外语系20xx年毕业生就业工作计划

为更好地开展我系20xx年毕业生就业工作，根据就业指导处相关安排部署，特制定本工作计划如下：

一、指导思想

以党的十七届六中全会精神为指导思想，贯彻落实国家教育部20xx年全国普通高校毕业生就业工作网络视频会议精神，结合高职院校发展的新思路，以专业服务社会为基础，认真做好2012届毕业生就业工作。

二、2012届毕业生基本情况

我系2011届毕业班专业为商务英语，毕业班级数目为2个，共有97名毕业生，其中包括贫困生23人。 三、20xx年毕业生工作目标及工作思路

1、工作目标

我系20xx年毕业生就业率力求达到100％，高于我系20xx年毕业生就业率。

2、工作思路

继续坚持“转变管理观念，强化服务职能，加强就业指导，坚持政策导向，拓宽就业渠道，培育就业市场”的高校毕业生就业工作方针以及人尽其才、才尽其用的原则，继续实行在国家就业方针政策指导下，通过供需见面和双向选择的办法，提倡毕业生多种渠道、多种形式就业，积极引导毕业生自谋职业、自主择业、积极创业、融入社会、奉献社会，创建美好人生。

四、20xx年毕业生就业工作措施

1、建立20xx年毕业生就业工作领导小组。

（1）就业指导小组负责全系20xx年毕业生就业的动员、宣传、组织、指导、协调、检查等各项工作。

组 长：冯丽

副组长：王宁

组 员：纪言旭 孔倩 曹玉梅

（2）指派辅导员专门负责对毕业班学生的就业进行全程指导和跟踪，全面统计、核查学生的就业情况，并及时反馈给系主管领导。

2、积极开展内容丰富、形式多样的毕业生就业教育工作。

（1）总结历届毕业生就业工作经验并结合当前实际，有针对性地积极开展就业指导讲座。

（2）邀请校外人士（包括我系历届优秀毕业生）对毕业生进行就业政策与形势教育、人生观与价值观教育、就业观念与职业道德教育、应聘礼仪与就业技巧教育，邀请专家、校友到校给全系学生做创业报告，努力提高我系毕业生的就业竞争能力。

（3）邀请用人单位到学校组织专场招聘会，挑选毕业生，提高学生的就业率。

（4）积极开展就业心理指导工作，使毕业生摆正就业心态，从容应对各种事件。

（5）开展毕业生就业工作动员工作，积极引导毕业生从

实习转向就业。召开毕业生就业工作动员大会，宣布相关的政策；召开就业工作领导小组会议，明确落实各自的分工情况；就业工作领导小组随时随地接受毕业生的咨询，向他们传达有关就业信息和就业政策。

4、进一步开展我系毕业生的计算机、普通话、演讲、、讲课、谈话、接待等各种技能的实践锻炼活动。

教育毕业生牢固树立艰苦奋斗、从基层做起的就业思想，培养毕业生吃苦耐劳、坚忍不拔的毅力，不断提高毕业生的综合素质，使之能适应用人单位的工作要求。

5、鼓励毕业生广泛利用校园资源和社会资源努力提高个人综合素质，为成功就业打下坚实基础。

如利用课余时间积极参加各种社团活动，利用节假日积极参加各类社会实践活动。

6、积极主动及时地做好毕业生就业信息的收集和传递、公布工作。

要求各就业指导教师、信息员、毕业班辅导员和班委会、毕业生，经常查阅网络、报刊，收集就业信息，鼓励全系师生利用各种社会关系、各种渠道收集和提供就业信息，并及时通过电子信箱等多种渠道及时将就业信息给予公布。同时，也要注重就业信息的真实与安全。

7、积极开展对外宣传工作，扩大就业市场。

通过走出去、请进来的方式，加强毕业生信息的宣传工作，有计划、有步骤地派人外出，走访、考察用人单位，了

解用人单位的用人意向，通过邀请用人单位来校与毕业生见面洽谈、组织毕业生到用人单位参观和就业实习等方式，积极为毕业生提供就业机会；对我系的网站进行改造，安排专人负责就业宣传工作，及时将毕业生的信息及用人单位信息给予公布，毕业生只需登陆我系网站，即可了解最新的就业动向。

8、强化服务意识，公平、公正地对待每一个毕业生，为用人单位和毕业生提供良好的服务。

对用人单位的用人需求、工作待遇、地址、联系方式等详细记录并及时公布；有序地组织毕业生报名，合理地安排面试时间和地点，向用人单位全面地介绍毕业生的情况。力争做到“用人单位挑选到满意的毕业生，毕业生找到满意的工作岗位”。

9、主动保持与学校招生指导处的联系，主动保持与毕业生就业单位的联系。

10、做好毕业生就业记录和统计。

做好已就业毕业生和待业毕业生的联系方式的记录，为继续保持与毕业离校后的学生的联系和跟踪了解毕业生的就业情况及其用人单位对毕业生的工作评价做好准备。

外语系

20xx年2月27日

 

第二篇：20xx届毕业生就业工作计划

经济学院2011届毕业生就业工作计划

一、 指导思想

20xx年我院毕业生就业工作的指导思想是：以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，以科学发展观为统领，以确保毕业生就业安全与稳定为前提，以高度的责任心和使命感，认真贯彻落实教育部有关大学生就业创业的各项部署。我院团总支在校就业办的悉心指导、院党总支的领导下，把毕业生就业工作摆在重要位置，加强领导，统筹规划，务实创新，积极开拓毕业生就业市场，进一步加强就业指导和服务工作，努力实现毕业生的充分就业，全面提高毕业生就业质量，确保今年毕业生就业工作顺利进行。

二、 工作目标

1、确保 2011届毕业生一次就业率达到90﹪以上；年终就业率达98﹪以上。

2、开展2012届毕业生就业预订工作。年内预订率达到90％以上。实现就业质量和毕业生满意度双提高。

3、保证大学生创新和创业教育迈开新步伐，力争毕业生自主创业工作取得新进展

三、 工作措施

（一）加强政策宣传，转变毕业生就业观念

1、政策宣传要全面覆盖到每一个毕业生。学院和相关部门要通过多种形式大力宣传国家、地方和学校促进毕业生就业创业的政策规定，鼓励毕业生面向国家建设急需人才的地方建功立业。积极宣传中小企业吸纳接受毕业生的优惠政策，引导毕业生到中小企业就业。要让每一个毕业生都做到知晓政策、用好政策，引导他们转变就业观念，把个人需求与国家需要有机结合起来，走投身基层、艰苦奋斗、自主创业的成才之路，营造促进毕业生就业工作的良好氛围。

2、做好大学生基层就业项目。要广泛宣传，积极配合，继续组织实施好国家和各地 “大学生志愿服务西部计划”、“三支一扶计划”等大学生基层就业项目。

3、做好入伍预征宣传动员工作。学院要切实做好毕业生入伍预征宣传教育工作，完善毕业生入伍预征工作长效机制。通过专场报告、政策宣讲会、主题党团活动等形式，让每个毕业生都能熟知入伍预征的优惠政策，激发广大毕业生投身军营、报效祖国的热情。

（二）做好毕业生就业优质服务工作

1、加强就业创业信息服务，完善信息平台建设。更新学院信息网，第一时间发布用人单位的需求信息及毕业生求职信息。学院要充分利用校园网络、手机短信、QQ群等信息平台，为毕业生提供及时有效的社会需求信息。加强就业管理系统建设，做好网上招聘活动、在线就业咨询工作，为毕业生提供优质的就业信息服务和高效的就业管理。

2、拓宽就业市场，积极推荐毕业生就业。学院要充分发挥本院在毕业生就业中的主渠道作用，继续组织由院领导带队，各专业毕业生辅导员参加的推荐“小分队”，充分利用校友办和各地校友资源，发挥专业课教师的作用，走访国家建设急需人才的地方推荐毕业生就业。

3、建立与用人单位联系沟通的长效机制，互通信息，相互协作。继续聘请用

人单位负责人作为校外兼职导师，发挥就业实习（实践）基地的积极作用，转变学生就业观念，提升毕业生就业竞争力。

4、加强就业研究，完善就业指导服务体系。学院要加强对大学生就业、创业教育规律的研究，结合本学院、本专业特色，面向大学生开设好就业指导和大学生职业生涯规划课。不断完善大学生职业发展与就业指导服务体系，提高就业工作专业化水平。

（三）大力推进大学生创新创业工作开展

1、适应社会需要，加强创业教育。学院要开拓创新，不断探索，积极构建符合本院实际、具有专业特色的大学生创新创业教育服务体系。要广泛宣传国务院等部门关于高校毕业生自主创业税收减免等优惠政策，认真做好“高校毕业生自主创业证”的审核发放工作，适时召开学院大学生创新创业教育工作会。

2、统筹安排，协作配合。学院各部门要分工协调、积极配合，统筹安排学生创新创业教育工作。要继续积极宣传国家鼓励大学生自主创业的新政策，进一步实现大学生创新教育与专业教育相结合，社会实践与就业实践、创业实践相结合，学业辅导、职业辅导与创业指导相结合，多种形式培养学生的创业意识和创业能力，提高学生的创业素质。

（四）做好特殊群体就业的重点帮扶援助工作

学生工作部门和学院要进一步加大对家庭经济困难毕业生就业困难的女大学生等特殊群体的就业帮扶力度；要摸清困难学生的底数，建立专人“一对一”跟踪和帮扶机制，通过分类指导、技能培训、心理咨询、求职补贴等方式开展就业帮扶工作，并在各类就业项目实施过程中对困难群体毕业生优先推荐。

（五）动员各方力量共同促进毕业生就业

毕业生就业是国家、社会、学校、学院、学生及家长的共同责任。学院要要充分调动各方力量的积极性，尤其是要充分发挥各级、各类校友的积极作用，在建立就业实习（实践）基地、拓展就业市场、加强就业指导方面展开合作，构建校际协作、校企合作平台，营造专兼结合、全员参与、协作配合的毕业生就业工作良好格局。

（六）加强毕业教育和思想政治工作，确保毕业生文明离校

院党团组织要结合毕业生的需求和学院实际，通过党员干部会、“主题党日”、“主题班会”等形式开展毕业教育和诚信教育活动；通过发挥学生组织在就业过程中的自我管理、自我教育、自我服务、自我激励作用，确保毕业生在就业求职、毕业离校等环节慎重签约、诚信履约、文明离校。