房地产企业岗位招聘笔试题题库之五十七(含答案):广告设计专员

广告设计专员 岗位招聘笔试题

答卷人姓名: 笔试日期: 年 月 日 监考人: 笔试题得分: 阅 卷 人: 复核人:

一、单项选择题(20题,每小题1分,共计20分。在每小题列出的四个选项中只有一个选项是正确的,请将正确选项前的字母填在括号内)

房地产企业岗位招聘笔试题题库之五十七含答案广告设计专员

1.《中华人民共和国房地产管理法》是( )年开始施行的。

A 1992 B 1993 C 1994 D 1995

2.19xx年房地产市场宏观调控后,出现“烂尾房”最多的城市是:( )

A 珠海 B 北海 C 三亚 D 海口

3.20xx年5月,国务院出台了《关于促进房地产市场健康发展的意见》,简称( )

A 新“国八条” B 老“国八条” C “国六条” D “十五条意见”

4.在国内豪宅项目中,( )价格最高,媒体和社会公众关注最多,质疑声也最多。

A 汤臣一品 B 贡院六号 C 海御19 D 万科17英里

5.在70个大中城市中,当期平均房价最高的城市是:( )

A 北京 B 上海 C 广州 D 深圳

6.国内房地产企业家中( )曾经说过“没有暴利就没有品牌”,以致引起社会哗然。

A 王石 B 任志强 C 潘石屹 D 张宝全

7.每年一届、以名目繁多的评奖活动为主、在房地产业界影响较大的全国性活动是:( )

A 住交会 B 博鳌房地产论坛 C 中国房地产设计论坛 D 房交会

8.在公司治理结构中,不属于“三会”的是:( )

A 总经理办公会 B 董事会 C 监事会 D 股东会

9.对于任何一个岗位工作人员,其工作首先要向( )负责。

A 总经理 B 董事长 C 分管副总经理 D 直接上级

10.岗位KPI是指:( )

A 关键业绩指标 B 组织经营目标

C 发展规划目标 D 职业生涯目标

11.现行《中华人民共和国广告法》是( )年2月1日起施行的。

1

A 19xx年 B 1996 C 1997 D 1998

12. 在房地产开发企业中,一般不列入营销管理职能部门的是( )

A 策划部 B 销售部 C 客服部 D 规划部

13.( )级以上人民政府工商行政管理部门是广告监督管理机关。

A 乡镇 B 县 C 地、市 D 省、直辖市

14. 广告监督管理机关和广告审查机关的工作人员玩忽职守、滥用职权、徇私舞弊的,给予( )处分。构成犯罪的,依法追究刑事责任。

A 经济 B 行政 C 党纪 D 刑事

15.违反《房地产广告发布暂行规定》发布广告,由广告监督管理机关责令停止发布,并可对违法行为人处以( )万元以下的罚款。

A 三 B 四 C 五 D 六

16.房地产广告中涉及面积的,应当表明是建筑面积或者( )面积。

A 销售 B 使用 C 套内 D 公摊

17.承租公有住房的,在租赁期内,房屋产权人转让房屋所有权时,原租赁协议应( )

A 终止履行 B 继续履行 C 重新登记 D 解除

18.超过土地使用权出让合同约定的动工开发日期满1年未动工开发的,可以( )

A 征收相当于土地使用权出让金20%的土地闲置费

B 无偿收回地土使用权

C 征收相当于土地使用权出让金20%以下的土地闲置费

D 处以20%的罚款

19.房地产开发企业资质等级有( )

A 2个 B 3个 C 4个 D 5个

20.采用行政划拨方式取得的房地产,要在( )后才可以转让、出租、抵押。

A 补足房地产出让金 B 补足土地出让金 C 不需作任何补偿

D 补足房产出让金

二、多项选择题(10题,每小题1.5分,共计15分。在每小题列出的四个选项中有一个或多个选项是正确的,请将正确选项前的字母填在括号内)

房地产企业岗位招聘笔试题题库之五十七含答案广告设计专员

1.我国规定,一级城市是指“直辖市、特别行政区、GDP大于1600亿且市区人口大于200万的城市”。以下哪些城市属于一级城市( )

2

A 大连 B 济南 C 武汉 D 南昌

2.在薪资发放时,一般需要扣除的项目有( )

A 个人所得税 B 当期罚款 C 个人应缴纳的公积金 D 个人应缴纳的保险金

3.“品牌”通常包括:( )

A 知名度 B 认可度 C 美誉度 D 忠诚度

4.以下关于“岗位工作职责”的描述中,属于通用职责的有( )

A 负责建立本岗位的规章制度、业务流程和工作接口关系

B 协助其它岗位的工作

C 完成交办的其它工作

D 提出岗位工作、业务流程改进的意见和建议

5.“完成交办的其它工作”的含义包括:( )

A 自觉进行不是工作组成部分的任务、活动

B 在必要时能够表现出额外的积极性或做出额外的努力来圆满完成交付的任务

C 帮助或主动协助他人,并与他人合作,即使在个人感到不便时也遵循组织的规章和程序

D 同意、支持并维护组织目标

6.( )在中华人民共和国境内从事广告活动,应当遵守《中华人民共和国广告法》。

A 广告主 B 广告经营者 C 广告发布者 D 房地产行业主管部门 E 政府广告管理机构

7.与一般市场相同,房地产市场也是由参与房地产交换的( )等要素构成的。

A 权益 B 当事者 C 房地产商品 D 房地产交易需求

E 交易组织机构

8.房地产开发是通过多种资源的组合使用而为人类提供入住空间、并改变人类生存的物质环境的一种活动。这里的资源包括了( )等诸方面。

A 城市基础设施 B 高新技术 C 城市公用配套设施 D 资金

E 专业人员经验

9.房地产开发项目投资的融资渠道包括( )

A 自有资金 B 银行贷款 C 发行公司债券 D 开发项目的商品房预售 E 开发项目的商品房现售

10. ( )属于收益性物业管理。

A 居住物业管理 B 写字楼物业管理 C 公共物业管理

3

D 零售商业物业管理 E 酒店物业管理

三、判断题(10题,每小题1分,共计10分。请在前面的括号内划√或×)

房地产企业岗位招聘笔试题题库之五十七含答案广告设计专员

( )1.“总经理办公会”属于公司的组织结构之一。

( )2.职工被追究刑事责任的,用人单位可单方解除劳动合同关系。

( )3.“样板房”属于楼盘卖场。

( )4.供方是指提供产品或服务的组织。

( )5.“营销”主要包括策划、销售、客户关系维护等三层含义。

( )6.根据1996年12月30日国家工同行政管理局令第71号发布的《房地产广告发布暂行规定》,居民私人及非经营性售房、租房、换房广告,同样适用本规定。 ( )7.投资机会选择与决策分析是房地产项目开发过程中最为重要的一个环节。 ( )8.在房地产开发项目的投资机会筛选过程中,开发商应将其投资设想落实到一个具体的地块上。

( )9.目标市场的选择是市场营销活动的出发点,是了解市场、认识市场的一种有效方法和手段。

( )10.在广告中使用他人名义、形象的,应当事先取得他人的书面同意;使用无民事行为能力人、限制民事行为能力人的名义、形象的,应当事先取得其监护人的书面同意。

四、简答题(5题,每小题3分,共计15分。请在题后的空白处做答)

房地产企业岗位招聘笔试题题库之五十七含答案广告设计专员

1. 我公司成立于什么时候,公司的全称,曾经开发过哪些项目?

2.企业文化包括哪些内容?

4

3.如果您被录用,针对本岗位工作,您准备建立哪些工作质量标准和流程?

4.如何评价广告投放效果?

5.撰写房地产调查报告一般有哪些要求?

五、论述题(2题,每小题5分,共计10分。请在题后的空白处做答)

房地产企业岗位招聘笔试题题库之五十七含答案广告设计专员

1.请论述“职业”和“事业”的关系。

2.广告主自行或者委托他人设计、制作、发布广告,应当具有或者提供哪些证明文件?

5

六、写作题(15分。请在答卷纸上做答)

房地产企业岗位招聘笔试题题库之五十七含答案广告设计专员

根据《中华人民共和国广告法》,广告内容应当有利于人民的身心健康,促进商品和服务质量的提高,保护消费者的合法权益,遵守社会公德和职业道德,维护国家的尊严和利益。根据以上条款,请您列举常见的广告法不允许的情形。

七、操作题(15分。请在答卷纸上做答)

房地产企业岗位招聘笔试题题库之五十七含答案广告设计专员

根据招聘人员给您提供的相关资料,设计(撰写)一份较为完整的平面媒体广告文案。 6

广告设计专员岗位招聘笔试题答案

一、单选题

1.C 2.D 3.C 4.A 5.D 6.B 7.A 8.A 9.D 10.A

11.A 12.D 13.B 14.B 15.A 16.B 17.B 18.C 19.D 20.A

二、多项选择题

1.ABC 2.ABCD 3.ACD 4.BCD 5.ABCD

6.ABC 7.BCDE 8.ACDE 9.ABCD 10.BDE

三、判断题

1.× 2.√ 3.√ 4.× 5.√ 6.× 7.√ 8.√ 9.× 10.√

四、简答题

1.我公司成立于什么时候,公司的全称,曾经开发过的哪些项目?

考核要点:主要考核应聘人员对公司的了解程度,间接的反映出应聘人员对岗位及公司的诚意。

答案:略

2.企业文化包括哪些内容?

答:(1)企业价值观;(2)企业的经营哲学;(3)企业精神;(4)企业的道德规范;(5)企业制度;(6)企业的产品;(7)企业的生产环境;(8)文化传统。

3.如果您被录用,针对本岗位工作,您准备建立哪些工作质量标准和流程?

考核要点:主要考核应聘员工的对应聘岗位的理解及创新能力。

答案:略

4.如何评价广告投放效果?

答:可以通过问卷调查等方式,通过对A/S值(销售量增加额与广告费用增加额的比值),所投放媒体的读者率,广告注目率(接触率),广告的有效接触率(报纸的精读率)消费者对广告内容的认可程度,消费者感觉广告内容的可信度(内容与现实的接近程度)等指标进行综合评估。

7

5.撰写房地产调查报告一般有哪些要求?

答:(1)客观、真实、准确地反映调查成果;

(2)报告内容简明扼要,重点突出;

(3)文字精练,用语中肯;

(4)结论和建议应表达清晰,可归纳为要点;

(5)报告后应附必要的表格和附件与附图,以便阅读和使用;

(6)报告完整,印刷清楚美观。

五、论述题

1.请论述“职业”和“事业”的关系。

答:“职业”和“事业”即有相同的一面也差异的一面。从行为特征来说,“职业”和“事业”都属于一种社会活动,从表现形式来说,都是在“工作”中来体现。

但是,两者之间的差距也很大。主要表现在如下方面:

(1)目的性不同:“职业”通常来说是以解决解决主要生活来源为目的,“事业”的目的则是充分体现了个人成就,达成目标;

(2)影响力不同:“职业”主要的影响了个人利益,而“事业”则影响到社会利益;

(3)行为不同:“职业”属于一种个人单一行为;而“事业”则是具有一定的规模的活动 从以上的论述可以看出,“职业”是一种单一的个人活动,其工作的目的是为解决生活来源而工作。“事业”是具有一定规模和系统的活动,其工作的目的是达成自己的目标,展现自己的成就,对社会发展造成影响。可以说,“事业”是“职业”的升华,更完美的体现了自我价值,更有效的促使社会发展。

2.广告主自行或者委托他人设计、制作、发布广告,应当具有或者提供哪些证明文件? 答:(1)营业执照以及其他生产、经营资格的证明文件;

(2)质量检验机构对广告中有关商品质量内容出具的证明文件;

(3)确认广告内容真实性的其他证明文件。

依照广告法第三十四条的规定,发布广告需要经有关行政主管部门审查的,还应当提供有关批准文件。

六、写作题

凡使用中华人民共和国国旗、国徽、国歌;使用国家机关和国家机关工作人员的名义; 8

使用国家级、最高级、最佳等用语;妨碍社会安定和危害人身、财产安全,损害社会公共利益;妨碍社会公共秩序和违背社会良好风尚;含有淫秽、迷信、恐怖、暴力、丑恶的内容;含有民族、种族、宗教、性别歧视的内容;妨碍环境和自然资源保护等等以上情形均是广告法不允许的。

应聘人员亦可以举例作答。主要考察其对广告法的掌握和运用能力。

七、操作题

考核要点:本题主要考核应聘人员的创意能力、文字和画面综合运用能力。

答案:略

9

 

第二篇:房地产企业岗位招聘笔试题题库之五十三(含答案):文案专员

文案专员 岗位招聘笔试题

答卷人姓名: 笔试日期: 年 月 日 监考人: 笔试题得分: 阅 卷 人: 复核人:

一、单项选择题(20题,每小题1分,共计20分。在每小题列出的四个选项中只有一个选项是正确的,请将正确选项前的字母填在括号内)

房地产企业岗位招聘笔试题题库之五十三含答案文案专员

1.《中华人民共和国房地产管理法》是( )年开始施行的。

A 1992 B 1993 C 1994 D 1995

2.19xx年房地产市场宏观调控后,出现“烂尾房”最多的城市是:( )

A 珠海 B 北海 C 三亚 D 海口

3.20xx年5月,国务院出台了《关于促进房地产市场健康发展的意见》,简称( )

A 新“国八条” B 老“国八条” C “国六条” D “十五条意见”

4.在国内豪宅项目中,( )价格最高,媒体和社会公众关注最多,质疑声也最多。

A 汤臣一品 B 贡院六号 C 海御19 D 万科17英里

5.在70个大中城市中,当期平均房价最高的城市是:( )

A 北京 B 上海 C 广州 D 深圳

6.国内房地产企业家中( )曾经说过“没有暴利就没有品牌”,以致引起社会哗然。

A 王石 B 任志强 C 潘石屹 D 张宝全

7.每年一届、以名目繁多的评奖活动为主、在房地产业界影响较大的全国性活动是:( )。

A 住交会 B 博鳌房地产论坛 C 中国房地产设计论坛 D 房交会

8.在公司治理结构中,不属于“三会”的是:( )

A 总经理办公会 B 董事会 C 监事会 D 股东会

9.对于任何一个岗位工作人员,其工作首先要向( )负责。

A 总经理 B 董事长 C 分管副总经理 D 直接上级

10.岗位KPI是指:( )

A 关键业绩指标 B 组织经营目标

C 发展规划目标 D 职业生涯目标

1

11.建设部对住宅小区物业管理服务质量的具体要求中,规定北方地区居室内温度不得( )

A 高于16° B 低于16° C 高于20° D 低于20°

12.在房地产开发企业中,负有施工质量和进度管理职责的部门是( )

A 营销管理部 B 项目部 C 成本管理部 D 规划发展部

13.杂文作为一种独立的文体是在( )之后伴随着民主革命的需要而成长发展起来的。

A 五四运动 B 辛亥革命 C 第一次国共合作失败 D 抗日战争

14.新闻评论标题的基本要求是( )

A 具体、鲜明、精当、引人 B 具体、鲜明、短小、生动

C 深入、鲜明、精炼、引人 D 深入、鲜明、短小、生动

15.在我国,土地使用权出租与土地使用权转让的根本区别,主要体现在( )

A 租金的差别 B 方式的不同 C 原土地使用者的权利、义务是否转移

D 受让方的不同

16.城镇居民按标准价(优惠价)购买公房后,其对所购房屋享有的权利是( )

A 所有权 B 使用权 C 部分产权 D 共有财产权

17.下面加点词语在句中的意思解释不当的一项是( )

A 软泥上的青荇,油油的在水底招摇(这里指水草有意夸大声势,用力摇摆,引人注意);在康河的柔波里,我甘心做一条水草!(徐志摩《再别康桥》)

B 倘若要我说说总的印象,我觉得苏州园林是我国名地园林的标本(喻指具有代表性的事物),各地园林多少受到苏州园林的影响。(叶圣陶《苏州园林》)

C (常四爷对二德子说)要抖威风,跟洋人干去,洋人厉害(强横,难对付)!英法联军烧了圆明园,尊家吃着官饷,可没见您去冲锋打仗!(老舍《茶馆》)

D 我已经到了望九之年,我的经历可谓多矣。要讲后悔之事,那是俯拾皆是(这里形容后悔的事很多,可以随便举出事例)(季羡林《永久的悔》)

18.下列词语中没有错别字的一项是( )

A 横亘 销声匿迹 不可明状 B 赘言 络绎不绝 孤陋寡闻

C 慷慨 一泄千里 无济于事 D 逻缉 人情世故 未雨绸缪

19.房地产开发企业资质等级有( )

A 2个 B 3个 C 4个 D 5个

20.下列词语中加点字的注音有错误的一项是( )

2

A.烙(lào)印 分泌(mì) 乳臭(xiù)未干

B.惬(qiè)意 冗(rǒng)长 怒不可遏(è)

C.阔绰(zhuò) 参差(cī) 拈(niān)轻怕重

D.丰腴(yú) 蜿(wān)蜒 姹(chà)紫嫣红

二、多项选择题(10题,每小题1.5分,共计15分。在每小题列出的四个选项中有一个或多个选项是正确的,请将正确选项前的字母填在括号内)

房地产企业岗位招聘笔试题题库之五十三含答案文案专员

1.我国规定,一级城市是指“直辖市、特别行政区、GDP大于1600亿且市区人口大于200万的城市”。以下哪些城市属于一级城市( )

A 大连 B 济南 C 武汉 D 南昌

2.在薪资发放时,一般需要扣除的项目有( )

A 个人所得税 B 当期罚款 C 个人应缴纳的公积金 D 个人应缴纳的保险金

3.“品牌”通常包括:( )

A 知名度 B 认可度 C 美誉度 D 忠诚度

4.以下关于“岗位工作职责”的描述中,属于通用职责的有( )

A 负责建立本岗位的规章制度、业务流程和工作接口关系

B 协助其它岗位的工作

C 完成交办的其它工作

D 提出岗位工作、业务流程改进的意见和建议

5.“完成交办的其它工作”的含义包括:( )

A 自觉进行不是工作组成部分的任务、活动

B 在必要时能够表现出额外的积极性或做出额外的努力来圆满完成交付的任务

C 帮助或主动协助他人,并与他人合作,即使在个人感到不便时也遵循组织的规章和程序

D 同意、支持并维护组织目标

6.在法律允许的范围内,居民对自己拥有的产权的房屋可以( )

A 出租 B 出售 C 抵押 D 赠与

7.常见的叙述方式有顺叙、倒叙、( )等。

A 插叙 B 补述 C 平述 D 后述

8.苏轼《江城子》中用白描手法的词句有( )

3

A 十年生死两茫茫 B 尘满面,鬓如霜 C 小轩窗,正梳妆

D 相顾无言,惟有泪千行 E.明月夜,短松冈

9.下列例证中,通过类比来论证“精神上的缺陷可由相应的学问来补救”的有( )

A 人的天赋有如野生的花草,需要学问的修剪

B 伦理之学使人庄重,逻辑与修辞使人善辩

C 一个人心志不专,他顶好研究数学

D 肉体上的各种病患都有适当的运动来治疗

E 缓步有益于胃,骑马有益于头脑

10.( )在中华人民共和国境内从事广告活动,应当遵守《中华人民共和国广告法》。

A 广告主 B 广告经营者 C 广告发布者 D 房地产行业主管部门 E 政府广告管理机构

三、判断题(10题,每小题1分,共计10分。请在前面的括号内划√或×)

房地产企业岗位招聘笔试题题库之五十三含答案文案专员

( )1.“总经理办公会”属于公司的组织结构之一。

( )2.职工被追究刑事责任的,用人单位可单方解除劳动合同关系。

( )3.“样板房”属于楼盘卖场。

( )4.供方是指提供产品或服务的组织。

( )5.“营销”主要包括策划、销售、客户关系维护等三层含义。

( )6.宪法中有关房地产法的规定,是房地产法的主要表现形式。

( )7.文章的立意,又称意旨或主题,它是作者的写作目的和意图、作者对客观事物的判断和态度在文章中的体现。

( )8.只要是对业主和使用人有利的事,物业管理企业都应该积极去做。

( )9.消息的五要素包括:时间、地点、人物、事件、原因。

( )10.蒹葭苍苍,白露为霜 。所谓伊人,在水一方。以上诗句出自《诗经》。

四、简答题(5题,每小题3分,共计15分。请在题后的空白处做答)

房地产企业岗位招聘笔试题题库之五十三含答案文案专员

1. 我公司成立于什么时候,公司的全称,曾经开发过哪些项目?

4

2.企业文化包括哪些内容?

3.如果您被录用,针对本岗位工作,您准备建立哪些工作质量标准和流程?

4.简述杂文的特点与形象化说理的方法。

5.撰写房地产调查报告一般有哪些要求?

五、论述题(2题,每小题5分,共计10分。请在题后的空白处做答)

房地产企业岗位招聘笔试题题库之五十三含答案文案专员

1.请论述“职业”和“事业”的关系。

5

2.综述散文的写作要点。

六、写作题(15分。请在答卷纸上做答)

房地产企业岗位招聘笔试题题库之五十三含答案文案专员

2007年上海的高考作为题目是以“必须跨过这道坎”为题,写一篇文章。要求:(1)不少于800字。(2)不要写成诗歌。(3)不得透露个人相关信息。

请您从命题开放程度、难易程度、主题的时代特色等方面点评这道题目。

七、操作题(15分。请在答卷纸上做答)

房地产企业岗位招聘笔试题题库之五十三含答案文案专员

根据招聘人员给您提供的相关资料,撰写一份完整的平面媒体广告文案,并注明拟刊载的媒体种类、版面等信息。字数不限,形式不限,但必须体现出您对项目定位的理解能力,语言运用和组合加工能力。

6

文案专员岗位招聘笔试题答案

一、单项选择题

1.C 2.D 3.C 4.A 5.D 6.B 7.A 8.A 9.D 10.A

11.B 12.B 13.A 14. A 15.C 16.C 17.A 18.B 19.D 20.C

二、多项选择题

1.ABC 2.ABCD 3.ACD 4.BCD 5.ABCD

6.ABCD 7.ABC 8.BCDE 9.ADE 10.ABC

三、判断题

1.× 2.√ 3.√ 4.× 5.√ 6.√ 7.√ 8.× 9.√ 10.√

四、简答题

1.我公司成立于什么时候,公司的全称,曾经开发过的哪些项目?

考核要点:主要考核应聘人员对公司的了解程度,间接的反映出应聘人员对岗位及公司的诚意。

答案:略

2.企业文化包括哪些内容?

答:(1)企业价值观;(2)企业的经营哲学;(3)企业精神;(4)企业的道德规范;(5)企业制度;(6)企业的产品;(7)企业的生产环境;(8)文化传统。

3.如果您被录用,针对本岗位工作,您准备建立哪些工作质量标准和流程?

考核要点:主要考核应聘员工的对应聘岗位的理解及创新能力。

答案:略

4.简述杂文的特点与形象化说理的方法。

答:杂文是文艺性的政论。它具有迅速反映现实生活、短小犀利、幽默灵巧、议论形象化的特点。杂文说理常从实入手,就实论虚,使理趣与形象相兼。它通过讲故事、打比方、“立此存照”等方法来生动地说明道理,具有叙议结合、寓理于事的写作特点。它的笔调多用曲笔,寓庄于谐,嘻笑怒骂皆成文章,具有辛辣幽默的风格。

5.撰写房地产调查报告一般有哪些要求?

7

答:(1)客观、真实、准确地反映调查成果;

(2)报告内容简明扼要,重点突出;

(3)文字精练,用语中肯;

(4)结论和建议应表达清晰,可归纳为要点;

(5)报告后庆附必要的表格和附件与附图,以便阅读和使用;

(6)报告完整,印刷清楚美观。

五、论述题

1.请论述“职业”和“事业”的关系。

“职业”和“事业”即有相同的一面也差异的一面。从行为特征来说,“职业”和“事业”都属于一种社会活动,从表现形式来说,都是在“工作”中来体现。

但是,两者之间的差距也很大。主要表现在如下方面:

(1)目的性不同:“职业”通常来说是以解决解决主要生活来源为目的,“事业”的目的则是充分体现了个人成就,达成目标;

(2)影响力不同:“职业”主要的影响了个人利益,而“事业”则影响到社会利益;

(3)行为不同:“职业”属于一种个人单一行为;而“事业”则是具有一定的规模的活动 从以上的论述可以看出,“职业”是一种单一的个人活动,其工作的目的是为解决生活来源而工作。“事业”是具有一定规模和系统的活动,其工作的目的是达成自己的目标,展现自己的成就,对社会发展造成影响。可以说,“事业”是“职业”的升华,更完美的体现了自我价值,更有效的促使社会发展。

2.综述散文的写作要点。

答:(1)重视立意:要有真切独特的感受与对事物的审美理解,在平常事物中开掘出新颖而深刻的主题,并能把事物的含义与形象描述有机结合起来,生发自然。

(2)讲究章法:章法严谨而活泼,达到“散”与“不散”的统一。笔墨疏放松动,但全文又贯穿一定的思想感情的轨迹。

(3)拓展意境:通过联想与想象,使生活图景与思想感情和谐统一,摹形与传神融合,形神兼备,形成令人思索回味的艺术境界。

(4)锤练语言:语言自然,贴近生活又显示个性;语言要重情思而忌滞实,具有传情寓意的蕴涵力;语言要具有内在的节奏感与音调美。

8

六、写作题

考核要点:本题主要考察应聘人员对写作的理解和认识,对社教信息的关注,以及分析和概况能力等。

答案:略

七、操作题

考核要点:本题主要考核应聘人员的理解和创意能力、文字综合运用能力。

答案:略

9

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