专科护士培养计划
围绕《专科护理领域护士培训大纲》要求,结合我院护理发展规划,为进一步提高专科护士的专业知识和技能水平,保障患者健康,严格专科护理人员准入,制定专科培训计划:
一、统筹安排。针对我院护理工作及护理人员现状,有计划外派进修或参加专科护士培训基地学习,取得相应资质。
二、加强院内培训。各专科护士长制定专科知识、技能操作、急诊急救能力等培训计划并有效实施。
三、科室护士长每周组织小讲座两次,每月组织理论、技术操作学习培训一次,鼓励自学,并进行考核。
四、护理部每季度组织专科理论考试一次,不定期督查临床实践工作操作,成绩备案。
五、专科护士的管理
1、 取得专科护士资格的护士每年从事本专科护理实践时间应达到个人临床护理工作总时间的三分之二以上。
2、专科护士应加强对其他护理人员的专业指导,并对专科护理有关工作提出完善和改进建议。
3、对同业的护理人员能提供专科领域的信息,指导和帮助其他护理人员提高对患者的护理质量。
4、专科护士应主动、及时地掌握本专科领域护理新理论、新知识、新技术和新方法,为院内护士提供有关的知识和技能培训。
二O一二年二月
专科护士培养计划
为认真贯彻落实《护士条例》、《中国护理事业发展规划纲要(2005-20xx年)》、完善我院护理人才培养体系,提高护理队伍整体素质,适应卫生改革与发展需要,保障广大人民群众身体健康,特制定本培养计划。
一、培养目标
1、通过专科护士培训,加强护理队伍专业化建设,提高护士专业技术水平,促进我院护理事业与我院医学学科的协调、同步发展,满足人民群众日益增长的健康服务需求。
2、根据省卫生厅专科护士培养方案,结合我院重点科室、特色科室的实际需要,有计划、分步骤地培养专科护士,主要在急诊急救护理、手术室护理、糖尿病护理等专科或专病领域开展专科护士培养工作。
3、培养一批热爱护理事业,具有较高业务水平和专长,能较好地解决实际专科护理问题并指导其他护士开展相关工作的临床护理骨干。
4、通过专科护士培训,探索建立以岗位需求为导向的护理人才培养模式,形成较为完善的在职护士培养体系,促进护理事业发展。
二、培养计划
1.专科护士培养的选拔要求:中华人民共和国执业护士,护理专业大专以上学历,具有5年以上临床护理实践经验,
在相关专科工作3年以上,热爱护理事业,本人自荐或病区护士长、,护理部审核,报医院审批同意。
2. 2011-20xx年内培养2-5名专科护士,选择性选送下列科室
护理人员进行专科护士培训:手术室护理、糖尿病护理、成人ICU、急诊急救护理等专科护士。
三、培养形式
参加省内专科护士培训基地进行专科培训。
四、专科护士培养后的使用:根据专科护士的特点,结合医院的具体情况进行使用。
五、专科护士的培训经费参照医院科教科文件精神执行。
南医大二附院专科护理人员培养计划及培训方案为认真贯彻落实护士条例中国护理事业发展纲要20xx20xx不断完善我院护理人才培养体系提…
专科护士培训方案和培养计划为认真贯彻落实护士条例中国护理事业发展规划纲要20xx20xx年进一步完善我院护理人才培养体系提高护理队…
专科护士培养计划围绕专科护理领域护士培训大纲要求结合我院护理发展规划为进一步提高专科护士的专业知识和技能水平保障患者健康严格专科护…
20xx年专科护士培训计划一专科疾病知识的培训1临床护理实践指南为蓝本要求各科室护士长有计划地安排自学每日利用晨会或床头交接班时间…
新生儿科专科护士培养计划随着诊疗技术的发展和医学分科的不断细化培养高素质的护理人才投身于护理实践并在专业领域发挥带头人作用已成为新…
为了不断提高急诊科护理人员的急救知识和技能,更好的适应急诊护士的角色,胜任急诊抢救工作,具备急诊专科护士资质,适应当前护理专业发展…
20xx年门诊专科护士分层培训计划总体目标:通过对门诊专科护士分层次的培训,能适应门诊护士角色,熟悉医院及科室的各项规章制度,熟练…
急诊科20xx年护理人员在职培训计划为适应护理人员分层管理的需要,结合医院评价标准的要求,进一步提高护士的理论水平及操作技能、应急…
专科护士培训计划一、专科疾病知识的培训1、以护理部编发的《专科护理常规》为蓝本,护士长有计划地安排自学,每日利用晨会或床头交接班时…
专科护士培训计划一、专科疾病知识的培训1、护士长有计划地安排自学,每日利用晨会或床头交接班时间进行小提问。2、各科室根据自己的专科…
妇产科20xx年护士分级培训计划为适应医学领域及护理专业的不断发展和变化,努力学习不断涌现的医学新知识、新技术、新理论,本年度我科…