期。良好的学习风气正在形成，教职工精神面貌焕然一新，做到了政治上强，业务上精，思想上纯，作风上硬，年内干部队伍中无违法乱纪问题发生。

二、加强班子建设，提高管理水平

一年来，进修学校领导班子不断加强班子自身建设，这也是教师教育事业发展的需要，我们高标准，严要求，建设勤政务实，优质高效的班子，建设学习型的班子，特别在创建学习型党组织活动中，班子成员先学一步，主要领导带头进行学习辅导，带头讨论发言，提高了班子成员政策理论水平。及时破解影响教师教育工作的难题，用科学发展观来统领教师教育工作。坚持不断创新，在培训管理、培训模式等方面，都有了新的突破。在班子成员中树立管理就是服务的理念，要求班子成员全心全意服务好教职工，服务好基层广大教师，时时处处体现人文关怀，创造一个和谐、积极向上的氛围，使广大中小学教师体会到教师进修学校就是教师之家，使单位教职工感到单位这个大家庭的温暖。从而更加激发教书育人进取心。

严格执行党风廉政建设各项制度，提高班子成员的廉洁意识，推行“事务公开，财务监管，物资采购”三项制度，坚持民主集中制的原则，严格按规章制度办事，发扬党内民主，推行党务、政务、财务公开，加强群众监督，并是一项铁的纪律，长期执行。严格执行收费标准，严把支出关，提倡勤俭节约，反对铺张浪费，降低招待费、租车费、差旅费，财务实行两审核，三填字，半年向全体教职工公布一次单位经费账目，雷打不动，接受教职工的监督，从源头上杜绝各类腐败问题的产生。

三、明确各项工作任务，抓好各项工作落实

年初，我们按照市教育局，县教育局下达目标任务，召开全体人员会议，认真

研究，提出实施办法，全面落实20xx年的各项工作任务。

在小学英语、体育、音乐、美术教师培训中，成功举办了xxxx小学教师业务素质提高培训会，来自菏泽学院、市教研室，等两所科研院校专家教授，深入课堂和我县小学英语、体育、音乐、美术教师开展面对面的培训。收效很好。大家认为这次培训是一次务实的培训，既解决了我们长期以来教学中的难题，又指明了我们今后努力的方向，对今后的教学工作起到了很大的帮助。

与此同时我们聘请县教育局教研室及各校骨干教师为培训班学员上课，他们都能把自己精彩的教学技艺展现给学员，很受学员欢迎。为了不断改进教学工作，年内各种培训中，发放问卷调查600份，对代课教师满意率达到了80%以上，培训学员给进修学校培训工作和教师教学工作提出合理化建议20多条，。培训合格率达到了98%以上。

在培训模式上我们注重实用，不搞无目的培训，忽悠式培训。我们借鉴省市培训经验，开展了互动式培训，这种培训起到岗位练兵的效果，同时也可以检验我们的培训质量，使接受培训教师达到真会、真懂，提高培训的有效性。在《办公自动化》培训中，我们把提高学员动手能力作为培训的重点，课堂教学、作业设计、考试题目都偏重于实践操作和应用能力。为了推广这种培训模式，我们及时修改了教师培训考核办法，加大了培训导向力度，过去那种培不培训都参加，学不学都合格的现象得到遏制。现在培训教师在培训前都作了认真准备，把自己较好的水平展现给大家，都为不失“名节”而努力。

在培训内容上，我们全面完成市上设置的培训项目，实现县小学教师全员培训目标。根据本县实际，以服务教育教学工作为出发点，开辟新的培训项目。如：《办公自动化》、《英语教师培训》、《音乐教师培训》、《体育教师培训》、《美术教师培训》等，都是有针对性的培训，经过培训，收到了很好的效果。特别是网络应用技术能力显著提高，提高了办事效率，节约了经费开支。远程教育网上培训教师能熟练的上网学习，上网学习教师人数大增，参学率、培训效果良好。

在制度建设上，制定了《小学教师继续教育免培训对象《合格证》办理暂行规定》，规定对免培训对象条件、证书办理程序、证书审核要求、工作要求等四个方面作出了严格规定，规范了免培训证书办理工作。

四、目前存在的问题

学历教育工作薄弱，硬件建设不到位，软件建设不规范，业务人员素质不高，招生工作滞后。

二〇xx年xx月xx日