篇一 :被带教计划

被带教计划

一、 情况分析:

我于19xx年毕业于南林幼师,作为一名幼教老师我已经在教育岗位上工作了十四个年头。在工作期间,我先后参加了区级骨干教师、教研组长的培训,完成了华师大英语培训和本科学历的进修。20xx年,我参加了区教育局的“赛马场”活动获得了三等奖。20xx年,我又参加了市青年教师评优活动获得了二等奖。20xx年x月,我有幸被大家推选为园级学科带头人。可以说,自己已从一名普通的幼儿教师迅速成长为一名园骨干教师。“二期课改”带给我一种全新的教育理念,与此同时产生的主题活动、个别化学习在教学形式上、环境创设上、家园互动上都给我提出了新的挑战,已有的教育观念与新的教育理念在自己的实践教学过程中不断地进行碰撞。

20xx年,我很荣幸被我园区级学科带头人丁虹老师带教。丁虹老师来 自我区示范园南阳路幼儿园,她有着二十几年丰富的教学经验。同时她担任我园保教助理多年,她在理论研究与实践教学中都能独挡一面。在“二期课改”中,丁虹老师始终以先进的教育理念来引领学校的专业发展,在教学管理中始终关注着教改的动态,及时把握教改的内涵,不断完善幼儿园的课程。由于她担任幼儿园的科研室主任多年,对教育科研的研究也有着丰富的理论基础和时间经验。在丁虹老师的带教与悉心指导下,我将在工作中不断努力,刻苦钻研,加强实践,不断提升自己的专业理论水平、教育教学水平以及科研能力,争取成为一名优秀的幼儿教师。

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篇二 :被带教学习计划

新教师学习计划

20xx年进入岳阳职业技术学院,成为了一名老师。初出茅庐的我我作为一名新教师,需要师傅的指导和帮助,同时也要求自己不断的付出和努力。彭娅老师是一位很出色的教授,不管是在教育教学当中,或是科研课题上,都有自己独特的见解。但对我而言,不论是教育教学工作还是其他,我都存在着许多的不足,特别是对理论知识的掌握比较平乏,这就要求我不断的向您们请教和学习。现在我教的是《市场营销学》,因此,在带教活动中,我将认真做好笔记,及时请教,希望在彭娅教授的指导和帮助下,各方面都能很快的进步。 为这次新教师学习计划,特制订以下计划:

1、抓紧自己的教学工作。教师首先是教书育人的行家,应该努力提高教育教学的能力。我们要通过互相听课,集体备课,走出去听课等一系列教学实践活动来帮助自己迅速成长。其中,制定授课计划、编写教案、制作课件等课前的准备工作,必须多带教老师请教,及时交予她检查,以便能指出更多的错误和不足。尽可能的多去听课,这样不仅能学习好的教学方法,还能了解更多驾驭课堂的技巧。能逐渐变成具有较高的教学专业水平和说课、评课能力以及课堂教学设计能力,逐步形成具有鲜明个性特征、有效的教育、教学风格。在教学改革中发挥带头、示范作用。

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篇三 :被带教计划

被带教计划

踏上幼教这个工作岗位已经一年多了,在这一年多的时间里我学到了很多,成长了很多,我很有幸施老师作为我的带教老师,将要在今后的日子里继续指导、教导我作为一名新教师各方面能力的培养,发展。希望在被带教与自己的不懈努力下,不断地成长,培养成为一名合格出色的幼教教师。

在工作中,很多问题都会接踵而来,经验不够的我在带教老师施老师的指导下,我懂了很多。所以,我要努力,每份收获都要付出努力,付出艰辛。在每一次努力前,需要有明确的目标——努力的方向。对于刚踏上幼教事业一年多的我,在带教老师的指导下,我制定的近期目标是:

1、在不断地实践过程中,学习带教老师的有效教养策略。

2、在与带教老师的交流、互动中,学会反思。

3、提高自身的师德素养,对每位幼儿做到细心、耐心、爱心、用心。

4、进行观摩。在平时的时候,多听其他班级老师的课,并提出自己的见解,时时学习其他老师的长处。施老师把很多机会都让我去听课,我很感动。

5、多听、多问、多想、多记是提高教师素质的一项基本有效的途径,要认真塌实地作好这一点。

所以我制定了以下的学习计划:

一、在每天的幼儿活动中都会发生不同的事情,不同的问题。如何有效处理,如何将错误转为正确,将被动转为主动,引导自己或幼儿有效地解决问题,对于新教师,许多方面缺乏专业能力,或是知道方法但不能巧妙运用语言或是行为来运用。这就需要用心学习施老师的有效教养策略。在自己不断的领悟,实践中,培养有效的教养能力。

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篇四 :被带教计划上

堡镇幼儿园20xx年被带教计划 顾柳娟

被带教计划

一、 情况分析:

做了这么多年的幼教工作,一直是一名编外的教师,今年在自己不断的努力下总算成为了一名正式的在编教师,也有幸进入了自己喜欢的一级一类堡镇幼儿园。作为一名刚进入新单位的成员,要学的东西好多好多。我已经在教育岗位上工作了二十多个年头。在工作期间,我先后参加了一些幼教专业知识的培训,完成了学前教育中专和大专学历的进修,目前正在进修学前教育本科。自从19xx年以来,我一直在民办教育这块土壤里奋斗着,也曾获得了一些小小的荣誉。可以说,自己已从一名普通的幼儿教师成长为一名成熟型的教师。“二期课改”带给我一种全新的教育理念,与此同时产生的主题活动、个别化学习在教学形式上、环境创设上、家园互动上都给我提出了新的挑战,已有的教育观念与新的教育理念在自己的实践教学过程中不断地进行碰撞。

今年,我很荣幸被我园特长骨干沈娟老师带教。沈娟老师是学前教育正式专业毕业的老师,也是我园的学科带头人,她有着二十几年丰富的教学经验。同时她担任我园教研组长多年,她在理论研究与实践教学中都能独挡一面。在“二期课改”中,沈娟老师始终以先进的教育理念来引领组员的专业发展,对教育科研的研究也有着丰富的理论基础和时间经验。在沈娟老师的带教与悉心指导下,我将在工作中不断努力,刻苦钻研,加强实践,不断提升自己的专业理论水平、教育教学水平以及撰写的能力,争取成为一名优秀的幼儿教师。

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篇五 :带教计划

永清二村幼儿园“师徒结对”指导计划

带教计划

带教计划

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篇六 :被带教计划

被带教计划

踏上幼教这个工作岗位已近一年了,在这一年时间里我学到了很多,成长了很多,我很有幸颜老师作为我的带教老师,希望在被带教与自己的不懈努力下,不断地成长,尽快成为一名合格出色的幼教教师。

在工作中,很多问题都会接踵而来,经验不够的我在带教老师颜老师的指导下,我懂了很多。所以,我要努力,每份收获都要付出努力,付出艰辛。在每一次努力前,需要有明确的目标——努力的方向。对于刚踏上幼教事业的我,在带教老师的指导下,我制定的近期目标是:

一、在不断地实践过程中,学习带教老师的有效教养策略。

二、通过了解所教幼儿的年龄特征,基本掌握幼儿一日生活中教师的每一个教养环节。

三、在与带教老师的交流、互动中,学会反思。

四、提高自身的师德素养,对每位幼儿做到细心、耐心、爱心、用心。

五、多多观摩,多听其他班级老师的课,时时学习其他老师的长处。

六、多听、多问、多想、多记是提高教师素质的一项基本有效的途径,要认真塌实地作好这一点。

所以我制定了以下的学习计划:

一、在每天的幼儿活动中都会发生不同的事情,不同的问题。如何有效处理,如何将错误转为正确,将被动转为主动,引导自己或幼儿有效地解决问题,对于新教师,许多方面缺乏专业能力,或是知道方法但不能巧妙运用语言或是行为来运用。这就需要用心学习颜老师的有效教养策略。在自己不断的领悟,实践中,培养有效的教养能力。

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篇七 :被带教计划

被带教计划

作为新教师,我很有幸王老师作为我的指导老师,将要在今后的日子里指导、教导我作为一名新教师各方面能力的培养,发展。在被带教与自己的不懈努力下,不断地成长,培养成为一名合格的教师。

每份收获都要付出努力,付出艰辛。在每一次努力前,需要有明确的目标——努力的方向。在带教老师的带教下,制定的近期目标是:

一、经常听王老师的课,学习教学经验。虚心向王老师请教一些教学上的疑问。

二、在不断地实践过程中,学习带教老师的有效教养策略。

三、在与带教老师的交流、互动中,学会反思。

四、提高自身的师德素养,对每位学生做到细心、耐心、爱心、用心。

在明确目标的基础上,制定以下的详细学习计划:

一、认真学习《新课程标准》中第二学段目标,在带教老师指导下,分析了解四年级年龄特征,个性差异,以及各方面能力整体特征趋势。观摩学习带教老师的教学环节,不断自我实践,自我领悟,主动与带教老师沟通交流,理论结合实践,多看,多想,多问,多思。

二、在每天教学活动中都会发生不同的事情,不同的问题。如何有效处理,如何将错误转为正确,将被动转为主动,引导自己或学生有效地解决问题,对于新教师,许多方面缺乏专业能力,或是知道方法但不能巧妙运用语言或是行为来运用。这就需要用心学习带教老师的有效教养策略。在自己不断的领悟,实践中,培养有效的教养能力。

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篇八 :体育教师带教计划

带教计划

一、指导思想

以教育科学理论为指导,以新课改精神为指针,结合我校教育改革发展的需求,全心全意为年轻教师服务,把自己多年结累的教育教学经验和科研方法无私地奉献给被带教教师,使被带教教师在带教实施中不断修正自己,完善自己,不断提高教师综合素质,特制订本骨干教师带教 。

二、带教对象:陈苛吉

三、带教目标

1、通过师徒结对带教活动提高对方师德素养。

2、通过师徒结对带教活动提高对方理论水平。

3、通过师徒结对带教活动提高对方教学水平。

4、通过师徒结对带教活动提高对方科研能力。

四、带教原则 坚持按教学、研究相结合的原则,突出科学性、针对性、实效性和示范性。遵循教师成长规律,强化实践环节指导,重点培养“科研型”教师。

五、具体措施

1、认真上好示范课。认真备好课,科学设定教学目标、教学流程,合理设计教学活动的方法,讲究教学策略的运用,有关的问题及时与徒弟沟通、交流,从而更好帮助其提高课堂教学能力。

2、负责对待汇报课。要求对方课前认真准备好教学方案与教具,课后及时和师傅沟通,对于师傅指出的问题要及时改正,主动反思自己的教学活动并对学生的学习状况做出及时准确的评价,对自身的教育教学行为做出改进,找出改进教学效果的方法和提高教学技能的对策。

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