寄语求职中的毕业生
一、调整好就业心态
1、消除不良心理障碍
毕业生择业是人生的重要抉择，常常引起一些轻度的心理障碍。主要有以下几种表现:
（1）焦虑。主要表现为恐惧、不安、忧虑及某些生理反应。引起毕业生焦虑的主要原因有：自己的理想是否能够实现；是否能够找到一个适合自己特长且环境优越的单位；用人单位是否能选中自己；屡屡被用人单位拒绝怎么办？自己看中的单位，父母、恋人不同意怎么办??
（2）自卑。自卑是一种缺乏自尊心和自信心的表现，自卑常和怯懦、依赖等心理交织在一起。主要表现为在择业的过程中过低地估价自己，缺乏自信心，缺乏勇气，不敢竞争，甚至悲观失望，精神不振。
（3）怯懦。怯懦是一种胆小、脆弱的性格特征。表现为在面试的时候语无伦次、张口结舌、支支吾吾、答非所问，从而影响了面试的效果，进而影响择业。
（4）孤傲。孤傲心理是缺乏客观自我分析和自我评价的表现。主要表现为有些学生对自己估计过高，认为自己学习了很多的知识，各方面条件也不错，哪个用人单位录用了自己是其荣幸。看不起这个单位，瞧不起那种职业。
（5）冷漠。冷漠是遇到挫折后的一种消极心理反应。表现为受到挫折后感到无能为力、失去信心、甚至不思进取、情绪低落、情感淡漠、意志麻木、听天由命。
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职高班主任寄语
亲爱的同学：
在茫茫的人海中，我与你相识在职中；在你职高的成长生涯中，我与你将一起走过一段风雨的日子。
尽管我们的校舍不豪华，但它不会影响我们追求梦想的前进步伐。 尽管我们的家庭不富裕，但它不会成为我们实现梦想的巨大阻力。
面对中考成绩，面对差距，面对关注你的亲人，我们没有懈怠的理由，我们只有努力！
我们因为有了梦，才有梦想；有了梦想，才有了理想；有了理想才有为理想而奋斗的职高学习历程。
为了共同的理想，作为班主任的我，会努力工作，成为大家学习的帮手；我愿与你一起分分秒秒，享受成长的快乐；我愿尊重你们，成为你的朋友；我愿不断更新提高自己，和你们一起学习班主任寄语，不会让你说：老师你“out”啦！亲爱的同学，希望你们和我一起努力！让我们从今天开始----拼搏！请记住：任何人都不能代替我们，唯一能让我们未来成功的，只有靠我们自己！来到这个班级----追求你想得到的！
来到这个班级----享受你已经得到的！
未来的三年，当你犯错误时，我可能是一名严厉的老师，对你的错误毫不留情；但当你成功时，请记住，我永远是那个在你背后为你使劲鼓掌的人！
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求职英语面试总结
6月x日开始，今年的就职面试活动正式拉开帷幕。今年找工作的形势依然非常严峻。上一级的先辈们据说到目前为止还没有一个人拿到offer。惊讶之同时，担忧自己到底将会如何。学校的求职网站，还有留学生中心的揭示板上从开学的时候就陆陆续续登上了企业实习招聘或者就职说明会的通知。 前段时间参加了一个由政府出资，NPO组织的CGA计划的招聘。这是一个针对在日的外国留学生的就职培训计划，为期2年。会从各个大学选出相对优秀的学生，然后免费提供各种就职服务和培训，并且有机会和招聘企业人事进行面对面的交流。筛选方式很简单，常规的书面审查，然后是面试。相信很多留学生都对这个非常感兴趣。因为免费，为期2年，信息、人脉轻松获得。 上周，幸运的通过了书面审查，今天参加了最终面试。因为参加人数特别特别多，所以每个人的面试时间只有5到10分钟。所有人分开几组，各组在各个面试教室的最后排休息。教室的最前排坐了三个面试官，面试生按顺序一个个走向前台参加面试，其他学生等待轮到自己。
坦白说，非常疑惑这些NPO的老师们将如何来筛选？！如果按照最最一般的标准来看，应该是从语言，资格，专业等方面来衡量。而大部分来的留学生日语都很好，几乎所有人都会英语，外加上自己的母语，会三国语言的根本不算什么。资格的话，书面审查时只要求日语和英语的资格。所以应该差别不大。至于专业的话，留学生中包括本科生，还有修士，每个人情况不一样，也很难分上下。
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求职小贴士之职场语录总结
大学结业生要找的只是一个事情，而不是职业，更不是奇迹。
———在北京召开的首届中国大门生失业岑岭论坛上，专家们均以为，高校结业生失业时理当放低本身盼望值，做好从蓝领、灰领干起的生理筹备。
大学进修时代，要尽可能夺取脑壳满，而不要急于口袋满。
———中科院院士王选谈对以后部门门生复学开公司的见解。
不要读博士，由于博士在美国找事情的难度，相当于女博士在中国找老公的难度。也万万不要倾慕有3个博士头衔的人，由于只要找不到事情的时候才会一个接一个地读博士。 ———一个没有博士头衔的留门生如是说。
万万不要以为美国没有天才，美国的天才只不外是喜好入学罢了。也万万不要以为中国人都是天才，中国的有些天才除考分高，根本上什么都不会。———一个留门生在看到中国人在冒死上哈佛时说。
他们以为MBA就像是一个美容院，读完MBA，进去就会精神抖擞，洗心革面。
———令专家担心的是：MBA在中国已被简化为高薪加升职。
中国人太多了，13亿人，你藏在这么多人外头，怎样才气引发他人细致？一个老板要请人，两个招聘者本领差未几，那他必定会选阿谁长得比力都雅的。
———一名整容师如斯表明为什么中国流行整容热。
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以下我们为大家总结了一些英文求职信中常用的结束语，希望能在同学们求职的路上有所帮助。
1. If you would like to know more about my ability, I can be available for an interview at any time convenient to you.
倘若阁下愿意接见本人以了解我的能力，我将随时侯教。
2. If you desire an interview, I shall be most happy to call in person, on any day and at any time you may appoint.
如贵公司有意面试，本人一定遵照所指定的时日，前往拜访。
3. Should you entertain my application favorably, I would spare no trouble to acquit myself to your satisfaction.
假如本人之应征能得青睐而进入贵公司服务，本人必以排除万难之决心，为贵公司工作，以符厚望。
4. You will find enclosed a testimonial from the President of the University who has kindly offered to provide you with any further details you may require.
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不一定非要会计专业的人才可以进入会计师事务所。其实他们需要的人才十分广泛，计算机、英语、电子、数学、金融和国际贸易等专业的都有机会，只是需要的人数较少。
Assistant Accountant：助理会计师，Certified Public Accountant：注册会计师，Senior Accountant：高级会计师，Junior Accountant：初级会计师，Chief Accountant：总会计师，会计主任
1) Why did you choose to apply to our company?
Why do you want to work for
What attracted you to
你为什么选择应聘我们公司？
你为什么想要来我们公司工作？
是什么让你想要来我们公司工作？
2) As for an entry-level accountant, we pay ￥1, 500 a month
an accountant with CPA certificate in the first half year.
a senior accountant
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中文系汉语言文学网络编辑求职自我介绍
各位尊敬的考官,大家早上好!很荣幸能在这里面试,让我有向各位考官的学习机会,我很高兴!
我，吴XX，女，今年24岁，系嘉应学院中文系汉语言文学（师范）专业的应届毕业生，为人诚实守信、安静祥和，平时最爱看看书上上网听听音乐，我的同学都说我是最适合读中文的人。上大学时偏爱现当代文学，最爱看潘军的作品，特别是他的《手势与独白》三部曲；而张爱玲、张小娴、安妮宝贝等也是我偏爱的一些作家，她们的文集前前后后我倒也看得差不多了。因为专业关系与个性的偏好，另外一些现当代的名家我也是很关注的，像贾平凹、林语堂、格非、阿来、马原、王蒙、张洁等，具有良好的文学素养。
此外,我还对计算机和英语学习有着浓厚的兴趣，经过努力，熟练掌握了Adobe photoshop CS和Coreldrew设计软件及Office办公软件等的使用，并通过了大学英语四级。能熟练查阅英文工具书和熟练使用计算机以及应用网络资源。我还积极主动参加学校各种活动和社会实践，不放过任何一个能锻炼自己的机会。
总的来说，我自认为我是完全符合贵公司招聘网络编辑的要求——“有良好的书写、表达，以及文章的鉴赏能力”。可能，目前我没有多少的工作经验，但是我年轻，学习能力强，也愿意刻苦学习，我完全相信自己能胜任这一份工作！
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If you’re like a lot of job seekers, when you get called for an interview, you swing into preparation mode. You research the company, you try to predict what questions you’ll be asked, and you practice your answers until they’re flawless. But in the midst of all this effort to make a great impression, don’t lose sight of what might be the single most important thing you can remember as you head into the interview: The point of the interview is not to get a job offer. It’s to figure out if you’re a mutual match, emphasis on mutual.
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