20xx年上半年民主生活会支部书记发言材料

根据矿发［2012］51号文《关于召开20xx年上半年科区级领导班子专题民主生活会的通知》精神，区党支部认真按照召开民主生活会的方法步骤及要求，召开支委会，研究召开前准备工作，确定议题，召开座谈会，下发征求意见表40份，设立意见箱等形式，广泛征求广大职工的意见和建议，本人通过学习和征求意见情况，结合自身实际，深刻查找在安全管理和经营管理上在认识、落实，履行职责上存在的问题和不足，分析产生的原因，并明确下步努力方向，现汇报如下：

一、 存在问题和不足

1、 在推进安全生产体系建设不到位。主要表现在学习理解不深，思想认识高度不够，没有真正把体系建设放在一切安全生产的统领高度，存在说起来重要，做起来次要的问题。表面工作、形式主义的内容多一点，有些要素照搬照抄、敷衍应付，对体系建设缺乏深入的思考与研究，仍按原来的思维习惯工作，没有融入到日常管理工作中，造成效果不佳。

2、 安全管理不到位，反“三违”力度不够，工作没有创新，标准不高，不能尽善尽开美。主要表现在：在“深”字上没有下“真”功夫，深入现场排查隐患，解决问题做得不够；在“实”字上没有下“硬”功夫，抓问题落实不够，要求不严；在“实”字上没有下“苦”功夫，工作抓得不细，抓制度落实不够，力度不大，对“三违”现象

心慈手软，对安全隐患，讲得多，盯得不紧不死，有时还存在迁就现象。

3、 学习运输业务和安全知识不够主动，学得不系统、不透彻，表现在对现场出现问题，安全隐患把握不准，不能及时地指导安全生产，业务能力和处理问题的能力有待进一步提高。

4、 抓员工安全教育培训力度不够。主要表现在建立了员工教育培训实施方案，但落实不好，抓得不严不细，有的培训走形式，方法单一，效果不好。同时，奖罚不到位，没有真正提高职工学习知识的积极性，导致员工素质提升较慢。

5、 在经营管理上，对节支降耗宣传力度不够，修旧利废、回收复用工作开展不到位。主要表现在：对材料费使用重视不够，材料管理还较粗放，教育职工节约意识还有很大差距。特别没有把修旧利废工作当作经营管理的重要工作来抓，没有充分发挥职工修旧利废的积极性和主动性，浪费还较严重。

二、 产生问题和不足的原因

1、 学习不够深入，思想认识高度不够。联系实际改造主观世界的自觉性不强，管理水平不高。抓安全工作缺乏压力和紧迫感，在认识分析和解决问题时容易出现偏差。

2、 思想解放不够，抓班子带队伍不严。过多强调自主管理，造成标准不高，要求不严不细，员工培训力度小，创先争优的思想有待加强。

3、 开拓创新意识不强。按老经验办事，对依赖客观条件的思

想多一点，对充分挖掘自身、职工的潜能思考少了一点，致使工作落实不到位。

4、 自身素质有待进一步提高，工作缺乏超前性和预见性，提前谋划指导安排工作不够，规定动作多一点，自选动作少了一点，只能开展各项工作。

三、 今后的努力方向和主要整改措施

1、 进一步加强学习，提高对安全生产体系建设重要性的必要性的认识，不断增强推进体系建设的紧迫性和主动性。摒弃形式化、教条化，突出推进重点要素，改进要素推进方法，切实把体系建设放在一切安全工作统领位置，确保取得实效。

2、 加强作风建设，以求真务实的工作作风来抓好安全管理。一是踏踏实实工作，抓安全制度落实，在工作中不断探索新的管理方法。二是深入现场，排查隐患，督促解决现场中存在的问题，抓职工不规范行为。三是不断提高协调落实能力，抓好工作落实，真正做到高标准、严要求。

3、 坚持敬业奉献，勇于开拓进取。一是提高工作标准，严格要求自己，立足本职，爱岗敬业。二是加强职工思想工作。关心职工工作情况，切实为职工解决工作上存在不稳。三是坚持开展党员身边无事故活动，充分发挥党员在安全生产中的先锋模范作用。

4、 加强职工培训，从我区岗位特点入手，做到自培有针对性，要注重实效性，不断丰富培训形式，强化职工业务技能和安全意识，逐步减少“三违”和机电事故的发生。

5、 严格材料管理，积极开展修旧利废活动，不断培养职工的节约意识，重点在节能、回收复用，矿车等设备修理上下功夫，在确保安全生产费用投入的同时，加大对非生产性材料控制。

四、 对区班子成员的建议

1、 对区长***的建议：进一步加强班队长管理，做到职责明确，不断完善责任追究。

2、 对副区长***的建议：重点抓好机电设备维修的监管，完善预防性检修计划，减少机电事故的发生。

3、 对副区长***的建议：重点加强小班队职工的安全教育，不断规范职工安全行为，合理组织生产。

4、 对工会主席***的建议：要不断加强业务学习，深入现场，参与管理，配合党政做好安全工作。

二〇一二年七月十五日

 

第二篇：支部书记民主生活会发言材料

民主生活会发言材料

黄英华

我是20xx年8月主持支部工作，今年4月份任支部副书记。经过一段时间的摸索与锻炼，自己进入了角色，工作也步入正轨，并取得了一定的成绩，这些都与院正确领导分不开的，与大家密切支持分不开的。在此向大家表示衷心地感谢！下面我就工作情况及存在的问题汇报如下：

一、工作、学习情况汇报

（一）加强思想学习。

作为支部书记，始终把贯彻上级党委工作安排和加强政治理论学习放在首位，认真学习马列主义、毛泽东思想和邓小平理论、三个代表重要思想及科学发展观，学习党的十七大和十七届六中全会精神，院党政工作会议精神，参加院组织的学习等，努力提升自身的政治修养和决策理论水平，同时使自己了解工作中存在的不足，为实际工作的展开找到了强有力的理论支持。

（二）努力做好本职工作。

接手支部书记伊始，我感到一种前所未有的压力，这压力一方面来自组织对我的信任，另一方面来自我自身经验的不足。但是，我还是充满信心，迎接挑战，认真做好组织和领导交办的每一项任务，在行政领导和各位的支持下，比较顺利地履行了自己的职责。

1、围绕创先争优目标，推进基层组织建设。

积极开展“创先争优”活动，引导全体党员以积极的态度和饱满的热情投入到活动中来，支部全体党员均结合岗位实际，撰写了个人创先争优承诺书。同时，结合实际，精心设计各具特色、务实管用的活动载体,分类提出开展创先争优活动的具体要求,形成发展主题突出、创建特

色鲜明、竞相比学赶超的生动局面，为基层党建注入了新鲜的活力。

2、扎实做好日常工作，推进党建工作上水平

（1）、坚持三会一课制度，内业材料齐备，程序完善。按照党员标准新发展，今年发展党员1名，转正党员1名，组织工作开展顺利，效果良好。

（2）、加强廉政建设，保持党员本色

日常工作及生活中，按照党员标准要求自己，严格按照《廉政准则》要求来约束自己，坚持抓好党员队伍建设，杜绝一切不良倾向，保持党员队伍的纯洁。

二、自身思想和工作中存在的问题和不足

干好工作的决心和信心都有，主观动机向好的方向发展亦是我所想，但工作中难免出偏出错，下面就剖析一下自己存在的不足之处，请同志们给予指正，以便我在今后的工作中加以改进。

问题一学习不主动，自觉性不高。往往以身体不好，年岁大等为借口，不能自觉主动抽时间静下心来学习，业余时间学习也比较少，仅仅满足于有关安排学习，在学习的自觉性方面还存在较大的差距，没有对学过的东西进行认真反思，没有深刻钻研。

问题二宗旨意识不够。主要表现在对工作检查和抓落实的力度不够；经常是处于奉命行事，落实任务，上级安排什么工作就干什么工作，超前思考、前瞻性、创新性不够。

问题三深入基层方面做的不够。作为支部书记，与基层职工的交流少，情况调查研究的不够深，未能较好地掌握职工的思想动态，党支部的桥梁和纽带作用还有待进一步发挥。

三、整改方案及个人努力方向

针对以上存在的问题，在今后的工作中，我将结合工作的实际情况，切实从提高自身素质入手，扩大知识范围，善于思考，更多的从全面考虑，大局出发，实现与班子成员及党员、干部职工的更协调，更团结。

（一）加强学习，提高能力。

在今后的工作中，我将坚持在学中干，在干中学，把学习贯穿于工作的全过程，把学习当成一项终身任务，做到活到老，学到老。通过学习指导实践，不断提高实际工作能力和水平，确保各项工作任务落到实处。

（二）增强党性锻炼。

严格按一个共 产 党员的标准来要求自己，带动别人。我要不断加强自身党性修养，不断改造自己的世界观、价值观和人生观，增强工作责任意识，淡化权利意识、自我意识，用健康、良好的人格魅力引导和带动身边的党员群众。

（三）深入基层，密切联系群众

要做到深入基层，了解群众对党员、党的工作的批评和意见，做好群众思想工作，充分发挥群众的积极行和创造性，为经济工作提供有力的思想保证。

以上是我自己总结的存在问题和思考的改进措施。民主生活会给我创造了一个良好的学习和改进机会，在此敬请各位同志多给我提出批评意见，我一定虚心接受，谢谢大家！

二〇一一年十一月十八日