校学工字[2014] 12号

四川师范大学关于评选20##届优秀本专科毕业生的

通  知

各学院：

为表彰在德、智、体等方面全面发展的优秀毕业生，鼓励大学生积极进取，引导毕业生树立正确的就业观和成才观，为在校生树立榜样。根据省教育厅和学校关于优秀大学毕业生的评选规定，学校拟在本学期评选出全校20##届本专科“校优秀毕业生”和评选推荐“四川省优秀大学毕业生”。现将有关事项通知如下：

一、评选对象

我校20##届全日制本专科毕业生。

二、评选名额

    校级优秀毕业生为毕业生总数的10%；省级优秀毕业生应在校级优秀毕业生中产生，名额为毕业生总数的1%（具体名额见附件4）。学院拟定名单一旦推荐至学校，经学校审核不合格的名单，将取消评选资格，不予增补，请勿推荐无法正常毕业（包括休学）的学生。

三、评选条件

   （一）政治素质好。坚持四项基本原则，具有远大理想和坚定信念；积极要求进步，遵守校纪校规，具有良好的道德品质和行为习惯；尊敬师长、友爱同学；在校期间无违纪处分记录；在就业过程中讲诚信，无违约情况。

   （二）学习成绩优秀。无补考科目；在校期间获得四次及以上一、二、三等奖学金（专科生获得两次及以上一、二、三等奖学金）和获得过一次以上（含一次）荣誉称号(荣誉称号须是校级“三好学生”、“优秀学生干部”、“优秀共青团员”、“优秀团干部”)。省级优秀毕业生须至少获得一次一等奖学金。

   （三）身心健康，综合素质好。积极参加文明校园建设活动、社会实践活动、文体活动和社会公益活动。

   （四）优先条件。获得国家级奖项、有突出的先进事迹、在国内外核心学术期刊上公开发表论文等可优先推荐评选；对自愿献身国防事业，自愿到国家重点科研单位、艰苦、边远地区和基层就业、创业的毕业生，在同等条件下可优先推荐评选；参加顶岗实习的毕业生，在同等条件下可优先推荐评选。

四、评选要求

   （一）评选优秀毕业生应坚持“公开、公平、公正”的原则，经班级推荐，学院审核，并严格按照民主程序评审，公示一周后上报学校审批。

   （二）毕业离校前，评选出的优秀大学毕业生如果受到党团行政处分，将取消其优秀大学毕业生的资格。

   （三）本科毕业生须取得学士学位。

   

 1.四川师范大学20##届优秀本专科毕业生推荐表

 2.四川省普通高等学校本专科省优毕业生登记表

 3.四川师范大学优秀本专科毕业生名单表(样表)

 4.四川师范大学20##届省级、校级优秀本专科毕业生名额分配表

     

学生工作部(武装部)

                                          20##年9月25日

附件1:

四川师范大学20##届优秀本专科毕业生推荐表

注：1.此表一式三份，一份学校留存，一份学院留存，另一份装入毕业生本人档案；

2.本表填写内容需打印。

附件2:

四川省普通高等学校本专科省优毕业生登记表

                                                          

填表日期:     年  月  日

注：1.此表一式三份，报省教育厅审批后返回学校，一份学校留存，一份学院留存，另一份装入毕业生本人档案；

2.本表填写内容需打印。

附件4:

四川师范大学20##届省级、校级优秀本专科毕业生名额分配表

 

第二篇：四川师范大学优秀毕业论文(设计)及优秀指导教师评选办法

四川师范大学优秀毕业论文（设计）及优秀指导教师

评选办法

为培养的学生创新能力、实践能力和创业精神，提高我校本科学生毕业论文（设计）质量，鼓励教师不断提高毕业论文（设计）的指导水平，经学校研究决定每年进行一次校级优秀毕业论文（设计）及毕业论文（设计）优秀指导教师的评选，评选办法如下：

一、评选机构

四川师范大学优秀毕业论文（设计）及毕业论文（设计）优秀指导教师评选工作由教务处组织进行，其主要职责为：

1．部署评选工作；

2．组织评审工作；

3．接受和处理有关异议事项；

4．研究处理评选工作中的其他问题。

各学院应成立优秀毕业论文（设计）及优秀指导教师评选推荐工作领导小组（以下简称“评选推荐工作领导小组”）。由院长担任组长，分管本科教学工作副院长、教研室主任、答辩委员会的主要成员等共同组成评选推荐工作领导小组。

二、评选范围和对象

（一）优秀毕业论文（设计）评选范围和对象

符合下列条件的当年度全日制本科学生毕业论文（设计）均可申请参加校级优秀毕业论文（设计）的评选：

1

1．毕业论文（设计）总成绩为“优秀”；

2．被推荐的毕业论文（设计）应资料齐全，且符合学校的相关要求和规范。

（二）优秀指导教师评选范围及条件

1．所有担任毕业论文（设计）指导工作的教师，在指导学生毕业论文（设计）教学过程中没有出现教学事故均有资格参加评选。

2．积极承担毕业论文（设计）指导任务，在毕业论文（设计）指导工作中认真负责，敬业爱岗，严格按照毕业论文（设计）各环节的有关规定开展工作。从严要求学生，注意培养学生严谨、勤奋、求实、敬业的精神。

3．积极配合学院、教研室进行毕业论文（设计）的前期准备、中期检查和答辩总结工作。

4．定期检查指导学生毕业论文（设计）工作进度和质量，能针对学生的不同特点与水平进行指导，指导方法适当，水平较高，且每次检查、指导有书面修改意见和指导记录。

5．所指导的学生毕业论文（设计）研究成果有较高的实用、推广价值或较高的学术水平，所指导的毕业论文优良率在80%以上，至少有一篇被评为校级优秀毕业论文（设计），或在省级以上刊物上公开发表。

三、评选程序

（一）优秀毕业论文评选程序

2

1．毕业论文（设计）答辩工作结束的2周内，学院评选推荐工作小组按照5%的比例推荐本单位综合评定成绩为优的毕业论文（设计）参加学校优秀毕业论文（设计）的评选，并填写《四川师范大学本科优秀毕业论文（设计）推荐表》。

2．学院推荐的优秀毕业论文（设计）确定以后，应在3个工作日以内，向学校教务处实践教学管理科报送相关文本材料和电子材料。学院上报的主要材料包括：毕业论文（设计）、毕业论文（设计）任务书、毕业论文（设计）开题报告表、毕业论文（设计）实施过程记录表、指导教师评阅表、评阅人评阅表、答辩记录表、四川师范大学本科优秀毕业论文（设计）推荐表等。

3．各学院报送推荐材料结束后，教务处将聘请有关专家审查各学院推荐的毕业论文（设计）参评资格，并根据《四川师范大学优秀毕业论文（设计）评选指标体系》，本着从严把握、宁缺勿滥的原则，对申报的毕业论文（设计）进行评阅，确定获奖的毕业论文（设计）。

4．教务处将优秀毕业论文（设计）评选结果报送学校审批后，公布评选结果，并公示5个工作日。

（二）优秀指导教师评选程序

3

1．毕业论文（设计）答辩工作结束后，由学院根据评选条件，按照实际参加毕业论文（设计）指导工作的教师总数的5%，提出优秀指导教师推荐候选名单。

2．学院在广泛听取教研室主任、教师、学生意见的基础上组织评审，提出评审意见。

3．各学院确定好评选人员后，将推荐材料报教务处实践教学科。教务处根据各学院推荐材料进行初审，并组织专家评审确定优秀指导教师名单，最后报请学校批准。

四、奖励办法

1．校级优秀毕业论文（设计）由学校进行表彰，向获奖学生颁发获奖证书并给予适当物质奖励。

2．被评为毕业论文（设计）优秀指导教师，由学校颁发荣誉证书，发文通报表扬，并给予物质奖励。

3．组织申报、初评和推荐工作认真负责的学院,学校将授予组织奖。

4．对于获奖的优秀毕业论文(毕业论文)，教务处将汇编印刷成册供学院和学校之间交流。

五、相关问题

1．对评选出的优秀毕业论文（设计），如发现有剽窃、作假等严重问题，学校将撤消对学院、指导教师的奖励并追究相关责任人责任。

4

2．本办法自20xx年5月开始实施。我校过去制定的相关规定，凡与本办法不一致的，以本办法为准。本办法由教务处负责解释。

附：1．四川师范大学优秀本科毕业论文（设计）推荐汇总表

2．四川师范大学本科优秀毕业论文（设计）推荐表

3．四川师范大学毕业论文（设计）优秀指导教师推荐汇总表

4．四川师范大学毕业论文（设计）优秀指导教师评审表

四川师范大学教务处

二○○六年五月二十三日日

5

附件1：

四川师范大学 届优秀本科毕业论文（设计）推荐汇总表

学院（签章）__________________ 年 月 日

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附件2

四川师范大学本科优秀毕业设计（论文）推荐表

1．对毕业论文（设计）的内容、质量、学术水平、突出特点和创新点撰写出比较规范的评

价和意见。 2．对毕业论文（设计）具体说明推荐的理由。

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附件3：

四川师范大学毕业论文（设计）优秀指导教师推荐汇总表

学院名称（公章）： 填表人： 日期：

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附件4：

四川师范大学毕业论文（设计）优秀指导教师评审表

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