曼胡默尔昊业滤清器有限公司职工英语培训计划
一、培训目的
本次培训旨在提高本单位职工的日常英语交流水平,在语言技能传授的过程中,了解西方人的生活习惯、工作心理、工作方式以及如何和他们打交道等,以便更好地为企业提供服务。
二、培训时间
20##年6月份开始,每周二下午4:00-6:00,每课时1小时。
三、培训地点
四、培训方式
多媒体授课,练习为主,讲授为辅。
四、培训内容
备注:由于课时有限,本次培训以提高职工的日常英语交际水平为主,没有涉及外贸方面。这是备用计划,具体教学计划有待进一步确认。
期望薪金:220元/小时,自行解决来时交通问题,返程因交通不便需单位送回。谢谢!
中国*******尼日利亚分公司 尼日利亚铁路修复工程项目部
员工英语培训
计
划
书
尼日利亚铁路项目部
二〇一二年十二月
一、培训综合情况概述
为提高尼日利亚铁路修复工程项目部全体职工的英语口语水平,适应铁路项目全面开展,更好与监理业主进行业
务上的沟通,更有效地与当地分包商以及劳务的进行交流,进而提高办公效率加快工程进度,根据公司领导的指示精神,结合国际工程管理对英语的实际要求,拟定于在项目部举办国际工程英语培训班。
此次培训的主要内容是结合铁路项目部实际工作的特点,进行英语语言基本的口语应用以及书面办公文件的书写培训。通过为期三个月的培训,力争使全体参训人员英语水平达到“四会”水平,即:听得明白、说得清楚、读得标准、写得规范。综合素质在原有基础上进一步提高,为今后业务工作水平打下坚实的基础,并在培训过程中掌握英语自主学习的方法,为以后工作学习打下良好的基础。
二、培训对象、规模及时间分配
培训对象:项目部全体职工;
培训规模:根据项目部目前现有条件,拟定培训人数为15人;
时间安排:暂定为20xx年12月17日-20xx年2月17日每周的一、三、五(根据实际情况再进行调整)。
三、组织实施
(一)教学理念
在英语教学培训中,要坚持以下理念的应用:1、要面向全体参训学员,提高思想认识,激发员工学习英语的兴趣,帮助员工建立学习英语的成就感和自信心,使他们在学习过
程中提高国际工程相关英语的运用;2、突出员工主体,尊重个体差异,让参训员工在培训过程中,提高技能运用,活跃思维,与自身的岗位需要紧密结合;3、注重过程评价,促进员工全面发展,建立能激励员工学习兴趣和自主学习能力发展的评价体系;4、开发课程资源,贴近国际工程所需的实际应用英语,积极利用音像、电视、书刊杂志、网络信息等丰富教学资源,拓展学习和运用英语的渠道。
(二)教学要求、重点、难点
1.在听、说、读、写四种能力的培养中,重点是听说能力的培养和训练。难点是国际工程管理相关专业词汇的学习,在课堂教学中制定详细的教学安排,加强有关专业词汇的语境学习。
2.在教学中安排一定的学习策略和跨文化交际的内容,以提高学员的自主学习能力和加强对当地事务的处理能力。
3.加强阅读理解能力的培训。在英语教学培训中注重阅读能力的培养。大量的语言输入是英语应用能力的提高的基础,加大对阅读能力的培训,有助于提高英语学习的整体效果。
(三)培训教材及主要参考资料
1.参考教材
(1)新概念英语1、2、3册(双语出版人:沈维贤,合作出版人:李朋义,合作编译者:亚历山大(L.G Alexander),
何其莘(He Qixin);由外语教学与研究出版社和培生教育出版中国有限公司联合出版)(注:主要应用相匹配的视频教学)。
(2)国际工程管理教学丛书(整套教材:中国建筑工业出版社)。
2.参考资料
(1)教员编写的教案(具体教学计划详见每周更新教案)
(2)大型英汉、英英字典一本、英语电子词典(选配)
(3)国际工程管理英汉、汉英词汇
(四)考核
为提高教学质量,达到全面提升员工业务水平的要求,按照教学计划建立严格规范的考评机制。
1.日常考核。按照教学计划安排,培训班将采取阶段性考核、不定时抽查、听写专业词汇等多种形式对所学内容进行巩固测试,以达到检验教学效果的目的。
2.实施月汇报制度。每月用英文作一篇英语工作总结汇报。交流经验,总结成绩,发现不足,共同进步。
尼日利亚铁路修复工程项目部
二〇一二年十二月
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