20xx年度班组工作计划
20xx年度是公司‘十二五’规划的第二年,为了完成好20xx年度各项工作任务,现制定20xx年工作计划。
一、 本班组20xx年工作安排有以下几点。
1大修项目
2安全管理
3增加人员
4人员管理
5班组目标
二、 具体实施内容。
1、 大修项目。
(1)由于太阳能管道经过5年的腐蚀已有多处漏点,需更换太阳能管道及伴加热带,,
(2)采暖管道阀门有多处腐蚀上锈开关不灵活,需更换以下阀门; 更换单位 阀门位置 阀门型号 二部办公楼 主气回水 DN65 船东办公楼 主气回水 DN65 小车库办公楼 主气回水 DN65 丙烯站 主气回水 DN50 食堂办公楼 主气回水 DN65 保障部办公楼 主气回水 DN65 换热站 主气回水 DN65
变电站 主气回水 DN32
分段高跨 主气回水 DN65
总装办公楼 主气回水 DN65
总装车库 主气回水 DN65
机加厂房 主气回水 DN50
(3)海水淡水管道阀门有多处腐蚀上锈开关不灵活,需更换以下阀门;
更换单位 阀门种类 阀门型号 分段办公楼 淡水 DN65
食堂办公楼 淡水 DN65
保障部办公楼 淡水 海水 DN65
换热站 淡水 DN65 总装办公楼 淡水 DN65
坞南北岸 淡水 海水 DN200
船坞南北岸泄水 淡水 海水 DN100
2、 安全管理。
安全工作始终贯穿全剧,根据保障部规定的每组五安排安全、质量、保密知识学习,及时传达上级下发的安全教育学习文件,踊跃参加上级领导部门组织的各项安全教育活动,教育记录按照保障部统一模板规范填写,人员签到真实、可靠、有效、保证每一职工都能听到、看到、学到。
3增加人员
我班组现有人员7人,冬季运行倒班为三班两倒,增加倒班人员在冬季倒班的工作量,休息时间不足增加安全隐患,为了排除明年安全隐患。特向部申请增加3名人员。中专以上学历、年龄在20以上、有长进心。
4人员管理。
(1) 在人员管理工作方面,采用奖罚制度,对优秀上进、在工
作中有特殊表现的给与奖励,对无故旷工、迟到早退、工作不负责的人员将给予警告或罚款。
(2) 运行人员采用三班两倒制度,按时上下班、不得迟到早退、
不许私下替换班现象发生,一经发现将给将给予处罚。人员到班上换好工作服打扫站内卫生、打扫擦拭自己设备
(3) 夏季,除到班人员划分责任区,检查自己责任区的设备、
设施,要求做到所有责任区无故障和安全隐患。
5班组目标
本组现为二级班组,在明年要加强班组建设
20xx年度工、青、妇工作计划
一、 工作计划
坚持以“三个代表”重要思想为指导,贯彻落实科学发展观,围绕县委的发展大计以及县总工会、团县委、县妇联确定的工作思路,突出“维权”、“服务”重点努力实施工、青、妇各项法律法规,全心全意依靠广大干部职工,为全面促进广电事业又好又快发展而努力奋斗。
二、 工作任务
1、加强学习、紧紧围绕中心工作,动员组织工会会员尽职尽责努力完成各项工作任务。以县总工会组织开展“创学习型机关,做学习新型干部”活动为契机,大兴学习之风,调研之风,形成良好的学习氛围,并积极开展各种形式的技能竞赛,努力提高职工素质。
2、加强工会组织建设,提高工会干部队伍活力。依据《工会法》督促抓好工会的制度建设,建立健全工会组织,完善工作机构,抓好制度落实,以促进职工队伍全面发展为目标,以优化职工队伍整体素质为重点,不断提高工会组织的活力,充分调动广大干部职工的积极性和发挥工人阶级的主人翁作用,紧密团结在局党组周围,为我局各项工作上一个新的台阶做出应有的贡献。
3、配合县委、县政府组织的“比作风、比贡献”主题活动,结合我局实际开展评优活动,加大对广电职工的教育力度,培养和树立一批德才兼备的广电新典型。
4、积极开展“职工之家”活动,经常组织一些有益于职工身心健康的娱乐活动,增强广大职工的凝聚力和亲和力,从而提高战斗力。利用县
台、县报宣传好《工会法》《劳动法》等有关法律、法规。
5、依照工、青、妇的有关规定要求,进一步完善工青妇账务,加强工、青、妇财务收支管理,使有限的资金发挥无限的作用。
6、积极开展好“双联”工作,抓好元旦、春节期间对困难企业和困难职工的走访慰问工作,把温暖送到基层,把关爱送到基层,把关爱送给群众。
7、搞好助残和关心下一代工作、“春蕾”活动。
8、建立健全共青团组织和妇联工作,使青年、妇女工作经常化、制度化。
三、工作措施
1、积极主动地争取局党组对工、青、妇工作的高度重视和大力支持;争取局党组将工、青、妇工作列入重要的议事日程,一年内局党组研究工、青、妇工作会议在两次以上。同时找准与行政工作的结合点,服务于全局的各项工作,找准工青妇工作的切入点,做到共种一块“责任田”,使之目标一致,形成合力。
2、抓好本单位职代会制度的建立和完善,充分发挥工会组织的作用,大力开展民主评议干部的活动,使工会组织的参与监督职能落到实处。
3、以协助局党组行政做好维护广大干部的合法权益,确保广电事业的稳定和发展,落实好广大职工的各项待遇,积极做好协调工作,履行好工、青、妇组织的职责,真心维护广电职工利益的代言人。
4、积极组织和开展有利于广大职工健康向上的有关活动,增强职
工的凝聚力和战斗力,配合行政开展多次业务技能比武、知识竞赛、健康检查等活动,培养广大职工的高尚情操。
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