劳动合同签订须知

一、本合同书适用于全日制用工形式。

二、甲乙双方应保证向对方提供的与履行劳动合同有关的各

项信息真实有效。

三、甲乙双方签订劳动合同时，凡需要双方协商约定的内容

经双方协商一致后填写在相应的空格内。

四、签订本劳动合同时，甲方应加盖公章；法定代表人或主

要负责人应签字或盖章；乙方本人应签字或盖章。

五、除约定服务期和竞业限制条款两种情况之外，甲方不得

与乙方约定由乙方承担违约金。

六、本合同应使用钢笔或签字笔填写，字迹清晰，文字简练

准确，不得涂改。

根据《中华人民共和国劳动合同法》和有关法律、法规，甲乙双方经平等自愿，协商一致签订本合同，共同遵守本合同所列条款。

第一条

第二条 一、劳动合同双方当事人基本情况 甲方（用人单位）名称:__________________________ 法定代表人（或主要负责人）：____________________ 注册地址：_____________________________________ 社会保险登记证号：_____________________________ 联系电话：_____________________________________ 乙方（劳动者）姓名：___________________________

户籍类型（非农业、农业）：______________________ 居民身份证号码:________________________________ 其他有效证件名称：_____________________________ 证件号码：_____________________________________ 家庭地址：_____________________________________

现住地址：_____________________________________ 联系电话：______________________________________

二、劳动合同期限

第三条 本合同采取下列第______种期限形式：

1、固定期限，自_____年___月___日起至_____年___月___

日止。

2、无固定期限，自_____年___月___日起。

其中，试用期自_____年___月___日起至_____年___月___日止。

3、以完成一定工作为期限：自_____年___月___日起至

_________终止。

三、工作内容和工作时间

第四条 乙方同意根据甲方工作需要，担任 的岗位（工种）工作。乙方若从事有毒有害工种，甲方应告知职业危害、防护办法等。

第五条 根据甲方的岗位（工种）作业特点，乙方的工作区 域或工作地点为_______________________________。

第六条 甲方根据国家，行业和地方的劳动定额标准和质量验收标准，科学合理安排工作任务。乙方有义务按照甲方要求完成产品的数量、质量指标和工作任务。

第七条 乙方在劳动合同存续期间必须遵守甲方的管理制度，服从管理人员的工作安排。

四、工作时间和休息休假

第八条 甲方安排乙方执行不定时工时制度。

第九条 甲方可根据本企业实际工作情况安排乙方工作，但甲方依法保证乙方正常的休息权利。

第十条 甲方每年允许乙方回山西探家两次，具体时间根据 甲方的实际工作情况安排。

五、劳动报酬

第十一条 甲方每月____日前以货币形式支付乙方工资，月工资为________元。或按__________________执行。

乙方在试用期期间的工资为______元。甲方支付给乙方试用期的工资不得低于本单位相同岗位最低档工资或者本合同约定工资的80%，并不得低于依法规定的当地最低工资标准。

第十二条 甲方生产工作任务不足乙方待工的，甲方支付乙方的月生活费不低于当地最低工资的80%。

六、社会保险和福利待遇

第十三条 乙方患病或非因工负伤的待遇按国家、省和统筹

地有关规定执行。

第十四条 乙方患职业病或因工负伤的待遇按国家、省和统筹地有关规定执行。

第十五条 甲方为乙方提供以下福利待遇：______________ ______________________________________________________________________________________________________________

七、劳动保护、劳动条件和职业危害防护

第十六条 甲方根据国家有关法律、法规，建立安全生产制度，并对乙方进行必要的培训。乙方应当严格遵守甲方的劳动安全制度，严禁违章作业。

第十七条 甲方根据生产岗位的需要，按照国家和省有关劳动安全、卫生的规定为乙方采取必要的安全防护措施，发放必要的劳动保护用品。

第十八条 甲方应当建立、健全职业病防治责任制度，加强对职业病防治的管理，提高职业病防治水平。

八、劳动合同的变更、解除、终止和经济补偿

第十九条 经甲乙双方协商一致，可以变更本合同约定的内容，并以书面形式确定。

第二十条 甲乙双方解除，终止本合同，应当按照《中华人民共和国劳动合同法》第36条至第45条的规定进行。

第二十一条 甲乙双方解除，终止本合同，符合《中华人民共和国劳动法》第46条规定情形的，甲方应依法向乙方支付经济补偿。

第二十二条 甲方应当在解除或者终止本合同时，为乙方出具解除或者终止劳动合同的证明，并在15日内为乙方办理档案和社会保险关系转移手续。

第二十三条 乙方应当按照双方约定，办理工作交接。甲方应当向乙方支付经济补偿的，在办结工作交接时支付。

第二十四条 甲方或乙方违法解除或终止劳动合同，给对方照成损失的，依法承担赔偿责任。

九、当事人约定的其他内容

第二十五条 甲乙双方依法约定的其他事项：乙方由于自身原因要求解除合同时必须给予甲方足够的时间重新聘请替代人员，或由乙方推荐合适的替代人员，方可正式解除劳动合同，否则甲方有权扣发当月工资并要求乙方承担由此造成的经济损失。

十、劳动争议处理及其他

第二十六条 双方因履行本合同发生争议，当事人可以向甲方劳动争议调解委员会申请调解；调解不成的，可以依

法申请仲裁，提起诉讼。

第二十七条 本合同未尽事宜或与国家和省有关规定

相悖的，按有关规定执行。

第二十八条 本合同自甲乙双方签字之日起生效。本

合同同一式两份，甲乙双方各执一份。

甲方（公章）

法定代表人（主要负责人）签字：

：

乙方签字：

签字日期： 签字日期：

编号：________

劳 动 合 同 书

（全日制用工适用）

甲方：_________________ 乙方：_________________

签订日期：____年___月___日

 

第二篇：厨师劳动合同书

劳动合同签订须知

一、甲乙双方应保证向对方提供的与履行劳动合同有关的各

项信息真实有效。

二、甲乙双方签订劳动合同时，凡需要双方协商约定的内容

经双方协商一致后填写在相应的空格内。

三、签订本劳动合同时，甲方应加盖公章；法定代表人或主

要负责人应签字或盖章；乙方本人应签字或盖章。

四、除约定服务期和竞业限制条款两种情况之外，甲方不得

与乙方约定由乙方承担违约金。

五、本合同应使用钢笔或签字笔填写，字迹清晰，文字简练

准确，不得涂改。

根据《中华人民共和国劳动合同法》和有关法律、法规，甲乙双方经平等自愿，协商一致签订本合同，共同遵守本合同所列条款。

一、劳动合同双方当事人基本情况

第一条 甲方（用人单位）名称: ___________________________ 法定代表人（主要负责人）：___________________________ 地址：___________________________

联系电话：___________________________

第二条 乙方（劳动者）姓名：___________________________

居民身份证号码:________________________________ 其他有效证件名称：_____________________________ 证件号码：_____________________________________ 家庭地址：_____________________________________ 现住地址：_____________________________________ 联系电话：______________________________________

二、劳动合同期限

第三条 本合同：自_____年___月___日起至_____年___月___日止。

三、工作内容和工作时间

第四条 乙方同意根据甲方工作需要，担任 的岗位（工种）工作。乙方若从事有毒有害工种，甲方应告知职业危害、防护办法等。

第五条 根据甲方的岗位（工种）作业特点，乙方的工作区 域或工作地点为（出差除外） 。

第六条 甲方根据国家，行业和地方的劳动定额标准和质量验收标准，科学合理安排工作任务。乙方有义务按照甲方要求完成菜品研发、品尝和教学等工作任务。

第七条 乙方在劳动合同存续期间必须遵守甲方的管理制度，服从管理人员的工作安排。

第八条 甲方按照工作标准经考核、考评确认乙方不胜任本岗位（工种）工作，可以调换乙方的岗位（工种）工作，本合同履行期间甲方根据生产经营发生变化或者工作需要，经双方协商一致，可以变更乙方的岗位（工种）工作。

第九条 乙方必须严格按照国家食品安全卫生操作流程烹制，确保餐食的卫生安全，若因违规操作不慎发生食物中毒或意外安全事故，责任由乙方承担。

第十条 乙方应注意上下班途中自身的人身安全，若发生意外事故，乙方自行承担责任，甲方概不负责。

四、工作时间和休息休假

第十一条 甲方安排乙方执行不定时工时制度。

第十二条 甲方可根据本企业实际工作情况安排乙方工作，但甲方依法保证乙方正常的休息权利。

五、劳动报酬

第十三条 甲方每月___日左右以货币形式支付乙方工资，月工资为__元。

六、劳动保护、劳动条件和职业危害防护

第十四条 甲方根据国家有关法律、法规，建立安全工作制度，并对乙方进行必要的培训。乙方应当严格遵守甲方的劳动安全制度，严禁违章作业。

第十五条 甲方根据工作岗位的需要，按照国家和省有关劳动安全、卫生的规定为乙方采取必要的安全防护措施。

七、劳动合同的变更、解除、终止和经济补偿

第十六条 经甲乙双方协商一致，可以变更本合同约定的内容，并以书面形式确定。

第十七条 甲乙双方解除，终止本合同，需提前一个月写辞职申请，并且乙方应当按照双方约定，办理工作交接。

第十八条 乙方若擅自解除或终止劳动合同，给甲方造成损失的，依法承担相应的责任。

八、当事人约定的其他内容

第十九条 甲乙双方依法约定的其他事项：乙方由于自身原因要求解除合同时必须给予甲方足够的时间重新聘请替代人员，或由乙方推荐合适的替代人员，方可正式解除劳

动合同，否则甲方有权扣发当月工资并要求乙方承担由此造

成的经济损失。

九、劳动争议处理及其他

第二十条 双方因履行本合同发生争议，当事人可以向

甲方劳动争议调解委员会申请调解；调解不成的，可以依法

申请仲裁，提起诉讼。

第二十一条 本合同未尽事宜或与国家和省有关规定

相悖的，按有关规定执行。

第二十二条 本合同自甲乙双方签字之日起生效。本

合同一式两份，甲乙双方各执一份。

甲方（公章）

主要负责人签字： 签字日期：

乙方签字： 签字日期：

劳 动 合 同 书

甲方（用人单位）

乙方（劳： 动 者）： _________________ _________________