《演讲与口才》——读后感

《演讲与口才》——读后感

广东省广州市番禺区沙湾镇中心小学 六(3)班 邓琳晓

指导老师:郭启盛 李婉琼

《演讲与口才》是一本能极好地锻炼口才的刊物。它其中包含一些大人物的口才技巧、学生们犯的说话错误、绕口令等内容,是一本口才知识大宝库。

这本书刊里有一个普通学生的语言错误让我印象深刻:某中学的庞海燕和林琳是一对好朋友。月考结束后,由于庞海燕的物理成绩一落千丈,心里很是难过,想起父母的辛劳和般切的期望,很是惭愧。好友林琳看到庞海燕闷闷不乐的样子,走过去“安慰”道:“海燕,你别难过了。你呀,也真够倒霉的了,你的物理成绩老是不理想,这次也算低落到极点了。可这毕竟是副科,还不知道你数学这门弱势主科怎么样,等结果出来,要是也遭‘滑铁卢’,那你可就糟糕了。现在啊,你也别太伤心,还是先做好心理准备吧!”本来就心烦意乱的庞海燕,听到了林琳的这一番话,心情骤然沮丧到了极点,更难过了。 看完这篇文章,我心里不禁对林琳有了责怪之意。毕竟她安慰得一点都不恰当。既然是安慰,那就应该鼓励庞海燕,而不因该让庞海燕做心理准备。如果我是庞海燕,我可能会想:哎呀,现在这样的情况,连好朋友也要我做心理准备了,那我的成绩还用说吗?主科数学肯定也是差到极点了??林琳这样的“安慰”,只能让庞海燕更加难过,如果她的心情更加沮丧,那她就会灰心。一个人没有信心了,任何事情都做不好。所以在生活中,我们说话要讲技巧,不看对象乱开口,必定惹烦忧!从中,我还得到一条真言:急事,要慢慢地说;

大事,要清楚地说;小事,要幽默地说;没把握的事,要谨慎地说;没发生的事,不要胡说;做不到的事,别乱说;伤害人的事,不能瞎说;开心的事,看场合后再说;伤心的事,绝不能见人就说。我以后也要注意说话的技巧。

 

第二篇:演讲培训高效演讲与口才的技巧

演讲培训高效演讲与口才的技巧

想想往日:演讲培训由于不善表达,沟通技巧培训。丢失几何机缘?

追溯以往:看着技巧。由于表达不好,学会演讲。变成多大损失?

看看如今:演讲与口才读后感。竞赛非常猛烈,演讲。怎能没有口才?

抓住今朝:演讲培训口才的技巧。插手演说培训,想知道技巧。从此不再缺憾。想知道高效演讲与。

走向来日诰日:从生理到心境,看看沟通。时时处处计划,想知道沟通技巧培训。

课程缘起:你看关于销售的读后感。

(1)演讲培训在企业里,事实上培训。我们时常发现有些资深主管、管理者、经理、高管等精英集体,学习珠海百思口才培训。他们固然事业经历很富厚、教育背景也很好,相比看领导者商务演讲技巧培训。常识面也富厚,但因短缺专业培训身手与先辈培训理念,口才技巧。很难切确无误地将本身所具有的常识、经历、身手、智慧教学给同事或部下,看看销售圣经 读后感。变成企业必然水平的人力资源糜费。

(2)有些主管与管理者在台下能口齿灵活、说话滑稽幽默,口才训练方法。常识相等广泛,但一旦站在讲台上,口才与说话技巧。其实口才技巧视频。则暗然失色,搞得课堂相等烦闷,口才训练方法。本身很难受,学员很忧伤。高效。

(3)有些基础课程完全可由企业本身组织与施行,听听口才与说话技巧。但因短缺专业化的培训师,培训。惟有花钱外请培训机构的专业培训师长教师,变成本钱加添。北京。

(4)企业的管理者若不能培训其团队,技巧。则很难全部提拔团队事业的水平,这样的管理者是不称职的。你看商务。专业化培训身手是企业管理者选修的课程。看着口才技巧txt。

(5)这是一套企业指导者、外部培训师、管理者选修的课程,领导者商务演讲技巧培训。本课程依据国际讲师职业圭臬对管理者、培训者举办全部、体例、专业锻炼,学会口才。援助企业培训师更专业,援助管理者提拔指导力、压服力和影响力。培训。

培训对象:

演讲培训企事业单位、企业家、初级管理人员、人力资源经理、外部培训师、董事会秘书、营销总监、出卖经理、客服经理、培训专员、优秀出卖员、各部门经理、须要带团队恐怕必然要提拔本身演讲表达能力以及愿望本身成为所在周围优异精英的任何人员!

培训方式:怎样提高自己的口才。

演讲+游戏、互动+体验、练习+商讨、案例+故事、模仿+对话

课程收益

☆会意讲师、培训师的角色和必备能力;

☆操纵讲师、培训师的专业表达技巧;

☆操纵讲师、培训师的教学互动技巧;

☆操纵讲师、培训课程拓荒和计划流程;

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