入学申请书

甘肃广播电视大学：

我叫XXX，生于X年X月X日，中国共 产 党党员，中专学历，现任中坝村支部书记。为了加强农村基层组织和干部队伍建设，提高我的业务素质和工作能力，更好的服务于基层群众，为本村经济转型跨越发展提供智力支持和人才保障，我积极响应凉州区“一村一名农民大学生”培训计划号召，踊跃申请参加 “一村一名农民大学生”培训计划，增强我服务基层带领群众致富奔小康的本领。 恳请甘肃广播电视大学能给我在贵校学习的机会

此致

敬礼

申请人：XXX

二〇一四年五月九日

 

第二篇：创先争优典型案例[11]：庆阳市“一村一名农民大学生”工程

创先争优典型案例[11]：庆阳市“一村一名农民大学生”工程 甘肃省庆阳市在创先争优活动中，根据不同领域、不同行业、不同单位的实际情况和特点，确定活动主题，创新活动载体，实施分类指导，针对农村基层组织建设实际，着眼农村经济社会的长远发展，在全市实施“一村一名农民大学生”工程。全市每个村选录一名优秀农村青年到高等院校就读，全面系统的学习农村实用技术和管理方法，有针对性地为农村培养了一批用得上、留得住的本土大学生，为新农村建设提供了必要的智力保障和技术支撑。

一、案例背景

实施“一村一名农民大学生”工程，是在对农村经济发展和基层党组织建设面临的一些困难和问题进行深入分析，结合农村党组织建设实际，对照创先争优活动的目标任务提出来的。

庆阳市是甘肃省唯一的革命老区，地处甘肃东部、陕甘宁三省（区）交会处，辖7县1区、116个乡镇、1261个行政村，总人口264万；现有村级党组织1354个、农村党员5.9万人。近年来，全市农村经济社会得到了长足发展，但还面临着一些困难和问题。一是农村人才匮乏，农民文化素质整体上偏低，制约着农村经济社会的快速发展。农业科技推广应用水平低，市场化、组织化程度低，应对自然风险和市场风险的能力较弱。重点开发的苹果、草畜等特色产业，也普遍存在农业产业基地规模小、区域特色不明显、缺乏龙头企业带动的问题。根本原因还是因为缺乏人才支撑，缺乏领办龙头企业的领军人物，缺乏有知识、懂市场、会经营的产业带头人。二是个别村级班子建设还比较薄弱。一些村级组织班子整体功能不强，带头创业、带民致富的能力比较弱；一些村级组织集体经济薄弱，为群众办实事的能力不强，缺乏凝聚力和号召力；个别村干部文化程度偏低，创新意识不强，缺乏加快发展的能力和魄力；极少数村干部民主法制意识淡薄，工作方法简单，作风浮躁，处事不公，在群众中威信不高；个别村党支部对发展农村党员重视不够，致使农村党员、村干部年龄偏大，村级班子后继无人的问题比

较突出。三是农村基础教育薄弱，相当一部分农村高中毕业生考不上大学，得不到继续教育，只能在农村从事简单的生产经营或者外出务工，不具备一技之长，难以承担建设新农村的重任。为此，需要在农村党员队伍、村干部队伍中补充一大批有知识、有能力、有抱负的青年人才，从而进一步加强农村基层党建，巩固党在农村工作的基础。基于这一现状，庆阳市委在加大选聘工作力度，在全省率先实现“一村一名大学生”目标的同时，从提高农村青年素质，扩大就业渠道，加强村级组织建设，推进新农村建设的战略高度出发，在全市实施“一村一名农民大学生”工程，计划市县财政投入2000多万元，分三批在全市1261个村各选录一名优秀农村青年，到陇东学院接受系统的专业技术知识学习，为每个村培养1名实用技术和管理人才。学员的学费、书本费、住宿费、交通费由市、县（区）财政承担。学员在校期间学完必修课程且考试合格，颁发国家承认的大学专科毕业证书。实施“一村一名农民大学生”工程，这是市委、市政府惠农强农的重要举措，是加强院地合作，为地方培养人才的积极探索，是农村有志青年学习深造、增长才干的大好机遇。

二、主要做法

“一村一名农民大学生”工程实施以来，庆阳市从报名录取、课程开设、技能培训、机制建设等方面入手，加强组织领导，认真研究部署，确保“一村一名农民大学生”工程取得实效。

（一）严格把关，认真组织报名录取。工程领导小组提出严格的选招条件，认真编制选招计划并广泛宣传，动员符合条件的有志青年积极报名。对符合条件的人员，由市、县、乡、村四级层层审查把关，择优推荐，列入培养计划。属于社会青年的，参加当年全国成人高校统一招生考试，成绩合格后，由培养院校正式录取；普通高考高职线以上的考生，由培养院校通过招生部门办理录取手续。通过严格标准，规范程序，层层筛选，确保了生源质量。

（二）以德为先，提升学员政治素质。紧紧围绕学员培养的目标定位，着力提升学员的致富能力、带富能力和切合本地实际的农村管理能力。按照学有所能、学有所长、学有所用的要求，开设了《农业及农村政策法规》《农村基层民主》《农村应用文写作》等课程，加强学员的思想政治教育，努力提高学员的政策理论水平和农村工作能力。举办庆阳市情、革命历史文化专题辅导讲座，用庆阳老区光荣的革命历史教育、熏陶和感染学员。外请党校理论教员、有农村工作经验的领导对学员进行农村基层民主政治建设、精神文明建设等内容的教育培训，加强学员村级组织建设知识的教育。切实加强学员党支部、团支部和学生会等群团组织建设，努力做好学员党员、团员的教育、培养工作，广泛开展党性实践活动，组织动员广大学员积极开展创先争优活动。宁县太昌乡任家村2010园艺一班学员任珊珊说：“是党的好政策让我来到了大学。以前我来上学的想法只是为了将来自己的日子能够过好一点。现在通过学习，我懂得了一个共 产 党员不单单是为了自己，而是要为家乡、为乡亲们做一些事情，帮助乡亲们发家致富。”

（三）强化实践，扎实开展技能培训。突出技术性、适用性、操作性的特点，确定了作物生产技术和园艺生产技术两个专业。按照“必修课固其根，选修课择其需，课外活动扬其长，实践活动增其能”的思路，精心制定教学计划和教学大纲，组织优秀骨干教师承担授课任务。着眼学员实用技能的培养，研究开设了《作物高产高效栽培技术》《畜禽养殖技术》等课程，全面培养农村种植、养殖和栽培技术，不断提高学员参与农村经济管理的能力。在开展课堂教学的同时，邀请省内外专家就农业生产现状、创业致富等作专题报告，组织有创业经验的学员现身说法，使学员增长了见识。突出“理论+实训”的特点，广泛组织开展社会实践，确定了陕西杨凌农业高新示范区等13个专业见习点。并组织学员赴西安世界园艺博览会进行专业见习。学员自发组织成立了学生社团“一村一名农民大学生”庆阳市三农服务社，开展经常性的学习交流和实践活动。同时，指导学员在深入开展乡情、村情调查并认真论证的基础上，结合专业特点，制定创业计划，并到相关企业、基地开展创业见习，培养了自主创业能力，为创业打下了基础。

（四）关心爱护，促进学员健康成长。工程领导小组和陇东学院整合校内外各种资源，精心组织培养过程，保证教学、管理和生活服务各个环节规范有序，为学员健康成长提供良好条件。市委领导多次到陇东学院检查指导，听取工作汇报，并亲自给学员授课作报告。陇东学院对“一村一名农民大学生”按照在校全日制学生的管理模式进行统一管理，安排人员轮流值班，加强日常管理和服务。多次召开学员代表会议，征求学员对教学、管理、生活的意见和建议，及时解决学员普遍关心关注的问题，出资为学生购买了人身保险。组织运动会、歌咏比赛、演讲赛等丰富多彩的文体活动，丰富了学员课余生活，提高了学员综合素质。

（五）加强领导，保证工程顺利实施。着力建立和落实经费保障、领导责任、沟通协调和后续激励四项机制。市委副书记、市长周强高度重视“一村一名农民大学生”工程，多次强调市县财政要将这项工程作为利在当前、功在长远的战略工程，市县建立了按1∶1保障学员培训经费的长效机制，共投入2100多万元，用于解决学员的学费、住宿费等。制定了《庆阳市“一村一名农民大学生”工程实施方案》，成立了由市委常委、组织部长担任组长的“一村一名农民大学生”工程实施领导小组，明确了组织、人事、教育、财政等成员单位的职责。工程领导小组建立了沟通协调机制，定期召开联席会议，定期通报工作进展情况，定期开展调研，研究解决存在的困难和问题。制定了《庆阳市“一村一名农民大学生”工程毕业学员跟踪服务管理办法》，明确“一村一名农民大学生”毕业学员的跟踪服务管理工作，由县（区）组织部门牵头抓总，乡镇党委具体管理。市、县（区）组织部门每年在党内创业资金帮扶工程中重点扶持“一村一名农民大学生”学员创业。要求农业综合开发、水利及劳动人事保障、妇联、团委等部门充分利用部门资源，积极扶持指导“一村一名农民大学生”学员创业。建立毕业生帮带制度，县（区）委组织部和乡镇党委、政府将“一村一名农民大学生”毕业学员作为村级后备干部和农村实用人才来管理使用。结合村干部队伍建设实际需要，各县（区）每年在20%的村各调整出一个村干部岗位，安排“一村一名农民大学生”毕业学员任职。将毕业学员纳入村级后备干部，安排担任村党组织书记助理、村委会主任助理等职务。工作实绩突出的，可优先安排到村级组织主要负责人岗位

工作，符合招录条件的可推荐参加面向村干部的公务员招录考试。对成绩突出的“农民大学生”及时进行表彰奖励，并优先推荐为各级党代表、人大代表和政协委员。

三、活动成效

“一村一名农民大学生”工程实施以来，20xx年入学的第一批355名学员已于20xx年毕业，20xx年入学的第二批272名、20xx年入学的第三批382名学员正在学校就读。工程取得了良好的社会效益，被有关专家誉为改善村级班子知识结构、加强农村基层组织建设的基础工程，储备村级班子人才、巩固党的执政基础的战略工程，培养科技致富带头人、加快农村经济发展的民心工程，也被广大学员深情地称为“圆梦工程”、“希望工程”。20xx年6月22日，中央政治局委员、中央书记处书记、中央组织部部长李源潮对此作出重要批示：“甘肃庆阳在实施‘一村一名农民大学生’工程中，深刻体会‘给钱不如给个好干部’。这是当前欠发达地区改变面貌的一个普遍规律，应积极支持、拓展培养本地‘农民大学生’的工作”。

一是优化了村级班子结构。通过安排毕业学员到村任职，优化了村“两委”班子的年龄结构、知识结构，有效解决了村班子后继无人的问题，增强了村班子的整体功能。部分学员在校入党，为农村基层党组织输入了新鲜血液，巩固了党在农村的执政基础。

二是促进了农村经济发展。毕业学员基本具备了农业技术开发、推广和经营管理的能力。返乡后，通过创业实践，逐渐成长为有知识、懂市场、会经营的产业带头人，对调整农业生产结构、培育发展特色产业、发展现代农业发挥了重要作用，促进了农村经济的发展。

三是提升了农村人口素质。一大批农村青年通过工程得以接受高等教育，提高了文化素质和专业技能，为他们创业成才奠定了基础，为新农村培养了一批新

农民。同时通过这些青年的带动和影响，促进了农民文明素质的提升，为新农村建设注入了活力。

四是增进了校地合作交流。工程搭建了学校与地方交流合作的平台，使培养院校能够按照地方经济社会发展需求加强人才培养，增强了学校服务地方经济社会发展的能力。

四、几点启示

“一村一名农民大学生”工程是在创先争优活动中，加强农村党组织建设，培养村班子后备人才和创业带头人的积极实践，必须坚持不懈，抓出成效。 一要着眼于新农村长远发展，把“一村一名农民大学生”培养工作摆在突出位置。“一村一名农民大学生”工程是一项事关农村长远发展的基础工程、战略工程。工程的实施，为农村经济社会发展提供了强有力的智力支撑。随着学员创业实践的广泛开展，工程的社会效益日益显现。因此，必须从长远的、全局的角度来充分认识项目的必要性和重要性，进一步强化组织领导，确保工程取得实效。 二要把农民大学生的培养作为留住农村人才的有效途径。人才资源是第一资源，也是农村的稀缺资源。农村基础设施建设欠账较大，生活条件相对差一些，普遍存在引不来、留不住人才的问题。通过实施“一村一名农民大学生”工程，为农村培养一批熟悉乡情、村情，对农村、农民、农业有深厚感情的本土人才，造就了一批有文化、懂技术、留得住、干得好的人才队伍，是加强农村人才队伍建设的有效途径。

三要采取多方面的政策措施，为农民大学生成长创造良好条件。要对农民大学生多加关心爱护，与在校全日制学生同等对待、同等管理、同等服务，消除他们的自卑心理，及时解决他们学习、生活中的困难，促进学员健康成长。在学科设置上要重视实践性、实用性，特别是要重视毕业后创业路径的规划，充分调动他们学习的积极性，要加强经费保障，解除他们的后顾之忧，让他们能够安心脱

产学习。要重视宣传引导，努力营造关心、关注、支持农民大学生学习、创业的良好氛围。特别是要把毕业学员跟踪服务管理作为重中之重，整合各方面的资源，加大扶持和培养力度，使他们能够留得住、干得好。

四要从宏观层面加强规划设计。要长效地、彻底地打破农村人才匮乏的“瓶颈”制约，就要从宏观的层面加强规划设计，统筹解决劳务输出、人才引进和培养、农民素质提升等问题，切实加强农村本土人才的培养。同时，充分发挥他们在新农村建设中的示范引领和辐射带动作用，推动农村经济社会发展。

【中央领导批示】

李源潮同志在20xx年6月10日农民日报编辑部《农村情况》第1065期《给钱不如给个好干部——革命老区甘肃省庆阳市实施“一村一名农民大学生”工程》上作出批示：甘肃庆阳在实施“一村一名农民大学生”工程中，深刻体会“给钱不如给个好干部”，这是当前欠发达地区农村改变面貌的一个普遍规律，应积极支持，拓展培养本地“农民大学生”的工作。

【领导点评】

培养新型农民是新农村建设的重要内容，没有适应现代农业建设需要的新型农民，新农村就缺乏根本支撑。建设社会主义新农村，最为关键的因素并迫切需要解决的问题就是人才。基层党委、政府普遍反映，当前农村最为紧缺的人才是创业致富带头人、高素质的村干部尤其是优秀的村党组织书记。农村基础设施建设欠账较大，生活条件相对差一些，普遍存在引不来、留不住人才的问题。在新的形势下，怎样提高农民素质、为新农村建设提供有力的人才支撑？这需要我们在加强大学生村官等工作，加强对农村的人才反哺的同时，积极探索培养和留住农村人才的机制，给农村青年创造良好的教育条件，为农村人才提供施展才能的舞台。

在创先争优活动中，全市各级党组织把破解难题作为重要抓手和主要任务，认真梳理和破解制约经济社会科学发展的难题。市委着眼全市农村经济社会的长远发展，把破解农村地区“人才漏斗”难题作为解决“三农”问题的瓶颈，统筹解决当前村级班子结构不合理、部分农村青年不能接受高等教育的问题，深入实施了“一村一名农民大学生”工程。我们紧紧围绕为农村培养“村级班子后备人才”和“致富带头人”的目标，着力提升学员的致富能力、带富能力和农村社会的管理能力，着力完善和落实经费保障、领导责任、沟通协调和后续激励机制，使工程得以顺利实施，取得了良好的社会效益，为农村培养一批熟悉乡情、村情，对农村、农民、农业有深厚感情的本土人才，造就了一批不走的人才队伍，得到了中央、省委的充分肯定和农村基层党组织、广大农村青年的热烈欢迎和热切关注，20xx年6月，中央政治局委员、中央书记处书记、中央组织部部长李源潮对工程做出了重要批示。

下一步，我们要把发挥“一村一名农民大学生”的作用作为重中之重，切实加强后续激励机制建设，结合实施“能人强村”战略和“党员带富”工程，进一步强化“一村一名农民大学生”毕业学员的跟踪服务管理，认真落实各项创业扶持政策，为“一村一名农民大学生”学员搭建创业致富平台，真正让“一村一名农民大学生”学员留得住、用得上、干得好。（点评领导：时任省委常委、省纪委书记、庆阳市委书记 张晓兰）