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20xx年陕西社区工作者考试专业知识：开展社区就业服务和

培训工作方法

2014全国各地的社区工作者考试正如火如荼地开展着，对于参加社区工作者考试的考生来说，所掌握的专业知识比较有限的话是一个致命伤,陕西人事考试网为了弥补广大考生的这一短板，为大家整理了20xx年社区工作者考试专业知识：开展社区就业服务和培训工作方法，希望能为参加社区工作者的考生带来一定的帮助!

20xx年社区工作者考试专业知识：开展社区就业服务和培训工作方法

(一)开展就业服务工作

社区工作者一方面要向社区中下岗失业人员宣传、解释政策，协助政府执行和落实政策;另一方面协助政府做好再就业人员情况登记等工作。社区工作者还要一方面充分运用市、区、街三级社区就业服务工作网络，配合街道和社区居民委员会，发挥基层组织的优势，充分采集社区岗位需求信息，另一方面利用各种信息网络为下岗失业群体寻找就业岗位，及时将信息传递给下岗职工和失业人员。此外，社区工作者要积极探索社区就业服务的有效方法，如通过开展有针对性的职业指导，帮助下岗职工和失业人员切实转变就业观念，为下岗职工和失业人员提供代管档案、代缴保险、代办有关证明等就业服务，引导他们在社区实现再就业。

(二)开展就业培训

社区工作者应配合街道劳动就业服务机构，开展就业培训工作，提高社区下岗职工和失业人员的就业能力。一是结合社区就业实际需求，努力开发适应社区就业岗位需要的再就业培训项目和培训课程，采取实用有效的培训方式方法，为下岗职工和失业人员在社区就业创造有利条件;二是开展创业训，培养一批创办社区就业实体的带头人，以培训促进创业，以创业带动就业。

文章来源：陕西人事考试网（）

 

第二篇：20xx年陕西社区工作者考试专业知识：社区队伍建设

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20xx年陕西社区工作者考试专业知识：社区队伍建设社区队伍建设

社区工作要提高管理与服务水平，队伍建设是基础。以队伍建设为基础，提高社区的管理、服务水平，也是社区建设的重点。

一要适应时代发展的要求，改革社区居委会干部制度，走知识化、年轻化、专业化的道路。要采取向社会公开选聘、民主选举、竞争上岗等办法，尤其要注意在下岗职工、大中专毕业生和转业、退伍军人中选聘政治素质好、文化程度高、工作能力强、热心社区工作的优秀人才，经过法定的民主程序，充实到社区居委会，努力建设一支高素质的专职社区工作者队伍。

二要积极发展社区民办非企业单位和志愿者队伍，并动员、激发广大社区居民和驻社区单位参与社区建设的热情，走出一条志愿者义务服务与民办非企业单位专业化、产业化服务相结合的社区建设之路。

三要逐步建立社区理论工作者队伍，发挥社区建设专家、学者的作用，共同为建立有中国特色的社区建设理论体系和推进社区建设服务。

文章来源：陕西人事考试网（）