20xx-20xx年青年创新创业工作总结

武汉市青年创新创业工作总结

近三年来,全市共青团青年创新创业工作以科学发展观为指导,按照市委、市政府关于全民创业的总体部署,理清思路,突出重点,充分发挥共青团的组织优势,整合各方面资源,为推动青年创新创业作出了积极的贡献。现将有关工作总结如下:

一、 全方位服务青年创新创业工作,全面解决青年创新创 业困难。

针对武汉青年创新创业工作存在几项困难:一是部分青年观念陈旧,创新创业意识淡薄;二是创新创业资金普遍不足,特别是户口不在武汉和无抵押担保的青年获取资金扶持困难;三是部分青年创新创业能力较低;四是不少青年对如何创办自己的企业,知识严重缺乏。针对这四类问题,团市委从创业宣传、培训、资金项目等方面做了以下工作:

1、加大宣传力度,增强青年创新创业意识。

按照鼓励每一个青年至少都要有创新创业意愿的目标,团市委开展了多载体、多层次的青年创新创业宣传,广泛宣传我市创新创业优惠政策、帮扶项目、先进人物和典型案例。依托市青年联合会、青年企业家协会、信息化青年人才协会,建立创新创业导师团,在武汉地区各个高校广泛开展“武汉青年创新创业导航工程高校行”活动127场,接受创业教育的大学生超过10万人次。20xx年,建立了武汉青年就业创业网,目前,总访问量

超过3000万人次。同时,在《长江日报》、《武汉晚报》制作专版,在电台策划专题节目,在电视台直播创业挑战赛,积极营造青年创新创业良好氛围。

2、健全培训体系,提高青年创新创业能力。

依托市团校、共青团农村青年培训基地、武汉青年创业培训中心,为有创业意愿的青年提供培训。三年来,已成功举办49期SYB青年创业培训班,培训近20xx名创业青年,帮助600多位学员成功创业,全市各级团组织通过各种渠道,组织青年创业培训3000余人次,帮扶青年创业600余人次

开展青年创新创业诊断。依托青年创新创业导师团,对初创企业实行一对一、多对一的全程服务,提高青年创新创业成功率。

3、整合各方资源,加大青年创新创业资金扶持。

针对城市青年,团市委与长江日报、艳阳天商贸发展有限公司共同发起了“平民创业行动”,设立100万元的“武汉青年创业金”,用于扶持有潜力的青年创新创业项目。这项工作得到了阮成发书记的充分肯定,并作了重要批示。同时,与艳阳天商贸发展有限公司、武汉信用风险管理有限公司合作设立了“武汉青年创业担保基金”,为青年创业小额贷款提供风险担保。

针对大学生,与市科技局、市人力资源与社会保障局合作,已举办三届“武汉大学生科技创业挑战赛”,共有 50个高校的近400个团队参加挑战赛。除获奖项目获得创业资金支持外,另

有10个项目获得“天使基金”等风险投资支持。此外,联合武汉鸿华服饰有限公司、武汉广播电视局共同举办“鸿华〃爱驰大学生创业电视大奖赛”,联合武汉可可精武鸭脖公司举办武汉城市圈大学生创业行动,联合统一企业举办校园创业营销大赛等一系列创业活动。三年来,共挖掘、整理创新创业项目超过500项。

针对农村青年,团市委与武汉农村商业银行合作,联合下发了《关于进一步做好农村青年创业贷款工作,深入推进农村青年诚信创业计划的通知》,三年来,累计办理农村青年创业小额担保贷款近4500笔,累计金额近2亿余元。同时,通过团省委“扬帆计划”和团市委“展翅计划”,积极帮扶大学生村官创业。

20xx年x月x日,邀请了伦敦证券交易所、纳斯达克、红杉资本、泰朴投资等数十家国际著名的金融服务机构、风险投资机构、会计师事务所来汉与我市创新创业企业进行洽谈和交流,为武汉青年创新创业又开辟了新的途径。

二、全力打造青年创新创业服务平台,为青年提供一站式的服务。

在阮成发书记的直接关心和以及各委办局的大力支持下,按照阮成发书记提出的“机制、模式、生命力”的要求, 联合武汉光谷创意产业基地建设投资有限公司共同建设的总面积4280平方米的武汉青年创新创业服务平台,青年创新创业服务平台和青年创业港的硬件建设已全部完成到位,步入正轨,包括整体装修、品牌设计、办公设备添置等。平台软环境建设正按着既定的

工作规划稳步推进,工商、税务、财务、法律的代办公司都已入驻平台。创业培训、创业沙龙、创业大赛、创业孵化、小额担保贷款等工作已经全面陆续展开。目前已有7家高新技术产业公司入驻,接待有创业意向青年百余人。

与人力资源和社会保障局合作,在光谷人才培训基地建立的350平方米的青年创新创业服务平台教育培训中心,专门开展青年创新创业培训工作,现已运行正常,服务平台陆续开展了创新创业教育培训,科技创业大赛报名,小额贷款申报、企业孵化和企业注册代办等服务。与此同时,我们还充分发挥资源优势,联系了一批创业方面的专家学者和成功企业家,建立了一个稳定高质的创业培训和实训讲师团,并联系一批在市场上有影响力的企业为创业青年提供“企业管理实训岗位”,让广大有志于创新创业的青年能接受零成本、高质量的创业辅导和实训。

三、通过岗位见习,为创业青年积累创业经验。

建设“共青团青年就业创业见习基地”工作,是共青团为青年提供岗位实践、积累创业经验的有效载体,在实践中,我们总结出了一套“两找一对接”的工作方法,即,“找企业,建基地;找青年,荐岗位;做好青年和企业的有效有序对接”, 三年来,在全市共建立“青年就业创业见习基地”215个,提供各类见习岗位3195个。

1、找企业,建基地。

组织化动员与社会化动员相结合,多渠道找企业,建基地。

通过共青团的组织网络,在青年企业家协会、青年联合会、青年文明号集体等会员单位中,做好宣传动员工作。除了组织化动员,还采用了上门走访协商、媒体宣传吸引和依托网络平台接受报名等多种社会化动员方式。

2、找青年,荐岗位。

社会化动员方式找青年。通过与社会媒体合作开设专栏,向全市广大青年介绍“青年就业创业见习基地”的建设情况和具体对接流程。组织化动员方式找青年。将岗位信息编印成宣传折页后,由各团区委依托街道团工委和社区团支部、青教办、青少年学校、青少年综合服务平台等基层组织发布。与高校合作找青年。在校园内开展岗位信息发布会,将岗位信息直接送到学生手中。实行“三位一体”(高校、基地、团区委)找青年,增强了见习基地工作整体联动效应。

3、实举措,促对接。

建立青年见习人员档案库。各团区委每接收到一名青年见习“岗位申请”后,建立青年见习人员档案库,方便企业接转。确立转接原则。针对见习人员申报过程太长、程序较为复杂、整个对接时间较长等问题,确立了“具有15个以上见习岗位的,申请满10名即转接;具有5个以上见习岗位的,申请满5名即转接;有5个以下岗位的,即有即转”的转接原则。开展青年与企业对接见面会。各团区委纷纷开展了“见习招聘会”、“招聘双选会”、“赶集会”等成规模的集中招募形式,促进青年与企业直接

对接。落实见习跟踪服务。对每一个见习申请在接转后的2天内,各团区委都会对青年见习面试情况进行跟踪,了解青年见习面试情况,听取青年见习情况反馈,便于后期对见习岗位信息的实时更新。

三年来,我们围绕青年创新创业做了一些工作,取得了一些成绩,但这离市委、市政府对我们的要求,离全市广大青年对我们的期望还有一定的距离,在今后的工作中,我们一定按照市委、市政府关于全民创业总体要求,认真贯彻落实,让更多的青年在全民创业的春风里茁壮成长。

 

第二篇:20xx-20xx三峡大学创新创业指导中心工作总结

20xx-20xx年

大学生创新创业指导中心

年度工作总结

大学生创新创业指导中心

20xx年x月

三峡大学大学生创新创业指导中心20xx——20xx年

工作总结汇报

尊敬的各位领导:

大学生创新创业指导中心是一个年轻的组织,从xx年中心成立以来,至今,中心已经走过了五个年头,在校团委老师的正确指导和前四届成员的努力之下,我们的工作取得了长足的进步。在此,对团委老师和中心的前辈的付出致以最崇高的敬意。随着我校对大学生创新创业教育重视程度的不断加强,我们也对自身的工作思路进行了革新。现将本届中心工作总结陈述如下:

一、全面落实本职工作,建立专业化的服务体系。

创新创业指导中心一直以“挑战杯”竞赛作为本职工作,随着中心的发展,逐渐形成了以“大学生创新创业教育基地”为平台,“挑战杯”赛事为抓手,科技节为舞台的大学生创新创业教育新模式。

本年度,创新创业指导中心成功完成了三峡大学“求索”100项大学生科技立项课题选拔工作。20xx年x月校团委下发了求索大学生科研课题征集通知,各学院开始组织学院内部课题选拔。中心根据报送课题质量,最终选取了100项优秀科研课题进行扶持。为方便各项目团队申报和同学了解课题情况,中心技术团队联合启明星工作室建立了求索大学生科研课题网络数据库,同时邀请相关专家对各项目负责人进行了文献检索、数据库使用、计划书写作等培训。20xx年x月,中心从初次立项的课题中,采用中期答辩的形式,遴选出42件参加校内终审答辩,20xx年x月,中心分别在理科楼和求索报告厅组织了求索课题终审答辩会。经过专家的评审,最终25件优秀作品脱颖而出报送湖北省挑战杯学术科技作品竞赛。

随着我校“挑战杯”赛事的开幕,创新创业指导中心为了提高参赛者的竞赛水平,在学校营造出良好的学术氛围。20xx年x月中心开办了第三届“创业之星.选苗育苗”训练营,通过自由报名和学院推荐,最终共有80位学员参与了本期培训,针对在创业中不同的阶段,本期训练营共分为创业管理、企业经营、财务管理、团队管理、市场分析、软件模拟、素质拓展,实践活动几个板块,中心邀请了我校相关领域的资深专家为训练营学员作了培训,培训人员受益匪浅,最后,通过对学员的综合表现打分,评选出了15名优秀学员,并颁发了荣誉证书。本次培训,不仅要求在理论上进行培训,还组织开展了多种形式的素质拓展活动,让学员亲自动手,体验团队的乐趣。其中在中心体育场开展的团队竞技活动,让各团队成员之间更加增进了相互的了解,“让鸡蛋飞”结构模型大赛让训练营各组团队自行选择材料,制作稳固的鸡蛋保护模型,在高层进行自由落体,通过比赛的形式让大家将相关知识学以致用。同时,中心还举行了创业之星商业模拟培训和比赛,老师通过商业模拟形式,为全体学员介绍了创业项目的选取、公司的注册、运营等知识,学员在商业模拟的过程中通过模拟公司运营的方式,充分理解了创业中的各个环节。

同时,中心还开展了一系列创业教育活动。如通过创业知识展板、讲座等活动深入大学生群体的创业宣传周活动,与宜昌市劳动培训中心合作举办的siyb创业培训班等。

20xx年x月,创新创业指导中心在工程训练中心举办了三峡大学20xx年大学生科技成果展。李建林、田斌、胡翔勇等校领导观看了本次成果展。大学生科技成果展共分为宣传板展示、实物展示和科技竞赛三个部分。中心组织各学院在工程训练中心展示了20xx求索100项大学生创新计划优秀作品介绍、优秀科技创新成果及获奖作品实物。同时中心还与机械学院在现场开展了水路两栖战船避障大赛等科技赛事。展出吸引了三峡大学众多师生前来观看。

二、切实做好组织建设工作,建立精细化的内部管理。 创新创业指导中心秉承着建设专业化和服务性学生组织的要求。一直以来制度建设和配套监察措施都在不断创新,不断完善。我们不仅有着严格的管理制度,各项工作还配套了相应的工作细则,同时,中心今年还对传统的制度建设进行了创新。学年初,中心人力资源部对每一位中心的成员均建立了完备的档案。从相关的个人信息到每个人在中心的表现,都可以在人员档案中反映出来。为了配合档案的建立,中心监察部建立了各部门工作职责考核标准和人员考核若干规定。创新了传统的记录模式,采取个人、部门工作细则评分制,实时记录中心的动态,同时对中心的各项工作完成质量和每个人的工作状态进行量化考核。

中心建立了完善的培训体系,由各部门报送培训计划,人力资源部统筹安排,根据各部门实际情况,制定了详细的内部培训计划,内容包含办公软件培训、视频图片处理培训、礼仪外联培训、创新创业整体工作思路培训等,力求把中心全体成员培养为高素质、强能力的应用性学生干部。

三、充分利用现有宣传阵地,建立全媒体化宣传渠道。 经过长期的运营,创新创业指导中心目前已拥有了较为完备的宣传渠道。中心秉承着用最少的花费完成最大的宣传效果的思路,在充分结合现有条件的基础上,整理了常规宣传阵地,完善了中心纸质宣传资料的质量,打造了属于中心自己的新媒体渠道,同时,充分利用校内外各种媒体资源来进行中心活动的宣传。

在常规宣传阵地中,我们充分利用了自身拥有的西苑小吃街喷绘展位20平米、水电楼广场橱窗8块、西苑食堂宣传栏6块,青年楼灯箱8块、宣传栏2块、中心手绘宣传板3块等资源进行活动的宣传。

在对外发放的多种类型的创新创业宣传手册方面,内容制定的更加贴近学生,让手册不仅仅成为宣传的窗口,更能成为大学生了解创新创业的一个指南。

在新媒体的建设方面,中心在学期初对网站进行了改版,针对不同同学的信息需求,开设了校园动态、创业时讯、挑战杯专栏等十余个板块,同时完善了学院通讯员投稿办法,建立了严格的新闻审核机制,保证网站信息的准确和畅通。在微博的管理中,中心完成了实名认证工作,同时新浪微博改版为教育版,在主页丰富了视频,介绍,链接等信息,设置了科技立项、创业人物、中心动态等栏目,针对中心的日常工作进行实时播报。目前中心新浪微博已拥有近6200多粉丝,热点微博转发量达200余次。同时,中心人人主页,空间等新媒体宣传方式也被充分运用到中心的宣传工作中。

创新创业指导中心一直重视利用身边的宣传资源,将宣传效果扩大化。中心一直以来与校内外媒体建立了长期的联系。对外,三峡电视台、三峡晚报、三峡商报等媒体均对中心活动进行过报道。在三峡大学包括校园网,各大组织、学生会的官方网站、各组织的新浪微博、三峡大学报、三峡青年报、广播台、网络电视台以及各大学院的报纸中,也时常能看到创新创业指导中心的信息。

四、加强联系,汇集校内外资源,建立长期化的协同创新机制

创新创业指导中心长期以来重视校内外合作,力求在集中优势资源,产生协同放大作用,着力促进人才、学科、科研协同创新。

中心创新招新模式,参与八大校级组织“非你莫属”大型招聘会,首次实现协同联合招新。此次联合招新,以独特的形式吸引到众多优秀学生来竞选,加强了三峡大学校级组织之间的联系,扩大各组织的宣传

力度,同时达到对潜在人力资源的合理配置,开辟了学生组织之间协同创新的新模式。

中心还与宜昌市金管家科技有限公司合作,完成了宜昌市青少年宫发展状况调研报告。与三峡青年报社合作,完成了三峡青年报创新创业专版的制作和发放。

创新创业指导中心积极与宜昌市民建企业家协会联系,通过思源基金,助力大学生创新创业。与宜昌市青年创业者协会保持密切合作,共同为在校大学生创业搭建平台。

在校团委正确领导和关心支持、各学院团委高度联系配合以及全体中心干部的共同努力下,中心在服务学校大局工作和服务学生成长成才方面都做出了积极的贡献并取得了可喜的成绩。今后,我们将继续努力,加强中心工作规范化建设,乘势而上,再创辉煌,进一步服务和引领我校大学生创新创业活动,提高我校人才培养的综合质量。

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