餐饮业先进单位汇报材料

市直幼儿园走过了xx年的风风雨雨，现有教职工60人，幼儿700多名，占地

3.8亩，是xx市示范幼儿园，是中央教科所十五规划中的教科研立项单位。先后荣获xx市幼儿教育先进单位、xx市综合治理先进单位、xx市巾帼英雄称号、xx市教育先进单位、德育工作先进单位、文明单位、卫生保健先进单位等称号。

长期以来，市直幼儿园牢记“安全高于一切，安全就是质量，安全就是名园”的理念，坚持“安全第一，预防为主”的方针，加强对幼儿的常规教育、安全教育，充分认识安全工作的紧迫性、长期性、复杂性和艰巨性。抓好“防”的工作，写好“防”的文章，全面开创了我园安全管理。主要作法是：

一、领导重视，措施得力。

幼儿教育是实行保教结合的原则，保在前，教在后。周济部长说：生命不保，谈何教育。“安全就是我园的生命线”，没有什么比孩子的生命和健康更可贵的了。所以领导非常重视，可以说是重视重视再重视了。天天讲安全，逢会讲安全，所以几十年来，我园从未发生过食品安全事故，我们

一是做到管理科学化、制度化、人性化。完善食堂各种管理制度20多个，重要的上墙，如食堂工作人员职责，食堂卫生安全制度，紧急预案制度，责任追究制度等，每学期领导与食堂从业人员和教师签安全责任状。做到人人重视，人人尽职尽责，让制度管人。

二是做到学习经常，及时充电。我们园有每周一会，每月一会的规定。就是全做教职工每周集中学习一次，食堂工作人员和保育员每月另外集中学习一次，来提高业务素质和服务意识，每学习一次，思想都是一次升华。因为学习是一个人进步的源泉，而且每个人都是向往进步的。使他们时刻拉紧“食品安全”这根心弦。

三是做到定期检查，加强监督。从前领导职工只要听到上级来园检查，就很反感，可现在思想大解放了，来检查的人都是行家，指出的问题就是工作中存在

的问题，领导可以借检查之机促工作，职工可以借整改之机使用新的用具改善工作条件，何乐而不为？每检查一次，对我园的工作都是一次促进和提高。检查是领导每天的必修课，做到三个一，就是园长每天亲自到食堂和各班检查一次，每周小结一次，每月总评一次。

二、用“心”过关，确保平安。

“食品安全责任重于泰山”。我们常说“如果班上出事是一人，那么食品出事是一园”。所以食品安全是重中之重。要严防“病从口入”，严禁中毒事故的发生。我们的一大特色就是，幼儿进餐时，厨师要去看看，反馈一下饭菜的质量，幼儿喜欢的程度或建议。让师傅们感受幼儿的尊敬和热情，从而带着

“爱”去做每一顿符合卫生营养要求、色香味俱全的可口饭菜。做到用“心”过九关。那个环节出了问题，由他负主要责任。大家都是行家，每关的具体内容和要求就一一细说了。

1、卫生关（个人卫生，食堂卫生，食品卫生）

人和物做到八个字：干净，卫生，整洁，有序。

2、食品原材料的采购关。

采购员要履行自己的职责，按要求采购，定点，订合同，索取所有相关证件，不买三无产品，只买有质量安全标致的食品，要求做到一用眼睛看，二用手去摸，三用鼻子闻，四用嘴去尝。我们追求的是名牌，我们是这样想：名牌一定好些，如果名牌也出问题，那就是防不胜防了，我们对社会对家长也有个交待。

3、食品入园关。采购回的食物，必须由师傅和保管员同时把质量关、数量关和价格关，同时签字才能验收入园。

4、清洗关。为了防止蔬菜上有残留的农药，我们提倡定农户购买。

5、操作关。要烹饪过程中，掌握食物的科学搭配和时间，防止营养流失和没有熟透而中毒。

6、消毒关。严格按餐具消毒规定，所有餐具用具必须消毒扣才能使用，图书、教室、寝室坚持每周紫外线消毒。这都早已成为习惯。

7、入出库关。食品保管员要认真履行职责。如果食品因储存而过期变质，所以损失由他一人承担。

8、晨检关。要求各班教师把好幼儿入园第一关，做到一看二问三摸四查。不要让幼儿带病和危险物品入园。

9、登记索证关。所有的记录，索要的各种证件都要当天完成，做到随查随拿。讲一个师傅们到班上去查看幼儿进餐的小插曲，那天吃的是粉蒸肉，青菜豆腐汤，当师傅到了大三班时，小朋友都说：厨师爷爷好！老师就介绍是菜名呀，问小朋友好不好吃呀，问小朋友想对厨师爷爷说什么，小朋友有的说厨师爷爷真能干，有的说谢谢厨师爷爷。每次师傅们都是笑眯眯的离开，这次教师故意为难他们（他们都五十多岁了，也不会说普通话）老师说“下面欢迎厨师爷爷给我们讲话？”在小朋友的掌声和热情下，他们只好硬着头皮说：“小朋友把饭菜都吃完，长得胖胖的，高高的，明天再给你们做好吃的。”这不正是领导、小朋友、家长所需要的吗？被可爱的小朋友感动着，他们那还有什么职业倦怠。当他们准备离开时，那个刚从广州转来的黄洪飞小朋友说：“爷爷，我不想吃白饭，我要吃黑饭”，程师傅就真的给他一碗米粉，孩子高兴了。更让人惊喜的是第二天再去的，黄洪飞居然送他一颗德芙巧克力。如果你在，你也会和我一样感动的。

现在正是预防手足口病的紧急时期，我园除了做好预防的十五字口诀（洗净手，喝开水，吃熟食，常通风，晒衣被），早在三月底就在各班家园栏里张贴了“手足口的有关知识”宣传单，四月三号再一次用大黑板出示提醒家长清明节放假，不要带孩子到疫情地区和人口密集的地方去玩，注意安全和卫生，同

时提出了一个口号“宁可少上10分钟，也要把手洗干净”，还受到来园检查的地区领导和我们王宝超市长的赞扬。

教育的真谛就是爱，都说爱生如子，我要说的是我们幼儿园人人是爱生胜子，因为我们的爱有父母的宠爱也有教师理智的爱。我们将这分爱溶入管理和教学中，努力当人民满意的教育，尊重幼儿的人格和权利，让孩子在园秒秒平安，分分快乐！

第二篇：质监站先进单位汇报材料

20xx年我站在--市建筑工程质量监督站和--县住建局的正确领导下，根据年初制定的工作计划和总体思路，认真贯彻落实有关法律、法规和工程建设强制性标准，充分发挥我站人员的主观能动性，解放思想、开拓创新、结合本单位的工作实际，合理组织，明确责任，统筹安排重点监管，有效地发挥政府监督和服务的职能作用。通过全体职工的共同努力，出色地完成了各项工作任务。我站今年共监督工程近百项，建筑面积70万多平方米，其中保障性住房5项。本年度竣工单位工程19项，建筑面积达20多万平方米。受监工程竣工验收合格率100%竣工工程备案报审率100%。没有发生任何重大工程质量事故。-----等3个工程获得省级文明工地，-----等工程获得市优质结构工程。

进一步建立工程质量保证体系和加强工程建设标准强制性条文贯彻工作。牢固树立“百年大计、质量第一”意识，加强对监理、施工企业质量保证体系的监督，做好工程建设标准强制性条文和建筑工程施工质量验收规范的培训贯彻工作。

严格监督各方责任主体的质量行为和建设工程实体质量，把好工程建设管理关，加强对建设、施工、监理单位质量保证体系的建立及运作情况，强化对监理、检测人员的工作考核与管理，进行事前、事中、事后的全方位监管，确保工程质量受控。把好质量鉴定关，在工程分项工程完成后，对施工单位自评、监理单位验评结果进行监督抽查，并指导和督促施工、监理单位严格按照有关规定和标准进行评定，保证各分项工程评定的准确性。我们遵循“严格监督、耐心指导、公正执法、确保质量”的原则。在质量监督中把好“三关”和“三重”。三关是开工前把好资质审查关、施工中把好监督检查关、竣工时把好质量鉴定关；三重是重点工程、重要部位、重点单位。督促建设单位依法履行职责，严格遵守基本建设程序，履行合同约定，认真担负起质量安全责任，严禁任意压缩工期，强迫施工单位违反工程建设强制性标准降低工程质量。工程开工之前，组织参建方责任主体进行质量监督交底，告知相关内容，强化过程中的停检点验收，突出以抽查和巡查为主要监督方式，及时发现问题，解决问题，强调验收前的实体和功能性检测，确保工程实体质量合格。除日常监督工作外，我站加大对受监工程质量的大检查、巡查、抽查力度。着重检查工程重点部位及质量控制点，加大对进场钢材、砼质量的抽查力度，严格见证取样制度，加大对质量通病的防治工作，全年共下发整改通知书46份，监督抽查整改记录10份。今年我站组织混凝土实体强度抽测10次、商品混凝土企业专项检查2次，钢筋等原材料抽检10次，全县质量大检查4次，全年印发质量方面通报4次。

强化建设工程质量通病防治和分户验收工作。强化工程建设、设计、施工、监理单位的质量管理责任，突出重点环节，采取有效措施，重点整治影响使用功能的渗、漏、裂等质量通病。按照《住宅工程质量分户验收规范》的要求，凡是经济适用房、商品房竣工验收前应镶刻铭牌，做好卫生间蓄水试验，外窗淋水试验、水电线管标识齐全，有关安全和功能的检测资料应完整。坚持一户一验，以数据说话，不达标准坚决不予验收。

强化竣工验收工作，保证使用功能。我站加强对工程竣工验收应具备的条件、验收组人员到位情况、验收方案及执行过程、工程实体质量存在问题的处理意见等情况的监督检查。验收前重点查验工程验收人员的资格是否符合要求。避免验收人员在工作中弄虚作假，杜绝随意降低标准，对施工质保资料提前进行随机抽查，并对分户验收资料进行随机到场复核，数据真实方才组织验收，从而确保了验收关的真实性和严肃性。

我站高度重视做好工程质量投诉工作，制定了相关的管理办法和调查处理程

序，并要求监督小组有专人负责，认真及时作好记录、登记、分析和解释工作，在接到用户质量问题投诉后，及时安排监督人员会同相关单位人员到现场查明情况，形成书面处理意见，交站领导责成相关责任单位进行处理，切实维护了消费者合法权益，及时处理质量投诉。今年处理质量投诉2余起，均处理完毕，处理结果用户基本满意。

我站为了使工程质量得到更好的控制，对在建工程进行“差别化管理”，对工程主体和竣工验收实行“监验分离”。我站今年还实行了站长巡查制，站长通过不定期到施工现场检查施工现场安全生产情况、工程实体质量和监督人员的行为。此举有效避免了施工单位的侥幸心理，同时也督促了站内工作人员更好的履行监督职责，使得我县工程质量监督工作得到了更好的控制。

第三篇：安全生产先进单位汇报材料

安全生产汇报材料

宁夏*********有限公司（以下简称：*****公司）注册成立于20xx年x月，20xx年x月底正式确立项目并开土动工，于当年x月x日顺利建成，并成功投入试运行。******公司自开始筹建以来，就把安全放在了第一位，从开始立项、设计，到施工、工程监管、材料检验，再到后期验收、投入使用、生产试运行，始终严格执行国家对化工企业建设“三同时”的要求，并在此基础上加以强化，使安全生产更具有科学性、可靠性、合理性和可持续性，从根本上促进了安全生产的有效发展。

******公司的安全生产工作在***省、**市和开发区各级领导的正确领导和大力支持下，以安全生产法律、法规、规章制度为指针，以“创建园区一流企业，造就园区一流人才，做出园区一流贡献”为目标，坚持“安全第一、预防为主”的方针，充分发挥主观能动性，主动深入开展安全工作，使企业顺利建成并投入试运行，安全生产管理工作逐步规范合理，管理理念更加清晰。在******公司总经理***的正确领导下，通过全体员工的共同努力，充分实现了高标准的安全生产目标。******公司从开始投建到投入试运行，再到现阶段，整个过程没有发生过任何一起安全事故。总结公司的成长历程，主要依靠一下几点完成了公司“零事故”的安全保障。

一、科学立项、合理规划，首要关注安全

公司从建立初期的选项、立项、设计、机构的设置、人员的聘用、建设手续的审批、施工单位的选择等各个方面，充分考虑了安全生产的重要性，所有的事情都是慎之又慎，一切都以安全为中心展开，从一开始就建立了安全的坚实基础。

二、设备设施、物资采购，必须符合安全

在公司的建设过程中，能有的设备设施以及建设物资的采购，特别是在重要设备和安全设施的采够上，我们精心选择，严格控制，严把质量关和安全关，能有的采够项必须符合安全保障的高要求，杜绝了因设备设施及物资不而发生事故的可能性，从硬件方面给安全提供了充分保障。

三、建设队伍高素质化，人人注意安全。

公司建设阶段，每一个施工队伍的选择都经过了多方面的考察，每一个建设队伍承包商都具备相关的资质资历。承包商的员工队伍都具备相应的技术职称技能，并且全部通过了我公司的各种专项培训。

施工阶段的严格要求，施工期间严格监理，施工过程的认真负责，成就了工程质量的安全保证和施工全过程的零事故，为******公司的“安全大计”奠定了基础。

四、机构设置、人员配备，重在保证安全

公司在设立初期，就设立了安全保卫部，并且赋予了极大的职权和责任，自始至终，安全保卫部都被放在了公司的重要位置上。安全保卫部有着独立的安全决策权限。在很多地方的很大程度上影响着公司的政策，因为“安全第一”“有安全才有一切，没有安全就没有一切”的理念被各领导层高度认可，尤其公司股东提出的：宁可不要利润也要保证安全的口号，才使得公司安全工作的建立，能够顺利的进行，并得到落实和提高。

五、教育培训、业务提高，重点还是安全

公司还在建设时期，就已经配备了相关工作从员，在历时半年的员工培训中，安全被放在了重中之重。公司还在建设阶段、没有任何赢利，不

断投入资金的前提下，公司组织全体员，全资、全薪、脱产培训，到黑龙江大庆的学习，历时三个月，后又送员工到杭州学，到银川学习，后又多次聘请区内外专家到公司给员工讲安全。其中有****安全工程师，专家，***，有***大学教授***，有*****大学，*****职业技术教育学院教授****，有国家级专家时训先等。为公司员工专业技术知识夯实了基础。所有的公司负责人，安全生产管理人员和90%以上的生产工作人员取得了由*****省颁发的《安全资格证》和由***市质量技术监察局颁发的特种作业人员证。

公司内部同样对安全教育培训高度重视、先后举办了近百场次教育与学习，涉及到的内容有：国家相关法律，法规，原化工部“四十一条禁令”公司各项安全规章制度，操作规程，工艺规程，消防知识，安全注意事项，危化品基础知识等内容，使员工的理论基础得以强化和稳固。

六、建立制度、完善性能，用数据记安全

规章制度的建改和各类安全台账的建立，一直都是公司领导关注的重点，制度是工作的基础，像风向标一样，引导着工作的进度。公司各项规章制度，工艺规程，操作规程，安全规定等文件的建立，是通过多名专家审核和修订的，得到了相关政府部门的高度认可。

公司的安全管理，一切都以数据说话。各类台账记录就是日常管理的体现，存在的问题，好的经验，工作的进度。安全的日常管理全都清晰明了了，更使安全管理工作透明化，具体化和详实化，避免了安全管理形式化和与生产实际脱节等弊端，有效的推进了安全工作的进度。

七、现场管理、预防为主，实际行动促安全

公司项目总投资约******万元。其中安全投资***万余元，充分保障了安全资金的投入和安全设备设施的投用。

公司在建设期间面临困难多，困难大，条件差，环境复杂，施工承包商多，人员复杂，基础设施不全等不利因素，公司上下全体员工，硬是凭着一种“有条件要上，没有条件创造条件也要上”的大庆“铁人”精神，克服了种种障碍，完成了一个又一个的奇迹。在风沙中、在烈日下、在严寒里、在远离家门的沙漠中，创造了当年立项，当年建设，当年投产见效益的奇迹，而这一切的前提的保证就是我们“零事故”的理念，和以此展开的各种安全管理手段。

在安全管理细节上，公司每周都组织一次安全教育培训课，放在了每周三的下午，每周都进行一次公司级的安全大检查，放在了每周五的上午。公司的安全生产例会，周一至周五都要进行召开。公司的每一项安全隐患都得到了落实，整改。公司的安全标语，句句贴心，安全宣传挂图张贴到了每一个工作岗位。每一个工作岗位的制度都上墙或册。公司的每一名员工都受到了教育培训，重要岗位的持证上岗率达到100%。生产一线的员工，每一个操作都有详实的记录。这一切的一切都是为了安全，构成了安全的主体。

领导的英明决断，以身作则，坚守岗位，员工的勤奋好学，重视安全，尊章守纪，共同构成了******的整体安全环境。

公司的安全责任是全员化的，公司的每一名管理人员都有安全管理的责任，每一名管理人员还同时是安全督导员，我们的每一们员工都参与到具体的安全工作当中，这是我们安全管理的框架。

如果说效益是企业的核心，那安全就是企业的骨架，没有安全的支撑，一切都无法建立。我公司最大的成就，就是公司从建立到现在，未发生过任何一起安全事故，没有任何一名员工受到伤害，我们有的就是兢兢业业，我们有的就是务实求稳，我们有的就是平平安安。

***省长来企业视察时说的一句话，被当作了企业安全文化的核心“安全就是生命线”。多么朴实又多么深刻的一句话，凝炼出了市政府对企业的关心，凝聚出了******的安全重心。我们在此后的工作中，将以“安全就是生命线”为核心，继续打造******“零事故”的安全新篇章，我们将严格按照国家的指导政策，上级领导的要求，继续完善公司的安全工作，以安全捉生产，以安全保效益，以安全增进员工的幸福和安康，以安全维持社会的稳定，为促进和谐社会的发展，做出贡献。

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