海珠大厦物业管理工作报告
为了更好的提升写字楼的服务质量和客户的满意度,本月对各租户进行了海珠大厦满意程度调查,对已出现的问题进行认真的分析和改进,并积极寻求提升物业管理质量的途径和管理方法,进而提升公司的知名度与美誉度,提升企业的品牌效应,促进物业管理工作的开展。
通过的这次调查发现,租户对写字楼的管理服务是比较满意的,但大部分人选择了一般,这说明管理服务问题还是存在的,并没有达到一个很好的水平,仅仅能够让大家大概上满意是远远不够的,因此在这一方面也需要作出调整和改进。
调查中发现多数租户对楼道卫生情况,电梯运行情况和空调运转情况表示不满意,对于电梯经常出现的停运等问题 应做好每日登记,设立专门监控使用情况,定期维护、保养和调试,针对报修等问题应及时的抢修或者更换新的设备。对于空调使用效率不高的问题应立即着手整改,及时将整改措施和相关意见向租户反馈,通过沟通和整改达到租户的满意,针对楼道卫生等问题要给物业保洁人员做好沟通和意见反馈,保洁人员要了解各楼层的基本情况,掌握清洁的重点。大厅和卫生间是工作人员出入最频繁的地方,也是最易脏的地方,清洁的重点应放在大厅和卫生间。特别是卫生间的便池、死角 、玻璃必须清洁到位,做到卫生间无异味,达到合格的标准,为各租户创造一个良好的办公环境。
为了更好地提升海珠大厦的服务质量 应建立100%客户投诉回访制度和月报制度。信箱等畅通的信息投诉渠道,架起物业与业主双方沟通的桥梁。针对各项目客户投诉的不同内容,物业形成回访制度和月报制度,认真总结投诉热点、重点,形成全公司重视。从而将回访制度与月报制度相结合,让客户感受到满意服务的同时,进一步增进客户的满意程度。
述职报告
自我XXX年XXX月到XXX以来,能够在各级领导的指示下坚决的完成各项工作任务,全力配合部门工作,严格管理部门各项事物,虚心请教他人,并能团结上下级关系,在项目中颇有好评。为此为了本人在工作中能有更好的业绩,现将这段期间的工作情况介绍如下:
一:严防死守、滴水不漏,时刻以大局为重
自调任龙城以来,工作中兢兢业业不敢有半点马虎,时刻和队员打成一片,了解工作情况和相应的思想状况,但由于龙城地形复杂,加上周边环境也很恶劣,工作中难免有很多波折,但这些并不能阻止我对工作的热诚和执着,最后终于在困难中渡过险境完成了各项任务。并获得项目领导的一致好评。
二:用舒适的生活环境营造良好的工作氛围
生活中我时刻站在他们的立场上考虑问题,大家都是来自五湖四海、离乡背井、在外打拼,我们作为管理者,作为老大哥关心理解是理所应当的。经常与员工聊天谈心、嘘寒问暖,了解员工的思想动态,使他们有个良好的心态,工作中有个好的平台。我还经常跟他们阐述公司的发展前景和趋势,使他们有更佳的状态投入到工作当中。同时公司为了能够让员工住的舒心、安心、放心并耗资二十于万建立员工宿舍并统一配发所需物品,建立电脑室、电视房和其它娱乐设施。同时还建立新厨房改善伙食,真正的让大家感受家的温馨,和大集体的温暖。
三:严扣细训、精益求精打造一支战无不胜、攻无不克的安全团队 进年来各小区偷盗案发率频频上升,这不仅对企业是个考验,对我们管理者也是一个严峻的挑战,为了使案发率下降,在公司领导的指示下严格挑选一批作风优良、纪律严明、训练有素的安全员建立巡逻队,主要对小区外来人员进行控制和武装震慑,并对小区安全员进行岗位检查和督导,防止睡觉、脱岗和服务不到位现象的纠正。同时对这支巡逻队我们经常进行严格的军事训练和体能训练,促使他们遇到情况随时都能拉得出、打得赢为公司储备后备力量。 四:存在不足
俗话说:人无远虑、必有近忧,在工作中我也有很多不足之处。
1、工作中和员工们沟通有所欠缺。
2、生活中不能细致入微的关怀。
3、训练中有粗暴的方式。
针对以上的缺点在以后的工作中我会加以克服和改进。好的方面我会一如既往的坚持和发扬。当然语言代表不了行动,行动才是最响亮的语言,请大家看我的行动吧。
述职人:XXX
20xx年1月2日
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