——廖文丽
通过公司一个多星期的综合培训与交流,让我受益匪浅,感触颇多。不仅锻炼了身体,磨砺了意志,认识了公司,了解了各部门同事,更重要的是在吸收各方面知识的同时更清楚的认识了自己,也更加认可了公司的文化。
这段时间给我的收获主要来自三个方面。第一方面是军训和拓展训练,《孟子》中说“天将降大任于斯人也,必先苦其心志,劳其筋骨,饿其体肤,空乏其身……”,也就是说成大器者首先要经得起身体上的锻炼与磨砺。而军训不仅检验了我们的身体素质,更重要的是增强了我们的服从意识和执行能力,同时也展现了一个人的精神面貌。在拓展训练中,公司为我们精心策划了团队游戏,不仅考察了我们的领导和组织能力,同时也培养了我们团队协作、互帮互助和责任意识,让我更深刻的领会了“三个臭皮匠,胜过一个诸葛亮”和“在其位,谋其职”的道理。
第二方面是公司各领导高层的培训与分享,不仅让我全面了解了作为一个职业人应具备的素养,也让我重新审视了自己。刚踏出大学的我们心高气傲、自以为是,也许还会觉得有一点优越感。但是通过与公司领导和同事的交流,让我知道我们应时刻保持一种“空杯心态”,要知道“人外有人,天外有天”,我们应该虚心好学,低调做人,高调做事,尽快转换角色,适应社会。
第三方面就是对企业文化的认识,通过对公司制度、誓词、厂歌等方面的培训,让我更深刻地了解了公司文化,公司誓词言简意赅但又意义深远,涵盖了为人处事的方方面面,从这可以看出鸿程是一个“以人为本”关注员工发展的大家庭。公司总是传递着“比学赶帮超”的正能量,时刻提醒我们要奋发向上,超越他人,超越自己!总而言之,能成为桂林鸿程的一份子我觉得很幸运,感谢鸿程给了我一个锻炼和展示自我的平台。
内勤培训感悟
20xx年10月31日公司举行了内勤培训,培训主要分为两个模块,上午是刘总和曹总授课,下午是广播操比赛。每一次的内勤培训总是能给我带来点东西,而这一次收获颇丰。
一、 刘总的“突破总动员”感悟
10月31日,时值第三季度最后一天,接下来将是四季度业务冲刺,而四季度也是为了明年的开门红作铺垫的。所以我认为刘总是用心良苦,在这个时间作这样的报告,也是希望全辖上下一条心,咬紧目标不放松,更要打下更扎实的基础为明年作准备。
何为突破?在我理解,就是在原有的基础上,有一个前所未有的超越。事实上南通中支个险保费今年达成千万就是个突破,而南通中支个险任务全年1200万,目前已完成860万,离达成85%的1020万还有160万的差距,离达成90%的1080万还有220万差距。差距如何完成??20xx年个险任务2000万,业务目标提高66.67%,明年的目标如何完成?增员?什么时候增?现在增!如何增?内勤要不要增?这一系列问题都值得我们深思,都值得我们去突破固有的思维去考虑我们将要的实际行动。
刘总讲到了雷锋精神,雷锋同志的奉献精神、钉子精神、艰苦奋斗精神。作为一名公司员工,我们应该要有主人翁意识,以公司为家,同时在自己的岗位上发扬钉子精神,不但要把本职工作做好,同时要兼顾到公司的业务发展。我们是公司的一分子,只有我们大家团结起来,同心协力才能把事情办好。刘总给大家讲了组织和人的关系,讲了公司的文化,更重点的讲到了执行力。
刘总讲人是可以改变的,改变需要的是彻底的落实,下定决心,坚持不懈的照着目标行事,形成新的习惯。做对的事情才能做对事情。
最后刘总讲到上下同欲者胜。是的,只有我目标一致,方向一致,劲往一处使,人人尽力,齐心协力,大家出力,形成合力,合力是最大的力,相信我们无所不能。
我认为好多浅显的道理我们作为成年人都懂,只是好多是执行力不够,改变、突破,一定是需要彻底的落实的,而不是纸上谈兵。
大海行舟,不进则退。我想大家都不甘落后。
二、 曹总的“尊重、服从、冲突”感悟
小学的时候我们就学到过一句话:若要人敬己,先要己敬人。所以,尊重别人是前提,作为一个成年人,作为一职场人,尊重领导、尊重同事、尊重所有的人都是应该做的。
曹总用几个小故事,分别讲述了尊重、服从、解决冲突的重要性。也是让我们更加明白如何在职场中为人处事,如何各部门协调合作,如何大家合力去达成我们的目标。
老总们语重心长,我们一定要明白他们的良苦用心,公司兴旺了,受益的是我们大众,而我们大众一起努力也是关系到公司的兴旺,让我们一起努力!
三、 广播操比赛
下午的广播操比赛,真的是别开生面。比赛是种形式,更是向大家诠释了生命在于运动,展示了大家的凝聚力,荣誉感,集体主义精神。我们财务部是第一个上阵的,呵呵,比赛前,我最紧张,果然比赛时出了点小状况,裤子拉链往下掉,本来跳得不是很标准,加上这一状况,有点小出洋相。
其实我认为,比赛就那一两个小时,而更重要的是我们平时每天的广播体操,广播是我们自己为自己跳的,而不是跳给别人看的,跳得好跳得差,只要自己全身心投入了,那么我想一样的投入多少收获多少。
我要学,而不是要我学;我要跳,而不是要我跳。
加油!
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